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La garantie minimale de point (GMP)

La Garantie Minimale de Points (GMP) assure à vos salariés cadres et assimilés, dont la rémunération est inférieure au salaire charnière, de bénéficier d’un minimum de 120 points de retraite complémentaire par an.
Nous vous rappelons que la GMP est une cotisation AGIRC obligatoire.

 

 
Garantie minimale de point (GMP)
Garantie Minimale de points pour un salarié

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La Garantie Minimale de Points (GMP) assure à vos salariés cadres et assimilés, dont la rémunération est inférieure au salaire charnière, de bénéficier d’un minimum de 120 points de retraite complémentaire par an.

Nous vous rappelons que la Garantie minimale de points est une cotisation AGIRC obligatoire.

 

À noter : Le salaire charnière est un salaire plafond pour AG2R Réunica AGIRC au même titre que la tranche A est un salaire plafond pour la Sécurité sociale. Ce salaire est revalorisé au 1er janvier mais sa valeur définitive est annoncée à la fin du 1er trimestre (effet rétroactif).