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Prévoyance collective : nos offres adaptées aux besoins de vos salariés

Bénéficiez de l'expertise de nos conseillers pour choisir la solution prévoyance réellement en phase avec les besoins de vos salariés et de votre entreprise.

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Nos conseils sur la prévoyance collective

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Dépendance collective et prévoyance collective :
quelles différences ?

La prévoyance collective offre aux salariés une sécurité indispensable, en couvrant des risques lourds comme le décès ou l’invalidité. Certains contrats prévoient également des garanties de dépendance collective, pour protéger les salariés en cas de perte d’autonomie.
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Prévoyance collective

Pourquoi souscrire un contrat de prévoyance collective est avantageux pour votre entreprise ?

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Quel est le coût d'une garantie arrêt de travail ?

La mise en place d’une garantie arrêt de travail ne fait pas partie des obligations de l’entreprise. L’employeur peut toutefois offrir cette protection à ses salariés, en souscrivant une assurance prévoyance collective. Toutes nos réponses sur le coût de la cotisation et le choix du contrat.
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Nos offres de prévoyance collective

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Protéger et fidéliser vos salariés

En tant qu’employeur, qu’avez-vous prévu pour sécuriser l’avenir de vos salariés et de leur famille en cas d’incapacité de travail, d’invalidité ou de décès ?

Dépendance collective

Prévoyance complémentaire TPE

Prest’IJ : une transmission automatisée et sécurisée des décomptes IJSS

Prest’IJ : une transmission automatisée et sécurisée des décomptes IJSS

Grâce à Prest’IJ, vous n’avez plus à nous envoyer les décomptes d’indemnités journalières de la Sécurité sociale des salariés en arrêt de travail : ils nous sont envoyés directement par la Sécurité sociale.

Nos réponses à vos questions les plus courantes

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Taux de cotisations prévoyance / frais de santé des conventions collectives nationales

Afin de connaître les taux de cotisations prévoyance et/ou frais de santé de la convention collective dont dépend votre entreprise, nous vous invitions à la sélectionner dans la liste ci-dessous, en cliquant sur le lien correspondant (pour des informations générales sur les taux de cotisations retraite...

Courrier/mailing de relance ou mise en demeure cotisations entreprise

Attention, les informations communiquées ci-dessous concernent uniquement vos contrats prévoyance-santé, prévoyance collective et retraite supplémentaire.   Pour toute question concernant les cotisations de vos contrats de retraite complémentaire (ARRCO-AGIRC), nous vous invitons à contacter votre service...

Accéder à l'assistant virtuel sur les Conventions Collectives Nationales (CCN)

Nous vous invitons à interroger notre assistant virtuel pour obtenir les informations dont vous avez besoin liées à votre Convention Collective Nationale : cotisations, adhésions, bulletins, formulaires, notices, etc. Pour y accéder, cliquez  sur le bouton ci-dessous ou rendez-vous sur la page dédiée...

De quelle convention collective mon entreprise relève ?

* Vous ne connaissez pas l'intitulé de votre convention collective nationale ? C'est l'activité principale exercée par votre entreprise qui constitue le critère d'application de la convention collective. Les activités couvertes par la convention y sont généralement désignées par les codes correspondants...

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