Qu'est-ce que le PERO ?
Les salariés ont la possibilité d’épargner pour leur retraite en ayant recours à des dispositifs d’épargne collective proposés par leur entreprise. Le PERO ou plan d’épargne retraite obligatoire succède ainsi au contrat article 83 (Plan Epargne Retraite Entreprise ou PERE) et contrat article 39. Décryptage sur ce nouveau PER d’entreprise obligatoire : fonctionnement, versements possibles, sortie anticipée ou à l’échéance, fiscalité et transferts.