Participation : comment effectuer un déblocage anticipé ?
La participation peut être versée directement aux salariés, sur demande, ou placée sur un dispositif d’épargne salariale. Les sommes sont alors bloquées pendant 5 ans sur un PEE/I (Plan d’épargne entreprise/Interentreprises) ou jusqu’à la retraite sur un PERCOL/I (Plan d’épargne pour la retraite collectif). Cependant, les salariés peuvent demander le déblocage anticipé de la participation, sous conditions. Explications.