CCN : Cabinets Médicaux

La prévoyance collective dédiée à la CCN Cabinets médicaux

Brochure n° :  3168
Identifiant de Convention Collective (IDCC) :  1147

La branche des Cabinets Médicaux a signé un accord de prévoyance au bénéfice de ses salariés non-cadres et cadres. AG2R LA MONDIALE étant l’un des partenaires historiques de cette branche, il fait partie des organismes choisis par la branche pour assurer et gérer ce régime de prévoyance. 

Les partenaires sociaux de la branche

  • CSMF
  • FMF
  • MG France
  • SML
  • CFDT SantéSociaux
  • CGT-Santéetactionsociale
  • FO-Servicespublicsetdesanté
  • CFTC-Servicessantésociaux
  • CFE-CGC
  • UNSA
Le détail de l’offre prévoyance négociée pour les Cabinets médicaux
Champ d’application de l’accord

Champ d’application de l’accord

Votre convention collective concerne les employeurs exerçant la médecine libérale sous quelque forme que ce soit (médecins exerçant en cabinet de ville, clinique, hôpital, établissements de soins, etc.…). 
 

Sont exclus : Le personnel travaillant également au domicile du médecin pouvant notamment relever de la convention collective nationale des salariés du particulier employeur. Sont également exclus les personnels des auxiliaires médicaux type infirmiers, masseurs, kinésithérapeutes… 
 

Les Codes APE visés : 8621Z - 8622A - 8622B - 8622C. 

Présentation de l’accord

Présentation de l’accord

Votre convention collective prévoit la mise en place d'un régime de prévoyance obligatoire au profit des salariés non cadres (d’au moins 1 an d'ancienneté) et cadres (sans condition d’ancienneté). 
 

AG2R Prévoyance est l’un des organismes choisis par les partenaires sociaux pour gérer ce régime de prévoyance. 

Les avantages de l’accord

Les avantages de l’accord pour les entreprises

  • Protéger vos salariés et donc votre entreprise grâce à un régime spécialement conçu par les partenaires sociaux de votre Convention Collective Nationale, 
  • Bénéficier d’un cadre fiscal et social avantageux d’un régime de prévoyance mutualisé, 
  • Attirer et fidéliser vos salariés grâce à une protection sociale adaptée.  

 

Les avantages de l’accord pour les salariés

Les avantages de l’accord pour les salariés

  • Se sentir protégé en cas d’accident de la vie, 
  • Bénéficier de garanties adaptées à sa profession, 
  • Accéder à nos services (action sociale, assistance, partenariats, services en ligne…). 

Les services à votre dispositionTout voir

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