La complémentaire santé dédiée à la CCN des confiseurs chocolatiers
Brochure n° :
3224
Identifiant de Convention Collective (IDCC) :
1286
Une décision unanime des partenaires sociaux de la Branche des Détaillants, Détaillants-Fabricants de la Confiserie, Chocolaterie, Biscuiterie a permis la mise en place d’une complémentaire santé au bénéfice des salariés.Le régime est également proposé aux conjoints, aux enfants et aux travailleurs non-salariés.
Au 1er Janvier 2022,une évolution tarifaire a été actée par l'ensemble de la commision paritaire.Les cotisations des salariés,des options de salariés et des anciens salariés évoluent.
Vous retrouverez les fiches tarifs dans l'espace téléchargement ci-dessous.
Les partenaires sociaux signataires de l’accord
Complémentaire solidaire
- Un maintien des garanties pour les anciens salariés à un tarif préférentiel
- Gratuité de la cotisation pendant 12 mois pour les salariés en accident du travail ou en maladie professionnelle après 6 mois d’arrêt
- Gratuité de la cotisation pendant 12 mois pour les ayants droit de salariés décédés
Complémentaire efficace
- Une offre complète vous permettant d’améliorer le régime de base par une option facultative
- Une offre permettant de couvrir la famille et le chef d’entreprise
- Des démarches facilitées grâce à votre espace client dédié
- Un réseau de soins vous faisant bénéficier de prix attractif chez les professionnels de santé
Un pilotage paritaire
- Défense des intérêts des entreprises et des salariés de la Branche
- Pouvoir de négociation menant à un meilleur rapport qualité/prix
- Un fonds dédié pour aider les salariés en difficulté
- Mise en place d’action de prévention dédiées aux salariés de la profession
Complémentaire solidaire
- Un maintien des garanties pour les anciens salariés à un tarif préférentiel
- Gratuité de la cotisation pendant 12 mois pour les salariés en accident du travail ou en maladie professionnelle après 6 mois d’arrêt
- Gratuité de la cotisation pendant 12 mois pour les ayants droit de salariés décédés
Complémentaire efficace
- Une offre complète vous permettant d’améliorer le régime de base par une option facultative
- Une offre permettant de couvrir la famille et le chef d’entreprise
- Des démarches facilitées grâce à votre espace client dédié
- Un réseau de soins vous faisant bénéficier de prix attractif chez les professionnels de santé
Un pilotage paritaire
- Défense des intérêts des entreprises et des salariés de la Branche
- Pouvoir de négociation menant à un meilleur rapport qualité/prix
- Un fonds dédié pour aider les salariés en difficulté
- Mise en place d’action de prévention dédiées aux salariés de la profession
L’offre CHOC’ALLIANCE en détails
Pour le salariés et ses ayants-droits
- Un régime adapté à ma profession
- Une cotisation prise en charge à hauteur de 50% par mon employeur
- Des solutions pour augmenter mes garanties
- L’accès au même régime de santé lors de mon départ à la retraite
- Une offre globale pour toute ma famille
- Des tarifs avantageux en utilisant le réseau de professionnels de santé (opticien et audio-prothésiste)
- Une politique de prévention pour faire face aux risques de mon métier
- Un fonds d’action sociale pour me venir en aide en cas de reste à charge important
- L’accès à un espace client sécurisé et personnalisé
Pour l'employeur
- Une complémentaire santé adaptée pour mes salariés
- Une complémentaire santé respectant ma convention collective
- Une complémentaire santé permettant une attractivité de la profession
- Une offre pour moi et ma famille selon mon statut
- Possibilité d’améliorer le régime d’entreprise par la mise en place d’un contrat d’entreprise base et option obligatoire
- Un espace entreprise pour toute les démarches d’affiliation et de radiation de salarié
Pour le travailleur non salariés et ses ayants droits
- Une complémentaire ouverte aux travailleurs non-salariés et identique à celle de mes salariés
- La possibilité de couvrir ma famille
- Un régime fiscal Loi MADELIN
- L’accès à un réseau de professionnels de santé (opticien et audio-prothésiste) afin de bénéficier de tarifs avantageux
- Un espace Client sécurisé et personnalisé
Pour l'ancien salarié
- Maintien des garanties pour les anciens salariés à un tarif préférentiel
- Des démarches simplifiées lors de mon départ de l’entreprise tout en restant protéger
- Possibilité de souscrire une option
- Possibilité de couvrir ma famille
- Un espace Client sécurisé et personnalisé
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Documents à télécharger
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- Salarié
- Ancien salarié
- Ayants droit de salarié
- TNS et ses ayants droit
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