Tous nos conseils

Assurance auto : devis en ligne

Pour trouver le devis d'assurance auto le plus adapté à votre véhicule, à votre situation ou encore à vos besoins, nous vous conseillons d'évaluer le niveau de couverture ainsi que les garanties proposées pour chacune d’entre elles. Pour vous aider à rouler en toute tranquillité, nous vous proposons l’offre d’assurance auto de notre partenaire MAIF.

Notre analyse économique et financière

Découvrez notre analyse des évolutions économiques et financières actuelles ainsi que le suivi des principaux indicateurs économiques. Afin de bien comprendre les évolutions des marchés financiers, il est important de suivre l’actualité mondiale. Dernière mise à jour le : 02 juin 2025.

Loi PACTE : quel changement pour le forfait social ?

La loi Pacte prévoit une réforme de l’épargne retraite. Parmi les différentes mesures mises en place figure la suppression du Forfait social. Qu’est-ce que cela signifie pour les employeurs et les salariés ? Nous faisons le point.

Loi Pacte : 5 mesures phares pour l’épargne retraite

La loi Pacte vise à simplifier et dynamiser l’épargne retraite, avec l’instauration du contrat PER (Plan Épargne Retraite). Découvrez les nouveautés mises en place par la réforme, et les avantages du contrat PER.

Comment anticiper vos revenus à la retraite ?

Pour jouir de revenus suffisants à la retraite et concrétiser vos projets, vous pouvez envisager de travailler plus longtemps. Mais pensez aussi dès à présent à mettre en place des solutions d’épargne pour augmenter votre future retraite.

Nouveau Plan d'Epargne Retraite (PER) : plus simple, plus souple

Le PER disponible depuis le 1er octobre 2019 est issu de la réforme de l’épargne retraite prévue dans la loi PACTE. Il vise à favoriser l’épargne retraite en la simplifiant, pour les particuliers, pour les TNS et pour les entreprises.

Un nouveau dispositif d'épargne retraite : le plan d'épargne...

Comment fonctionne le nouveau PER (Plan épargne retraite) ? Le nouveau dispositif PER regroupe tous les dispositifs précédents d’épargne retraite (PER Entreprises ou article 83, PERCO, PERP, Madelin Retraite) en un seul dispositif unique pour l’individuel ou le collectif. Le changement majeur introduit par la loi PACTE est la transférabilité totale des dispositifs entre eux.

Tout savoir sur la fiscalité du PERP

En 2003, aux vues des évolutions démographiques et des difficultés grandissantes pour financer les régimes obligatoires, la loi sur les retraites dite loi Fillon lance le PERP. Cette loi permet à tout individu de se construire une retraite sur mesure tout en bénéficiant d’une fiscalité attractive.

Loi Madelin : décryptage du contrat de retraite dédiés au TNS

Le contrat d’épargne retraite Madelin s'adresse aux Travailleurs Non Salariés (TNS). Il leur assure la possibilité d'un complément de revenus une fois à la retraite, avec à la clé un avantage fiscal : la déduction des cotisations.

Quelles sont les caractéristiques du nouveau contrat PER ?

Depuis l’entrée en vigueur de la loi Pacte, l’épargne retraite connait diverses modifications. Le fonctionnement du PER (Plan Epargne Retraite), le nouveau dispositif qui remplace les anciens contrats, est différent de ses prédécesseurs. Voici les principales caractéristiques du PER qu’il convient de connaître.

Qu’est-ce que le PERP (Plan d’Épargne Retraite Populaire) ?

Le PERP permet de préparer sereinement votre sortie du monde professionnel et votre entrée à la retraite. Il fait partie des différentes solutions qui vous sont proposées pour préparer votre retraite le plus tôt possible.

Quels sont les cas de déblocage anticipés du contrat article...

Les sommes investies sur votre contrat de retraite Article 83 sont bloquées jusqu’au terme de votre contrat. Lors de votre départ en retraite, vous percevez une rente viagère sauf dans les cas prévus par la loi.

Que deviennent mes anciens contrats PERP, Madelin, article 83,...

Quelles sont les grandes nouveautés de la loi PACTE sur les dispositifs ? Nous répondons à toutes vos questions.

Préparez votre retraite dès aujourd'hui

Assurance vie, Plan d'Epargne Retraite Individuelle, les solutions pour se constituer un complément de revenus à la retraite sont nombreuses. Encore faut-il connaître les spécificités de chacun pour prendre la bonne décision.

Pourquoi transférer un contrat PERE vers un PER ?

Le dispositif PER (Plan Épargne Retraite), mis en place par la loi Pacte, vise à simplifier l’épargne retraite en remplaçant les contrats existants, dont le PERE (Plan d’Épargne Retraite Entreprise), dit « Article 83 ». Comment fonctionne le nouveau PER Obligatoire ? Quelles différences avec l’article 83 ? Comment procéder pour transférer son ancien contrat ? Est-ce une opération avantageuse ? Le point complet.

Utilisez l’épargne de votre assurance-vie pour préparer votre...

Le Plan d’Épargne Retraite (PER) a été créé en 2019. L’État incite les épargnants à en ouvrir un pour épargner pour leur retraite. Étudiez ce placement avec attention, il vous permet de bénéficier d’un avantage fiscal important si vous y transférez votre épargne placée en assurance-vie.

Loi Pacte : quatre ans après, quel bilan ?

En amont de la concertation citoyenne sur la réforme des retraites lancée par le gouvernement, le volet épargne retraite de la loi PACTE a vu le jour en 2019. Il incite les particuliers à orienter leur argent sur le long terme, pour financer la croissance et stimuler la transformation des entreprises. Cela passe notamment par l’instauration du PER, remplaçant les anciens produits d’épargne retraite. Nous vous aidons à y voir plus clair pour que vous puissiez prendre les bonnes décisions.

Les principales mesures de la loi PACTE pour l'épargne retraite

Plan d’Action pour la Croissance et la Transformation des Entreprises, dit projet de loi PACTE : explications sur les principales mesures qui concerneront votre épargne retraite.

Les orientations de la Loi Pacte pour l’épargne retraite

Depuis le 1er octobre 2019, la loi PACTE a uniformisé le système d’épargne retraite en remplaçant les anciens produits d’épargne retraite (le PERP, le PERCO, l’article 83 et le dispositif Madelin) par une enveloppe unique : le Plan Epargne Retraite (PER). Plus simple, plus souple et plus lisible, il offre des avantages fiscaux qui séduisent les Français.

Indemnités de fin de carrière

Indemnités de fin de carrière : des solutions d’AG2R LA MONDIALE pour ne pas impacter votre trésorerie et bénéficier d’avantages fiscaux (déduction des cotisations versées du revenu fiscal de votre entreprise).

Le PERP, une solution d'épargne retraite aux multiples avantages

Plafonnement des pensions, baisse des prestations, relèvement de l'âge de départ : pour sauver leur régime de retraite, les Français ont désormais bien compris qu’il leur faudrait cotiser davantage pour toucher moins ou se tourner vers des produits d’épargne retraite performants. A ce titre le PERP (plan d'épargne retraite populaire), au même titre que le PERI (ex. Madelin) ou le PERCOL/I apparaît alors comme une solution pertinente et présentant de nombreux avantages.

Le nouveau PER prévu par la loi PACTE généralise la gestion pilotée

Dans le cadre de la Loi Pacte, le nouveau Plan d’Epargne Retraite généralise la gestion pilotée qui devient le mode de gestion financière par défaut

Gestion pilotée ou délégation de gestion : quelle différence...

La loi du 22 mai 2019 relative à la croissance et la transformation des entreprises, dite loi PACTE a prévu, pour les Plan d’Épargne Retraite (PER), l’application par défaut d’une gestion pilotée qui correspond à une forme de gestion déléguée.

Épargner pour sa retraite : investir dans l’immobilier ou se...

Comme de nombreux Français, vous privilégiez les solutions en capital dans la préparation de votre retraite. Or, vos craintes liées à une réduction de vos revenus ne sont pas d’ordre patrimonial. La logique serait donc d’opter plutôt pour des produits en rente qui garantissent un revenu régulier durant toute la retraite.

Déshérence des contrats de retraite supplémentaire

Pour aider les épargnants à retrouver les contrats de retraite supplémentaire auxquels les retraités ont effectué des versements au cours de leur carrière, un nouveau dispositif a été mis en place en juillet 2022.

Epargne retraite et loi PACTE : ce qui change pour vous

La loi PACTE (Plan D’Action pour la Croissance et la Transformation des Entreprises) fait évoluer les dispositifs de retraite supplémentaire actuels. Elle vise à renforcer la performance des TPE (Très petites entreprises) et celle des PME (Petites et moyennes entreprises) françaises et d’associer les salariés aux résultats des entreprises.

Epargne retraite : pourquoi faut-il s'y prendre tôt ?

La retraite est souvent synonyme de baisse de revenus. Pour maintenir votre niveau de vie et réaliser les projets qui vous tiennent à cœur, nous vous recommandons d’anticiper en souscrivant un dispositif d’épargne adapté. Et pour maximiser votre épargne, le plus tôt sera le mieux. Explications

Comment allier performance et sécurité dans la gestion financière...

Investir sans risque avec un rendement maximum reste une utopie. Mais allier la performance et la sécurité est possible en misant sur la diversification. Comment adopter la meilleure stratégie de gestion financière.

Comment préparer sa retraite à 40 ans ?

À 40 ans, le moment est venu de réaliser un premier bilan de votre situation financière et professionnelle. Vous pouvez dès à présent vous interroger sur ce que vous attendez de la retraite, et estimer vos futurs besoins. Nos conseils pour vous préparer une retraite sereine.

Comment choisir son contrat d’épargne retraite ?

Issu de la Loi Pacte, le Plan d’Épargne Retraite (PER) est commercialisé depuis le 1er octobre 2019. Il propose aux actifs d’épargner progressivement pour améliorer leur future retraite tout en bénéficiant d’avantages fiscaux. Individuel ou collectif, le PER se décline en plusieurs versions selon les situations.

Faut-il transférer un contrat article 83 vers un PER ?

Le PER entreprise obligatoire est le dispositif d’épargne retraite qui succède au PERE (Plan d’Épargne Retraite Entreprise), dit « Article 83 ». Ce nouveau contrat est-il plus avantageux pour l’entreprise et les salariés qu’un « Article 83 » ?

Les versements effectués sur les contrats retraite Madelin sont-ils...

Dédié aux Travailleurs Non-Salariés (TNS), le contrat retraite Madelin a cédé la place en octobre 2020 au Plan d’Épargne Retraite (PER). Si le contrat Madelin n’est plus commercialisé depuis cette date, il est encore possible d’effectuer des versements pour se constituer un complément de retraite.

Contrat Madelin : puis-je débloquer mon épargne avant la retraite...

Vous avez peut-être souscrit un contrat Madelin pour préparer votre retraite dans un cadre fiscal avantageux. Il existe plusieurs options au moment de la clôture de votre contrat : sortie en rente ou en capital, avant ou au moment de la retraite. Faîtes les choix adaptés à votre situation.

Jeunes actifs : comment se constituer une épargne de précaution ?

Trouver un placement intéressant pour épargner une partie de vos revenus et vous constituer un patrimoine est important. Cela vous permet d’anticiper un achat coup de cœur ou de financer une dépense imprévue. Nos conseils pour vous constituer la meilleure épargne à votre rythme.

Retraités : quelles assurances choisir pour bien vous protéger?

Une fois à la retraite, vos besoins évoluent et les risques auxquels vous êtes confronté ne sont plus les mêmes. Découvrez quelles assurances sont essentielles pour être protégé en toute situation.

Épargner pour sa retraite quand on est jeune actif

Je viens de signer mon premier contrat de travail et mon père me parle déjà d'épargner pour ma retraite : n'est-ce pas trop tôt ?

Quels sont les meilleurs placements pour l’épargne des jeunes...

Trouver un placement intéressant pour épargner une partie de vos revenus et vous constituer un patrimoine est important. Cela vous permet d’anticiper un achat coup de cœur ou de financer une dépense imprévue. Nos conseils pour vous constituer la meilleure épargne à votre rythme.

Pourquoi ouvrir une assurance-vie à votre enfant ?

Ouvrir une assurance-vie à un enfant est un bon moyen de constituer et de faire fructifier une épargne qui l’aidera à démarrer dans la vie lorsqu’il sera majeur. Le moment venu, il disposera d’une réserve d’argent dans laquelle il pourra puiser dans des conditions fiscales avantageuses.

Puis-je me servir dans les livrets d’épargne de mes enfants ?

Mettre de l’argent de côté sur un livret bancaire ou une assurance-vie pour préparer l’avenir de ses enfants mineurs est une pratique courante. Mais en cas de besoin, les parents peuvent-ils puiser dans cette leur épargne pour financer leurs dépenses courantes ?

Le contrat d’assurance-vie est-il un bon choix pour l’épargne...

Si, dans de nombreuses familles, il est d’usage d’ouvrir un Livret A au nom de chacun de ses enfants mineurs, d’autres placements existent pour leur constituer un capital qui servira à financer leurs études supérieures, à payer leur permis de conduire ou à acheter leur premier logement. Tour d’horizon des forces en présence.

Plan d’Épargne Retraite : quelle fiscalité au décès du titulaire...

Le décès du titulaire d’un Plan d’Épargne Retraite (PER) avant l’échéance entraîne la clôture de son plan. Selon le cas, les sommes qui y figurent sont intégrées à sa succession ou elles peuvent bénéficier du régime fiscal plus favorable de l’assurance-vie.

Anticiper le coût du financement des études supérieures

Le coût des études supérieures devient astronomique. Comment se préparer, dès à présent, à un tel besoin de financement ?

3 raisons d’ouvrir une assurance-vie en couple

Accessible à tous, l’assurance-vie est un placement intéressant pour faire fructifier une épargne à long terme, pour la transmettre à son conjoint ou sa conjointe par exemple. Toutefois, le couple doit tenir compte des spécificités de leur régime matrimonial, et aux droits réservés à leurs héritiers.

Sur quels supports investir pour rechercher la performance ?

Les placements traditionnels souffrent d’une baisse de rendement liée à des taux d’intérêt historiquement bas. Si vous envisagez d’investir sur longue période, il existe des solutions pour espérer bénéficier de meilleures perspectives de rendement.

Les 3 placements d’épargne qui rapportent

Selon son profil et la composition de son patrimoine, certains placements comme l’assurance-vie ou le PER restent des instruments de choix pour les épargnants. Ils offrent un large choix de supports d’investissement tout en offrant une fiscalité intéressante.

De quoi sont composés les supports financiers de votre contrat...

Lorsque vous souhaitez vous constituer une épargne, vous pouvez choisir d’investir sur un contrat d'assurance vie ou de capitalisation. Il vous donnera accès à des supports d’investissement qui peuvent être composés de différents placements financiers. Connaître les différents placements est important pour les choisir en adéquation avec votre profil d’investisseur.

Prélèvement à la source : comment bien choisir son taux?

Cette année 2018, vous devez choisir la nature du taux de prélèvement qui sera appliqué à vos revenus dès janvier 2019. Quelle option choisir en fonction de votre situation ? Présentation des différentes options possibles.

Quel est votre profil d'investisseur ?

Avant d’investir sur les marchés financiers, il faut se poser les bonnes questions pour déterminer la meilleure répartition entre supports sécuritaires et supports dynamiques offrant des perspectives de performance plus importante (en contrepartie d'un risque de perte en capital).

Le marché monétaire : source de financement à court terme

Le marché monétaire sert au financement des banques commerciales à court terme, leur permettant un accès rapide à des liquidités pour leur bon fonctionnement. Il est également utilisé pour fixer le taux d’intérêt de certains produits financiers.

Assurance vie : optimiser votre investissement financier

En 2018, l’assurance vie reste en tête des placements préférés des Français. Composée essentiellement de fonds en euros et d’unités de compte (associées à des fonds communs de placement, SICAV…), elle présente des rendements et des risques plus ou moins importants selon le(s) support(s) retenu(s) pour investir ses versements. Pauline Lalet, chef de produits épargne AG2R LA MONDIALE, nous explique comment faire le bon arbitrage.

Projet de loi de finances 2022 : décryptage des mesures

Le projet de loi de finances pour 2022 est en cours de discussion. Après les échanges parlementaires traditionnels, il entrera en vigueur en début d’année après le vote définitif de la loi de finances. Certaines mesures du budget 2022 concernent les particuliers et les entreprises indépendantes.

Comment choisir vos unités de compte ?

Les unités de compte sont des supports d’investissement qui offrent des perspectives de performances plus importantes que les fonds en euros. En contrepartie elles présentent un risque de perte sur le capital investi car leur valeur peut évoluer à la hausse comme à la baisse.

Les livrets bancaires, le meilleur placement à court terme

Pour faire fructifier votre épargne de court terme, il est important de sélectionner un placement à la fois liquide et sécurisé, qui vous garantit de pouvoir récupérer votre capital à tout moment et de ne courir aucun risque de perte. Plusieurs placements qui rapportent permettent de répondre à cet objectif.

Les donations de mon vivant peuvent-elles être complétées par...

Vous vous êtes constitué un patrimoine que vous souhaitez transmettre à vos descendants. Il n’est pas nécessaire d’attendre qu’ils en héritent. Vous pouvez les aider de votre vivant, au moment où ils en ont vraiment besoin, en leur consentant des donations. Le tout en profitant d’une fiscalité avantageuse.

3 conseils pour optimiser vos placements financiers

En tant qu’épargnant vous souhaitez faire fructifier votre épargne en réalisant les meilleures performances. Le choix des placements financiers est une étape importante néanmoins, c’est aussi votre manière de gérer vos placements qui vous permettra d’optimiser vos performances.

Nos conseils pour diversifier vos placements

Les placements traditionnels souffrent d’une baisse de rendement liée à des taux d’intérêt historiquement bas. Pour améliorer la rentabilité de votre épargne, il faut donc diversifier vos placements. Nos conseils pour atteindre de meilleures perspectives de rendement.

Comment débloquer sa prime d’intéressement ?

Vous pouvez percevoir immédiatement votre prime d’intéressement ou effectuer un versement sur un plan d’épargne entreprise ou retraite. Certaines situations vous permettent un déblocage anticipé sans perdre les avantages fiscaux.

Des équipes spécialisées dans la gestion de votre patrimoine

AG2R LA MONDIALE conçoit, développe et gère des solutions d’épargne et de retraite patrimoniale. « Depuis plus de 110 ans, nous sommes présents à vos côtés pour répondre à vos besoins de protection ».

Profils de gestion et Offre AG2R LA MONDIALE Gestion d’actifs

Selon votre profil d’investisseur et vos sensibilités financières mais aussi vos convictions d’épargnant, AG2R LA MONDIALE Gestion d’actifs est en mesure de proposer différents type de gestion en adéquation avec vos objectifs et votre philosophie d’investisseur.

Gamme de supports à protection du capital

Parce que protéger votre investissement est au cœur de vos attentes, nous avons élaboré, au-delà du traditionnel fonds en €uros, une gamme de supports spécifiques pour répondre à ce besoin. Cette gamme vous propose des solutions diversifiées alliant protection de votre capital et bénéfice du dynamisme des marchés financiers.

Des supports en unités de compte sélectionnés en architecture...

Afin de répondre à vos besoins de placements et de diversification, AG2R LA MONDIALE vous propose l’accès à un univers de supports en unités de compte rigoureusement sélectionnés en architecture ouverte.

Des supports financiers à thématiques ou classes d'actifs spécifiques

L'architecture ouverte étant au cœur de notre modèle, c’est tout naturellement qu'AG2R LA MONDIALE fait le choix de vous permettre de diversifier votre épargne à travers des classes d’actifs spécifiques comme l’immobilier, le capital investissement ou l’investissement socialement responsable (ISR).

Déterminons vos objectifs patrimoniaux

Profitez d'une analyse préalable et indispensable auprès de nos ingénieurs patrimoniaux. Les solutions les mieux adaptées tant à votre situation personnelle que professionnelle vous serons proposées, ainsi que celles en lien avec vos projets et objectifs.

Modalités de rachats des Certificats Mutualistes

Les possibilités de rachat des Certificats Mutualistes sont limitées. L’Assemblée Générale peut décider d’une fenêtre annuelle dédiée à honorer les rachats standards et d’une ou plusieurs fenêtres annuelles dédiées à honorer les demandes de rachats prioritaires.

Construisons ensemble une solution patrimoniale

Au sein d'AG2R LA MONDIALE, des équipes expertes, spécialisées et dédiées à la gestion de votre patrimoine réunissent toutes les compétences juridiques et fiscales pour vous préconiser des solutions adaptées à votre situation.

La fiscalité des Certificats mutualistes

La fiscalité des Certificats Mutualistes s’applique uniquement sur la rémunération perçue en fonction de la tranche marginale d’imposition.

Le dispositif des certificats mutualistes

Les Certificats Mutualistes constituent une nouvelle solution pour diversifier vos placements en investissant dans des titres de la Société de Groupe d’Assurance Mutuelle (SGAM) d’AG2R LA MONDIALE.

Comment souscrire des certificats mutualistes ?

Les certificats mutualistes ou paritaires émis par les mutuelles et les institutions de prévoyance sont une nouvelle forme d’investissement, offrant une bonne rentabilité et un risque faible. Qui peut bénéficier de ce dispositif ? Quelles sont les modalités de souscription ?

Transférer son assurance-vie vers un PER : une bonne opération...

Depuis l’automne dernier, il est possible de transférer un ancien contrat d'assurance vie vers le nouveau PER. Jusqu'au 1er janvier 2023, et sous certaines conditions, les personnes détenant un contrat d'assurance-vie peuvent le transformer en PER et bénéficier d’avantages fiscaux indéniables.

Votre contrat d’assurance vie est-il soumis à l'IFI, l'impôt...

Pour savoir si la valeur de votre contrat d’assurance vie doit être prise en compte dans votre patrimoine déclaré à l’IFI, il faut tout d’abord distinguer plusieurs éléments : si votre contrat est en phase de constitution ou de restitution (rente) ; s’il s’agit d’un contrat avec ou sans valeur de rachat et quels sont les supports d'investissement qu'il comporte.

Investir en SCPI via une assurance vie : quels avantages ?

Acheter des parts de SCPI par le biais d’un contrat d’assurance vie est un bon moyen de diversifier votre patrimoine. Découvrez pourquoi il est judicieux de cumuler ces deux placements.

Qu’est-ce que la garantie plancher d’une assurance vie ?

Pour les détenteurs d’un contrat d’assurance vie multisupport, la souscription d’une garantie plancher est intéressante. Vous limitez ainsi les risques liés à la fluctuation des marchés financiers et assurez à vos bénéficiaires un capital décès garanti. Nos explications sur les différentes garanties plancher proposées.

Qu’est-ce que le fonds en euros de l’assurance-vie ?

Le fonds en euros d’un contrat en assurance-vie est un support d’investissement garanti en capital.

Qu’est-ce que le capital d’une assurance vie ?

Souscrire une assurance vie est un moyen sûr de constituer une épargne. Le capital obtenu pourra vous être versé à la fin de votre contrat, ou être transmis à vos proches. De quoi est-il composé ? Qui peut en bénéficier ? Explications.

Quels sont les frais liés à un contrat d'assurance vie ?

Comme de nombreux placements financiers, un contrat d’assurance vie génère des frais. Pour calculer la réelle rentabilité de votre contrat, il est important de comprendre à quoi correspondent ces différents frais prélevés sur votre épargne.

Quels sont les avantages de l’assurance vie ?

Avec 55 millions de contrats*, l’assurance vie est le placement le plus plébiscité par les Français. Et pour cause, ce produit d’épargne possède de multiples atouts, qui ne se limitent pas à son cadre fiscal. Voici pourquoi l’assurance vie attire des épargnants aux profils très variés.

Quelle est la durée d’une assurance vie ?

Au moment de souscrire une assurance vie, la question de la durée d’engagement se pose. En matière de durée, l’assurance vie est très flexible. La durée du contrat va donc dépendre de plusieurs critères, notamment du projet de l’épargnant.

Que devient votre assurance vie en cas de divorce ?

L’assurance vie est un produit d’épargne intéressant pour les couples. En cas de décès de l’un des époux, le conjoint survivant bénéficie de nombreux avantages fiscaux. Mais qu’advient-il du contrat en cas de divorce ? Le régime matrimonial est déterminant pour savoir à qui revient le capital. Explications.

Quelle épargne choisir en cas d'héritage

Je viens de faire un petit héritage. C'est la première fois que j'ai de l'argent de côté. Quelles questions dois-je me poser pour prendre les bonnes décisions ?

Pourquoi prendre une assurance vie ?

L’assurance vie est un produit d’épargne qui répond à divers objectifs patrimoniaux. Que vous souhaitiez épargner à long terme, constituer des revenus complémentaires pour votre retraite, ou transmettre votre patrimoine à vos proches, découvrez pourquoi l’assurance vie est la solution idéale.

Pourquoi ouvrir une assurance vie quand on est jeune ?

L’assurance vie est un produit d’épargne apprécié pour son fonctionnement souple et son cadre fiscal favorable. Même si mettre de l’argent de côté n’est pas toujours une priorité pour les jeunes actifs, ouvrir un contrat le plus tôt possible revêt bien des avantages. Découvrez pourquoi il est vivement recommandé de souscrire une assurance vie en étant jeune.

Nantissement d‘un contrat d’assurance vie

Découvrez ce qu’est le nantissement d'un contrat d’assurance vie et sous quelles conditions vous pouvez y recourir en toute sérénité.

Loi Eckert : tout ce qu'il faut savoir

Depuis le 1er janvier 2016, les mesures de la loi Eckert sont en vigueur. Cette loi impose aux banques et assurances davantage d’obligations envers les titulaires de comptes bancaires inactifs et de contrats d’assurance vie en déshérence. Explications.

Comment bien choisir son produit d’épargne ?

Pour préparer votre retraite ou pour faire face à d’éventuelles difficultés, nous vous proposons de nombreux produits d’épargne : Assurance vie, PER individuel, PERO, PERCOL/I, PEE/I, il existe des placements d’épargne salariale et épargne retraite adaptées à toutes les situations et à tous vos projets.

Assurance vie : quels sont les différents types de contrat ?

Il existe différents types de contrat d’assurance vie possédant des caractéristiques et des supports financiers spécifiques. Le choix de ces contrats s’effectue en fonction de vos objectifs de placement.

Assurance vie : la recherche des bénéficiaires en cas de décès

Généralement, le bénéficiaire d’un contrat d’assurance vie contacte directement l’assureur suite au décès de l’assuré. L’assureur doit alors verser le capital ou la rente au bénéficiaire dans un délai d'un mois après la réception des pièces justificatives demandées.

La Flat tax et l'assurance vie

Le projet de loi de finance 2018 instaure un régime d’imposition unique pour la plupart des produits d’épargne appelé « flat tax » au taux de 30%.

Quelle est la fiscalité de l'assurance vie ?

En assurance vie, votre épargne est investie sur des supports financiers qui participent au bon fonctionnement de notre économie. En contrepartie, l’Etat vous accorde une fiscalité spécifique sur les produits (intérêts) générés par votre épargne et les sommes transmises en cas de décès.

Gestion sous mandat, libre, conseillée : bien gérer son assurance...

Pour votre contrat d’assurance vie, vous avez le choix entre différents modes de gestion : libre, sous mandat, conseillée… Quelle solution choisir ? Découvrez nos explications et nos conseils pour choisir le mode de gestion le plus adapté.

Épargner avec un petit budget

Je peux épargner 50 euros par mois. Avec des versements de ce montant-là, est ce que cela sert vraiment à quelques chose ?

Transfert d'assurance-vie vers PER : comment faire ?

Les contrats d’assurance vie et les Plans d’Épargne Retraite (PER) sont deux produits d’épargne différents et complémentaires. Ils permettent de se constituer une épargne de long terme. Selon votre situation, il peut être intéressant de transférer votre épargne d’un contrat d’assurance vie vers un PER. Comment procéder ? À partir de quand est-ce vraiment opportun ? Comment optimiser fiscalement l’opération ?

Contrat d'assurance-vie en déshérence : de quoi s’agit-il ?

La loi Eckert du 13 juin 2014 est venu renforcer le dispositif législatif permettant de lutter contre le phénomène des contrats non réglés. Qu'est-ce qu'une assurance-vie en déshérence ? Quelles sont les bonnes pratiques à adopter pour éviter cette situation ?

L'assurance vie : définition de l'assurance vie

Plébiscitée par la majorité des épargnants en raison de la grande diversité des contrats qu’elle propose et de sa fiscalité spécifique, l’assurance vie permet de faire fructifier ou constituer un capital, compléter ses revenus ou encore transmettre son patrimoine.

Comment demander une avance sur son contrat d’assurance vie ...

Pour faire face à un besoin d’argent urgent et imprévu, demander une avance sur son contrat d’assurance vie présente de nombreux avantages. Cette solution ne modifie pas le fonctionnement de votre contrat et en particulier la revalorisation de l’épargne constituée (épargne investie, y compris le montant de l’avance).

Comment fonctionne un Organisme de Placement Collectif ?

Un Organisme de Placement Collectif est un fonds géré par une société de gestion financière, dans lequel plusieurs investisseurs placent leur argent en vue de le faire fructifier. Dans le cadre des contrats d’assurance vie, les OPC sont également appelés « unités de compte ».

Comment fonctionne la clause bénéficiaire en assurance vie ?

Pour transmettre le capital de votre assurance vie à votre décès, il est nécessaire de bien rédiger la clause bénéficiaire. Tout ce que vous devez savoir sur le fonctionnement de la clause bénéficiaire.

Assurance-vie : comment choisir le meilleur contrat ?

Face à la multitude des contrats d’assurance vie, vous avez du mal à faire votre choix ? Pour vous aider à sélectionner le bon placement, AG2R La Mondiale a identifié quatre critères à étudier de près avant de souscrire un nouveau contrat.

Comment conserver mon épargne si je prends ma retraite à l’étranger ?

Prendre sa retraite à l’étranger n’est pas sans conséquence pour votre épargne. Quels comptes pourrez-vous conserver et quels comptes devrez-vous clôturer ? Comment serez-vous imposé sur cette épargne ? Autant de questions essentielles à se poser pour bien préparer sa retraite à l’étranger et auxquelles nous vous apportons des réponses.

Comment améliorer la rentabilité de votre assurance vie ?

Pour obtenir des taux de rendement attractifs sur votre contrat d’assurance vie, vous devez envisager de prendre une part de risque. Toutefois, il existe différentes stratégies qui permettent de limiter le risque pour vos investissements.

Assurance vie TERRE DE VIE 2, organisez la transmission de votre...

TERRE DE VIE 2 permet d’organiser de votre vivant la transmission de votre patrimoine et de profiter de la fiscalité spécifique de l’assurance vie.

Calcul de la « Flat tax » sur l’assurance-vie

Votée dans le cadre de la loi de finances 2018, la « Flat tax » est un impôt unique touchant différents produits d’épargne, dont les contrats d’assurance-vie.

Assurance vie TERRE DE VIE 2 : gérer au mieux votre épargne

TERRE DE VIE 2 est un placement assurance vie qui vous donne accès à de nombreuses options pour gérer votre épargne au plus près de vos attentes. Comment gérer activement son placement avec TERRE DE VIE 2 ?

Assurance vie TERRE DE VIE 2 : les supports financiers

TERRE DE VIE 2 est un contrat d’assurance vie multigestionnaire et vous offre un large choix de supports financiers.

Assurance vie : quel mode de gestion choisir ?

Vous souhaitez diversifier vos placements grâce à une assurance vie multisupports ? Sachez que vous pouvez arbitrer librement vos investissements ou confier la gestion de votre contrat à un expert. Nos conseils pour choisir le mode de gestion le plus adapté à votre profil et à vos objectifs.

Comment optimiser la gestion de son contrat d’assurance-vie ?

Les épargnants ont des objectifs et une tolérance au risque différents. Selon leur horizon d’investissement, certaines options de gestion automatique peuvent faciliter le pilotage des contrats d’assurance-vie. On peut également dynamiser le rendement de son contrat pour un meilleur taux potentiel en contrepartie d’une prise de risque.

Assurance vie : que faire en cas de changement bénéficiaire ?

L’assurance vie est un produit d’épargne très avantageux pour transmettre son patrimoine. Au décès du souscripteur, les capitaux sont versés aux bénéficiaires désignés, et sont exonérés de droits de succession. Mais est-il possible de changer de bénéficiaire en cours de contrat ? Ce changement est-il irrévocable ? Nos réponses à vos questions.

Assurance vie et contrat de capitalisation : quelles différences ...

L’assurance vie et le contrat de capitalisation présentent de nombreux points communs. C’est surtout au décès de l’assuré que des règles différentes s’appliquent. L’assurance vie et le contrat de capitalisation sont donc deux produits complémentaires de votre stratégie de gestion de patrimoine.

Assurance vie : est-il avantageux de déléguer la gestion de son...

Pour améliorer le rendement de votre assurance vie, vous pouvez opter pour un contrat multi supports. Encore faut-il avoir la disponibilité et les compétences nécessaires pour gérer vos investissements. Dans le cas contraire, il peut être judicieux de confier la gestion de votre contrat à un expert.

À quoi sert une assurance vie ?

L’assurance vie est un produit d’épargne attractif par sa grande souplesse et sa fiscalité spécifique. C’est une solution idéale pour compléter vos revenus à l’âge de la retraite ou transmettre votre patrimoine. Nous vous expliquons l’essentiel à savoir sur l’assurance vie.

À quel âge est-il pertinent de souscrire une assurance vie ?

L’assurance vie est un produit d’épargne très apprécié pour ses nombreux avantages. Mais peut-on souscrire une assurance vie à n’importe quel âge ? Le point sur les conséquences de l’âge du souscripteur au moment de l’ouverture d’un contrat d’assurance vie.

Aidez financièrement ses enfants

Supposons qu’un de mes enfants, dans quelques années, ait soudain un coup dur : comment pourrais-je l’aider ?

Ai-je intérêt à racheter mon assurance vie pour l'investir dans...

Le PER, nouveau dispositif introduit par la loi Pacte, vise à simplifier et à harmoniser l’épargne retraite. Dans cette optique, il est possible de racheter l’épargne accumulée sur un contrat d'assurance vie, dans le but de la réinvestir sur un PER. Découvrez le fonctionnement et les avantages de cette opération.

6 astuces pour doper le rendement de votre contrat d'assurance...

Vous disposez d'un contrat d'assurance vie et souhaitez optimiser son rendement ? Découvrez nos conseils pour faire fructifier votre épargne.

Pourquoi souscrire un contrat d’assurance-vie quand on est en...

Accessible à tous, l’assurance-vie est un placement intéressant pour faire fructifier une épargne à long terme, pour la transmettre à son conjoint ou sa conjointe par exemple. Toutefois, le couple doit tenir compte des spécificités de leur régime matrimonial, et aux droits réservés à leurs héritiers.

L’assurance-vie peut-il être un complément aux donations faites...

L’assurance-vie est un pilier de la transmission du patrimoine en France. Ses caractéristiques en font un instrument privilégié pour organiser votre succession. Elle vous permet de transmettre un capital à une ou plusieurs personnes de votre choix en échappant aux règles civiles et fiscales applicables aux successions.

Transmettre son entreprise à des proches : étapes clés à suivre

J'ai créé mon entreprise et elle marche plutôt bien : comment pourrai-je, plus tard, la transmettre à mes proches ?

Transmission d'entreprise : anticipation et organisation de rigueur...

Je suis chef d’entreprise, comment organiser au mieux la transmission de mon entreprise pour m’assurer, à la retraite, la meilleure vie possible ?

Transfert du contrat retraite Madelin TNS : comment ça marche...

L’objectif d’un contrat de retraite Madelin est de permettre aux Travailleurs Non Salariés (TNS) de se constituer un complément de retraite qui leur sera restitué sous forme de rente viagère au moment de leur départ à la retraite, et ce en complément des régimes de retraite obligatoire.

TNS : anticiper la baisse de revenus à la retraite

Je suis travailleur indépendant et je voudrais ralentir mon rythme de travail d'ici à quelques années : comment préparer la baisse de mes revenus à la retraite ?

TNS : quelles solutions pour booster vos revenus à la retraite...

Je suis travailleur non salarié et je n'ai pas d'employé, puis-je bénéficier de l'épargne salariale et de l'épargne retraite ?

Quelle est la fiscalité des contrats de retraite Madelin ?

Le contrat de retraite en fiscalité Madelin est un contrat d’épargne retraite individuelle destiné aux travailleurs non-salariés non agricoles. Dans le cadre de la loi Madelin, les travailleurs non-salariés non agricoles bénéficient d’un cadre fiscal spécifique. Voici comment calculer le plafond Madelin.

Contrat de retraite Madelin : 5 cas de déblocage anticipés

Les sommes investies sur un contrat de retraite Madelin sont bloquées jusqu'à l’âge de la retraite. Néanmoins, il existe des cas de rachat exceptionnels vous permettant de débloquer votre capital pendant la phase de constitution.

Contrat Madelin : prévoyance et protection sociale des TNS

Désormais remplacé par le Plan d’Épargne Retraite (PER), le contrat retraite Madelin retraite reste un très bon outil pour les Travailleurs Non-Salariés (TNS) souhaitant épargner pour leur retraite. Ce dispositif leur permet de bénéficier d’avantages fiscaux.

Loi PACTE : nouvelles opportunités retraite pour les TNS

Comparer pour trouver le meilleur Plan épargne retraite PER

Plus simple, plus souple, et plus lisible, le PER (Plan d’épargne retraite) attire de plus en plus. Pour choisir le meilleur PER, scrutez les comparatifs d’offres en ligne, en veillant à surveiller certains critères, parmi lesquels les frais, les options, etc.

Réseaux et partenariats professionnels

Vous êtes Président d'un syndicat, d'une association ou d'une fédération ? Vous êtes soucieux d'apporter à vos adhérents les meilleures informations concernant leur protection sociale et celle de leur proches ?

Les avantages des versements volontaires

En complément des cotisations périodiques de l'employeur, les salariés peuvent effectuer librement des versements volontaires sur leur Plan d'épargne retraite obligatoire (PERO).

Ce que change la loi PACTE pour les chefs d'entreprises

Quel contrat pour la gestion de vos passifs sociaux ?

Le passif social d’une entreprise peut être géré en interne ou bien être externalisé avec un contrat d’assurance dédié. Nos conseils et éléments de comparaison pour faire votre choix entre ces deux modes de gestion.

Qu'est-ce que le prélèvement SEPA ?

Le SEPA ( Single Euro Payment Area) est un projet européen visant à remplacer progressivement les moyens de paiement nationaux par des moyens de paiement en euro communs à l’ensemble des pays européens.

Le paiement de vos cotisations de retraite complémentaire

Le paiement des cotisations retraite complémentaire est obligatoire. La date limite de paiement est fixée au 25 du mois.

Réduction générale des cotisations AGIRC-ARRCO

A partir du 01 janvier 2019 la Loi de Financement de la Sécurité Sociale 2018 (LFSS 2018) introduit une mesure en faveur du soutien à l’activité économique, qui impacte la retraite complémentaire

Généralisation du recouvrement par la MSA

Depuis 2017, les cotisations Agirc-Arrco de la totalité des entreprises agricoles sont recouvrées par la MSA. En déléguant la gestion des cotisations à la MSA, l’Agirc-Arrco agit pour simplifier les démarches et faciliter la relation client des employeurs.

Déclaration Unifiée des cotisations Sociales (DUCS)

Les entreprises n'ayant pas l'obligation de passer à la Déclaration Sociale Nominative (DSN), peuvent encore utiliser les Déclarations Unifiées de Cotisations Sociales (DUCS), que ce soit les DUC EDI, ou les DUCS en ligne(NET-DUCS).

Déclaration des salaires hors DSN (DéclaR’zen) - Retraite Complémentai...

Depuis le 2 janvier 2020, une nouvelle solution déclarative DéclaR’zen, est mise à disposition, des établissements et organismes qui ne peuvent pas utiliser la DSN, sous certaines conditions. Celle-ci permettra l’ajustement de votre compte et l’attribution à vos salariés des droits à la retraite.

Exonération des cotisations salariales retraite complémentaire...

De nouvelles dispositions de la Direction de la Sécurité Sociale et le Ministère des Solidarités et de la Santé sont applicables depuis 2021.

Qu’est-ce que la DSN et quel est son rôle ?

La Déclaration sociale nominative remplace la majorité des déclarations sociales. Cette déclaration obligatoire pour les entreprises depuis janvier 2017 simplifie la transmission des données individuelles des salariés à partir des fiches de paie. Voici l’essentiel à savoir pour transmettre votre déclaration.

Cumul emploi-retraite : quelles sont les démarches à effectuer ?

Le cumul emploi-retraite vous permet, à certaines conditions, de cumuler vos pensions de retraite et les revenus d’activité professionnelle. Pour en bénéficier, il vous faut suivre quelques démarches indispensables.

Mutuelle d’entreprise : les avantages fiscaux et sociaux

La mise en place de la mutuelle d’entreprise obligatoire depuis le 1er janvier 2016 génère des avantages fiscaux et sociaux tant pour les entreprises que pour les salariés. Découvrez lesquels. Contactez-nous :

Qu'est-ce que la garantie dépendance collective ?

Vous êtes salarié dans une entreprise ? La dépendance est l’un des risques couverts par la prévoyance collective mise en place par votre employeur, pour renforcer votre protection sociale et vous apporter une aide financière en cas de perte d’autonomie. Nos explications.

Mutuelle santé d’entreprise : comment évaluer son coût

Pour protéger leurs salariés, les entreprises ont désormais l’obligation de souscrire une mutuelle. Son prix peut varier en fonction de plusieurs paramètres comme le statut des salariés ou l’étendue des garanties. .

Les cotisations sociales des contrats de prévoyance sont-elles...

Pour protéger leurs salariés, les entreprises peuvent ou ont l’obligation de souscrire à des dispositifs de prévoyance collective (santé, invalidité, décès…). Dans certains cas, pour les employés comme pour la société, les cotisations peuvent être déductibles.

Entreprise : quel coût pour la mutuelle de vos salariés ?

En tant qu’employeur, vous avez l’obligation de proposer une couverture santé à tous vos salariés. Saviez-vous qu’en fonction des garanties et des options que vous choisissez, le prix de cette protection peut varier du simple au double ? Zoom sur le tarif d’une mutuelle d’entreprise.

Un large choix de garanties pour votre mutuelle santé entreprise

Notre offre de mutuelle santé collective vous permet d’adapter les garanties aux besoins de votre entreprise, tout en répondant aux attentes de vos salariés et de leur famille.

Comment mettre en place une mutuelle pour vos salariés ?

Depuis janvier 2016, les entreprises ont l’obligation de proposer une couverture santé à l’ensemble de leur effectif. Pour mettre en place une complémentaire santé collective à destination de vos salariés, il convient de respecter certaines formalités. Voici tout ce que vous devez savoir sur les différentes étapes à suivre pour souscrire un contrat adapté aux besoins de vos collaborateurs.

Démarche présence(1), une approche proactive de compréhension...

Quelles solutions pour réduire le risque arrêts de travail dans votre entreprise ? Démarche présence vous permet d’obtenir un état des lieux détaillé de votre absentéisme. Sur cette base, nous vous accompagnons dans la compréhension de votre situation et de vos enjeux afin de mettre en œuvre des actions de prévention concrètes et adaptées.

Deux options au choix pour votre mutuelle santé entreprise

Vous avez choisi votre formule de mutuelle santé collective obligatoire, sachez que vous pouvez la compléter avec deux options au choix.

Appel d’offres santé : comment trouver le meilleur contrat ?

Vous êtes chef d’entreprise, directeur des ressources humaines ou représentant du Comité d’Entreprise et vous souhaitez changer la complémentaire santé de votre entreprise en lançant un appel d’offres santé ou en rédigeant un cahier des charges ? Si vous vous demandez par où commencer, cette fiche vous guidera à travers les étapes essentielles de ce processus.

ANI : qu’est-ce la santé obligatoire ?

Depuis le 1er janvier 2016, toutes les entreprises du secteur privé doivent proposer à leurs salariés une complémentaire santé collective. Ce dispositif de protection doit prévoir des garanties minimum et ses cotisations doivent être prises en charge pour moitié par l’employeur.

Kit de prévoyance collective pour les entreprises

En proposant un contrat de prévoyance collectif performant dans votre entreprise, vous sécurisez vos salariés et leur famille grâce à un contrat adapté à moindre coût tout en respectant vos obligations réglementaires.

TNS : quelles sont les conditions pour bénéficier d’une pension...

Les travailleurs indépendants qui se retrouvent dans l’incapacité d’exercer leur activité professionnelle peuvent bénéficier d’une pension d’invalidité. Cette allocation leur permet ainsi de maintenir un certain niveau de ressources. Découvrez en détail les conditions pour en bénéficier.

Assurance perte de revenus TNS : comment changer ses garanties...

En cas de coup dur, l’assurance perte de revenu permet de bénéficier d’un maintien de salaire. Cette assurance permet de sécuriser votre avenir en vous garantissant un revenu en cas d’arrêt de travail, de maladie ou d’accident. Découvrez les caractéristiques de ce contrat, et les modifications possibles.

Les cotisations sociales des contrats de prévoyance sont-elles...

Pour protéger leurs salariés, les entreprises peuvent ou ont l’obligation de souscrire à des dispositifs de prévoyance collective (santé, invalidité, décès…). Dans certains cas, pour les employés comme pour la société, les cotisations peuvent être déductibles.

Entreprise : quel est le régime fiscal de l’assurance homme clé...

L’assurance homme clé permet de protéger une entreprise en cas de décès ou d’incapacité d’un collaborateur essentiel à l’activité. Découvrez le régime fiscal sur les primes versées pour cette assurance et sur l’indemnité prévue à la survenue du risque.

Fiscalité d’un contrat d’assurance dépendance collective

Une entreprise peut couvrir ses salariés contre le risque de perte d’autonomie, en souscrivant une assurance dépendance collective. Les cotisations versées sont alors déductibles du revenu imposable. En cas de dénouement du contrat, la rente sera soumise à l’impôt sur le revenu, la CSG et la CRDS. Détails pour bien comprendre la fiscalité de l’assurance dépendance collective.

Combien de jours de congé maternité pour la conjointe collaboratrice...

Le statut particulier de conjointe collaboratrice impacte le congé maternité. Quelle est l’indemnisation prévue ? Comment l’absence de la conjointe collaboratrice est-elle compensée ? Quelle mutuelle santé pour une bonne prise en charge de la grossesse ? Toutes nos réponses.

Quel est le coût d’une assurance dépendance collective ?

En tant qu’entreprise, vous pouvez souscrire un contrat d'assurance dépendance collective à destination de vos salariés. Cette protection essentielle permet d'anticiper les conséquences liées à la perte d'autonomie.

Pourquoi souscrire un contrat de prévoyance collective est avantageux...

En proposant un contrat de prévoyance collectif performant dans votre entreprise, vous sécurisez vos salariés et leur famille grâce à un contrat adapté à moindre coût tout en respectant vos obligations réglementaires.

Entreprise : combien coûte un dispositif de dépendance collective ?

Faire bénéficier vos salariés d’un dispositif de dépendance collective est un facteur d’attractivité et de fidélisation pour votre entreprise. Mais savez-vous quel type de contrat mettre en place et quel en sera le coût  ?

Comment bien protéger votre salarié en cas d'arrêt de travail...

Un salarié victime d’un accident ou souffrant d’une maladie sera mis en arrêt de travail. Pour compenser sa perte de salaire, la Sécurité sociale lui verse des indemnités et l’employeur maintient une partie de sa rémunération. Mais pour mieux protéger ses salariés, l’entreprise peut souscrire un contrat de prévoyance. Découvrez comment bien choisir votre garantie arrêt de travail.

Quel est le coût d'une garantie arrêt de travail ?

La mise en place d’une garantie arrêt de travail ne fait pas partie des obligations de l’entreprise. L’employeur peut toutefois offrir cette protection à ses salariés, en souscrivant une assurance prévoyance collective. Toutes nos réponses sur le coût de la cotisation et le choix du contrat.

Décès du salarié : quelles obligations pour l'employeur ?

En cas de décès de l'un de ses salariés, l'employeur doit s'acquitter d'un certain nombre de formalité. Face à cette situation douloureuse, il est important d'anticiper et de connaitre les démarches à suivre. Nos explications.

Quel est le coût d’une assurance frais généraux ?

Une assurance frais généraux permet de garantir la pérennité de l’entreprise. Si le dirigeant ou l’homme clé est en arrêt de travail, les frais permanents seront pris en charge. Découvrez les avantages et le prix de cette protection.

La prévoyance collective présente des avantages pour tous

Pour Nadia ERRAIS, chef de produits prévoyance collective chez AG2R LA MONDIALE, ce type de prévoyance offre aux salariés une sécurité financière en cas d’incapacité de travail, d’invalidité ou de décès.

La prévoyance des cadres est obligatoire en entreprise

Selon l’article 7 de la Convention Collective Nationale des Cadres du 14 mars 1947, l’employeur a l’obligation de souscrire un contrat de prévoyance pour son personnel cadre incluant a minima une garantie décès. Quelle obligation pour l'entreprise ? Quels sont les contrats de prévoyance concernés ?

Qu’est-ce que la prévoyance collective ?

Vous êtes salarié dans une entreprise ? La prévoyance collective vous protège et préserve votre famille en cas d’accident de la vie entraînant une invalidité, une incapacité de travail ou le décès. Ses garanties complètent l’indemnisation des régimes obligatoires dans des conditions avantageuses.

La prévoyance obligatoire des salariés en entreprise

Aussi appelée « 1,5% patronal », l’assurance prévoyance des cadres en entreprise est obligatoire. Cette dernière garantit une couverture du risque décès, en plus des cotisations pour le régime de la Sécurité sociale. Toutefois, ce contrat d’assurance n’est pas respecté par la totalité des employeurs. Quels risques encourent-t-ils ?

Prévoyance des salariés non cadres : tout savoir avec AG2R LA...

Les employeurs, hormis pour la prévoyance santé, ne sont pas dans l’obligation de souscrire à un contrat de prévoyance pour leurs salariés non-cadres. En revanche certaines CCN ou accords de branche ont permis la mise en place obligatoire de contrats de prévoyance.

TNS : quel est le coût d'une assurance dépendance ?

Une assurance dépendance est indispensable pour vous mettre à l’abri en cas de perte d’autonomie. Certes ce contrat de prévoyance représente une somme dans le budget d’un TNS, mais il constitue une protection essentielle. Nos conseils pour choisir un contrat adapté à vos besoins, et à votre budget.

L’assurance frais généraux c’est quoi ?

Votre TPE, votre commerce, votre activité de TNS dépend entièrement de votre travail. L’assurance frais généraux garantit la pérennité de votre activité même si la maladie ou un accident vous impose un arrêt de travail.

Prévoyance : le cas des artisans et commerçants

Les artisans et commerçants bénéficient d’une protection sociale qui ne couvre pas toujours leurs besoins spécifiques. Un arrêt de travail, une invalidité ou un décès peuvent très vite générer d’importantes difficultés financières. Pour se prémunir de ce risque, il est possible de souscrire un contrat de prévoyance. Les avantages fiscaux de la loi Madelin allègent fortement le coût de la cotisation. Décryptage.

Tout sur la prévoyance des employeurs

La prévoyance collective permet au salarié et à l'entreprise de faire face aux conséquences financières d'une maladie ou d'une interruption temporaire ou définitive d'activité (arrêt de travail, invalidité, incapacité, retraite).

Assurance temporaire décès : c'est quoi ?

Vous souhaitez mettre vos proches à l’abri de besoins financiers si vous veniez à décéder prématurément ? L’assurance temporaire décès permet de les protéger sur la durée de votre choix contre les aléas de la vie, avec la garantie d’un capital ou d’une rente pour maintenir leur niveau de vie.

TNS, quel est le coût d’une assurance perte de revenus ou perte...

Le régime de protection sociale des TNS est moins protecteur que le régime des salariés. En cas d’arrêt de travail, vous risquez de subir une baisse de revenus. Elle pourra avoir un impact sur vos finances. Une assurance perte de revenus permet ainsi de protéger vos proches et de maintenir votre niveau de vie.

Chef d’entreprise : quel contrat pour protéger vos proches en...

Moins bien indemnisés que les salariés face aux aléas de la vie, les TNS peuvent renforcer leur niveau de protection sociale avec une mutuelle santé et un contrat prévoyance. En cas de décès, des garanties spécifiques mettent à l’abri des difficultés financières le conjoint et les enfants.

TNS salarié : que devient la mutuelle santé Madelin ?

La loi Madelin permet aux TNS de bénéficier d’une couverture santé complète à un prix abordable, grâce aux déductions fiscales. Si vous changez de statut et devenez salarié, vous devez alors adhérer à la mutuelle d’entreprise et résilier votre mutuelle Madelin. Explications.

Quelles sont les garanties offertes au TNS par l’assurance frais...

Les travailleurs non-salariés (TNS) sont des travailleurs indépendants. Ils ne disposent pas des mêmes garanties et protections que les travailleurs salariés. Les TNS ont fort intérêt à souscrire à un contrat assurance frais généraux pour couvrir leur activité professionnelle en cas d’un arrêt de travail permanent ou temporaire.

TNS : bien choisir votre mutuelle santé selon votre activité

Comment choisir une complémentaire santé ou mutuelle quand on est travailleur non salarié ? Quels sont les critères à prendre en compte ?

TNS : bien choisir votre assurance frais généraux

Durée d’indemnisation, délai de carence, âge limite… Sur quels critères devez-vous baser le choix de votre assurance frais généraux ? Nos réponses pour souscrire un contrat adapté et bien protéger votre entreprise.

Puis-je résilier mon contrat d’assurance frais généraux ?

L’assurance frais généraux est l’assurance prévoyance à laquelle les travailleurs indépendants, sous le régime TNS, ont fort intérêt à souscrire. Cette assurance garantie la protection financière de l’activité professionnelle en cas d’invalidité prolongée de ce dernier.

Pourquoi souscrire une assurance perte de revenus

En cas d’arrêt de travail à la suite d’un accident ou d’une maladie, votre revenu sera fortement impacté. Les travailleurs non-salariés (TNS) bénéficient d’une couverture sociale inférieure à celles des salariés. Pour cette raison, il est essentiel de souscrire une assurance perte de revenus. Découvrez ses avantages.

Réglementation retraite, prévoyance, santé, épargne retraite...

Retraite, prévoyance, santé, épargne... je suis travailleur non salarié, comment être sûr d'être en conformité avec la réglementation ? Pas simple pour un travailleur non salarié de s’y retrouver dans le maquis des dispositions et obligations réglementaires, conventionnelles et fiscales ! La bonne solution pour faire les bons choix et ne pas se retrouver dans l’illégalité ? Bien s’entourer.

Choisir le bon statut juridique en tant que TNS : guide complet

Je me mets à mon compte comme travailleur non salarié, parmi tous les statuts, comment choisir celui qui me convient le mieux ?

Quel régime de Sécurité sociale pour les indépendants ?

Les nouveaux travailleurs indépendants sont obligatoirement affiliés à la Sécurité sociale des Indépendants (SSI). Pour d’autres et sous certaines conditions, il est possible de quitter la Cipav (Caisse interprofessionnelle de prévoyance et d’assurance vieillesse des professions libérales) pour rejoindre la SSI. Est-ce possible pour vous et est-ce le meilleur choix ? Eléments de réponse.

Quels contrats d’assurance dois-je souscrire pour protéger mon...

Assurance frais généraux, assurance homme clé, assurance multirisque ou assurance perte de revenus… De nombreuses solutions de prévoyance existent et sont complémentaires afin de protéger son activité.

Professions libérales : pourquoi souscrire un contrat de prévoyance ?

Moins protégés que les salariés, les professionnels libéraux doivent anticiper les risques d’accident, de maladie, d’incapacité de travail et de décès qui peuvent entraîner une baisse ou une perte de revenus pour eux-mêmes, mais aussi leurs proches. Dans ces situations, un contrat de prévoyance permet de maintenir leur niveau de vie s’ils ne peuvent plus travailler.

Profession libérale : maintien de salaire en cas d'arrêt maladie

J'exerce une profession libérale. Si je devais m'arreter longtemps pour des raisons de santé, comment faire pour maintenir mon niveau de revenu ?

TNS : comment changer d'assurance dépendance ?

Vous souhaitez résilier votre assurance dépendance en qualité de travailleur non salarié ? Comment faire ? Quelles échéances respecter ? Comment souscrire un nouveau contrat ? Nos conseils pour vous accompagner.

Chef d'entreprise : comment optimiser votre protection sociale...

Le chef d'entreprise peut être rattaché au régime des travailleurs non-salariés ou au régime général des salariés, mais les couvertures sont différentes pour ces deux régimes.

Choisir son contrat de prévoyance, épargne et retraite TNS

Les assureurs et les banquiers me proposent tous de souscrire à divers contrats : prévoyance, assurance vie… Comment faire le tri et savoir ce qui correspond réellement à mes besoins de travailleurs non salarié ou à ceux de mon entreprise ?

Mutuelle TNS ProtecPro : découvrez ses garanties optionnelles

Complétez votre mutuelle TNS ProtecPro en choisissant nos packs optionnels : vous bénéficierez de garanties pour lesquelles vous n'êtes pas remboursé(e) par le Régime Obligatoire (médecines douces, sevrage tabagique…) et d’une assistance complète en cas de coup dur.

TNS : Quel contrat mutuelle santé Madelin choisir ?

Le contrat mutuelle Madelin est un dispositif de prévoyance permettant aux Travailleurs Non salariés (TNS), artisan, commerçant ou profession libérale, la prise en charge ou le remboursement de leurs frais de santé non remboursés par l’Assurance Maladie. La loi Madelin leur accorde une déduction fiscale des cotisations au titre de votre complémentaire santé.

Zoom sur la mutuelle des artisans

Vous êtes artisan ? La prise en charge de vos dépenses de santé par la Sécurité sociale est insuffisante. Pour être bien remboursé de vos soins dentaires, d’optique ou d’hospitalisation, vous avez tout intérêt à souscrire une complémentaire santé répondant à vos besoins particuliers d’artisan.

Mutuelle auto-entrepreneur : qu’est-ce que c’est ?

En tant qu'auto-entrepreneur, il est essentiel de choisir une couverture santé adaptée à vos besoins. Une bonne mutuelle vous permettra de compléter les remboursements de la CPAM sur vos dépenses de santé. Sur quels critères baser votre choix ?

Mettre ma compagne TNS à l'abri des soucis financiers

Ma compagne est plus jeune que moi et nous sommes, tous les deux, ce qu’on appelle des travailleurs non-salariés (TNS). Comment puis-je la mettre à l’abri des soucis financiers si je venais à disparaître ?

Maintien de salaire TNS : comment choisir son assurance ?

Les travailleurs non-salariés ne bénéficient pas du même niveau de couverture sociale que les salariés. En souscrivant une assurance de prévoyance avec maintien de salaire, vous faites le choix de sécuriser vos revenus pour protéger votre famille. En cas d’inactivité pour cause d’accident ou de maladie, votre niveau de vie est garanti.

L’assurance dépendance TNS : tout savoir

En tant que travailleurs indépendants, vous pouvez souscrire une assurance dépendance qui vise à couvrir les frais liés à la perte d’autonomie : services à la personne, soins ou hébergement en maison de retraite.

L’assurance maintien de salaire: la couverture des auto-entrepreneurs...

Pour les travailleurs non-salariés (TNS), la perte de revenus engendrée par une période d’inactivité, en cas de maladie ou d’accident, peut vite devenir problématique pour le foyer. Pour éviter cela, une assurance prévoyance leur permet de maintenir leur niveau de vie.

Des solutions de prévoyance pour les TNS

Parce que votre activité professionnelle ne peut continuer sans vous, et parce que les prestations du régime de base sont souvent insuffisantes, il est essentiel de disposer d’une couverture complémentaire

Dirigeant salarié ou non salarié : quel statut choisir ?

Lors de la création d’une entreprise, le choix du statut social du dirigeant est une question cruciale. Selon la forme juridique de l’entreprise et le pourcentage de parts sociales qu’il possède, le dirigeant peut bénéficier du statut d’assimilé salarié ou de travailleur non salarié (TNS). Découvrez les avantages et les limites de ces deux statuts.

TNS : Comment souscrire une assurance dépendance ?

En tant que travailleur non salarié, vos cotisations au régime obligatoire vous assurent une protection de base face aux aléas de la vie. Toutefois, les prestations de la Sécurité sociale sont souvent insuffisantes en cas de perte d’autonomie. Il est donc recommandé de souscrire une assurance dépendance, pour maintenir votre niveau de vie suite à une perte de revenus.

Qu’est-ce qu’un contrat de prévoyance Madelin

Les travailleurs non-salariés disposent d’une protection sociale souvent insuffisante. Pour vous protéger, vous et votre famille, en cas d’arrêt de travail, d’invalidité ou de décès, il est essentiel de souscrire un contrat prévoyance Madelin. Nos explications pour bien choisir vos garanties.

Comment bien choisir son assurance dépendance TNS ?

En tant que TNS, la perte d’autonomie peut avoir des conséquences non négligeables sur votre activité et sur votre vie personnelle. Pour cela, il est essentiel de vous protéger avec une assurance dépendance. Découvrez comment souscrire ce contrat de prévoyance, qui possède bien des avantages.

Auto entrepreneur : comment bien choisir sa mutuelle santé  ?

Faire l’impasse sur une mutuelle santé par souci d’économie n’est pas la bonne option. L’auto entrepreneur doit protéger sa santé pour protéger son activité, tout en veillant à maîtriser son budget. Alors, comment bien choisir sa mutuelle santé  ?

Comment sont calculés les cotisations d’une assurance frais généraux ?

Selon le type d’activité, les durées d’indemnisation demandées, l’âge de ou des assurés et le montant des prestations, le prix d’une assurance frais généraux peut varier. Elle est cependant conseillée pour protéger votre entreprise de l’absence du dirigeant ou d’un « homme-clé ».

Quelles charges sont couvertes par l'assurance frais généraux...

En cas de maladie ou d’accident, votre entreprise peut très vite être en péril. L’assurance frais généraux garantit la pérennité de votre entreprise et vous donne les moyens de reprendre vos activités dans de bonnes conditions. Pendant la durée de votre arrêt de travail, les dépenses liées à votre entreprise sont prises en charge.

Quel est le meilleur statut pour un conjoint collaborateur ?

Votre conjoint participe à l’activité de votre entreprise ? Il convient donc de définir et de déclarer son statut. Le choix du statut du conjoint du chef d’entreprise a notamment des conséquences sur son régime de protection sociale. Décryptages des caractéristiques, avantages et inconvénients de chaque possibilité.

Le webinaire retraite, qu'est ce que c'est ?

Il s'agit d'animation à distance qui vous permettront d'acquérir les notions essentielles de la retraite, domaine complexe et en constante évolution.

Tout savoir sur la retraite progressive

Qu'est-ce que la retraite progressive ? Dans quelles conditions peut-on en bénéficier ? Quels en sont les avantages ? Décryptage.

Pourquoi l'instruction de mon dossier de retraite me semble-t-elle...

La date est fixée et c’est la tête pleine de projets que vous avez décidé de partir à la retraite. Mais avant de penser à faire vos cartons et d’organiser votre fête de départ, vous devez instruire votre dossier de retraite. Il est donc indispensable de vous rapprocher de vos caisses de retraite de base et complémentaires afin de les informer de votre date de départ et de leur demander la liquidation de votre retraite.

Compléter ses revenus en reprenant une activité à la retraite

J'ai dû arrêter de travailler pendant plusieurs années. Je me rends compte que j'aurai une retraite très insuffisante. Que puis-je faire ? Si vous n’avez pas cotisé durant plusieurs années, l’impact sur le montant de votre retraite peut être important. Pour réduire ce risque, il existe plusieurs solutions. A vous de choisir celle qui vous conviendra le mieux !

Tout ce qu'il faut savoir sur la réforme des retraites 2023

Promulguée le 14 avril 2023, la loi portant réforme des retraites est entrée en vigueur le 1er septembre. Que contient cette réforme majeure ? Qui est concerné et dans quel délai ? Décryptage. Contenu mis à jour le 7 novembre 2023

Retraite complémentaire 2019, quels changements pour les retraités...

Les régimes de retraite complémentaire des salariés du privé, AGIRC et ARRCO ont fusionné en 2019. Cette réforme s’accompagne de changements qui impactent directement le niveau des pensions de certains retraités.

Retraite progressive : quel sera le montant de votre pension...

Vous avez entendu parler de la retraite progressive, mais vous aimeriez savoir combien vous allez percevoir avant d’opter pour ce dispositif ? Nous vous éclairons sur le calcul de cette pension de retraite progressive, qui viendra compléter votre activité professionnelle à temps partiel.

Retraite : comment bien lire votre relevé de carrière ?

Avez-vous une idée du montant de votre future pension de retraite ? Le relevé de carrière récapitule les trimestres que vous avez cotisés au cours de votre carrière professionnelle. C’est un document essentiel pour évaluer vos droits à la retraite. Le point sur les informations qui doivent y figurer pour le décrypter et le vérifier.

Le régime par répartition vs le système par points

Le régime par points sera demain le nouveau mode de calcul de votre retraite. Vos cotisations ne s’exprimeront plus en trimestres, mais seront transformées en points. Tous les détails du fonctionnement de ce nouveau système par répartition.

Zoom sur le régime de retraite complémentaire de la Fonction...

Créée en 2005, la Retraite Additionnelle de la Fonction publique (RAFP) permet aux agents titulaires et stagiaires, d’acquérir une pension de retraite complémentaire. Pour cela, des cotisations sont prélevées sur leurs primes et rémunérations accessoires.

Quels sont les avantages du nouveau contrat PER ?

Le PER est un nouveau produit d’épargne retraite qui vise à remplacer tous les dispositifs existants. Si son fonctionnement est semblable à celui de ses prédécesseurs, il propose toutefois d’autres avantages. Qu’est-ce que cela change pour les épargnants ? Zoom sur les grandes nouveautés du contrat PER.

Quel sera le montant de ma future retraite ?

Publiée au Journal officiel le 15 avril 2023, la réforme des retraites s'applique depuis le 1er septembre. Quels effets aura-t-elle sur le montant de votre future pension ? Comment celle-ci est-elle calculée ? Éclairage. Contenu mis à jour le 7 novembre 2023

Quelle est la différence entre retraite par répartition et retraite...

La retraite par répartition et la retraite par capitalisation reposent sur des mécanismes différents. Pour vous assurer de mener à bien vos projets et de vivre une retraite épanouie, il est essentiel de cumuler ces deux systèmes.

Quel régime de retraite complémentaire pour les fonctionnaires...

Depuis le 1er janvier 2005, les fonctionnaires disposent d’un régime de retraite complémentaire. Les agents non titulaires ont un régime spécifique. 

Comment calculer la retraite des professions libérales ?

Si vous exercez une profession libérale, votre retraite de base est gérée par la Caisse nationale d'assurance vieillesse des professions libérales (CNAVPL). Quelques explications pour bien comprendre votre système de cotisations, les conditions et le montant de votre pension.

Retraite complémentaire : coefficients majorant et minorant

Le 1er janvier 2019, les régimes Agirc et Arrco ont fusionné afin de préserver et simplifier le fonctionnement du système de retraite obligatoire pour les salariés cadres et non cadres du secteur privé.

Maternité, paternité : quels avantages pour la retraite ?

Notre système de retraite accorde des trimestres de majoration aux parents. Maternité, adoption, éducation, 3 enfants, congé parental… Découvrez toutes les situations vous accordant des droits supplémentaires.

La retraite par capitalisation, c’est quoi ? Définition et principes

Pour compléter votre pension du système de retraite par répartition, vous avez la possibilité d’opter pour des dispositifs de retraite par capitalisation. Vous préparez ainsi vous-même votre retraite avec des solutions d’épargne bénéficiant d’une fiscalité attractive.

Femmes, carrières hachées, temps partiel… Quel impact sur votre...

Publiée au Journal officiel le 15 avril 2023, la réforme des retraites s'applique depuis le 1er septembre. Cette loi introduit certaines mesures visant à réduire les écarts de pensions entre les hommes et les femmes, et à atténuer les effets des carrières incomplètes ou à temps partiel. Mis à jour le 7 novembre 2023

3 questions sur la hausse de la CSG

Quel est le taux de la CSG en 2018 ? En 2018, le taux de CSG prélevé sur les revenus a augmenté de 1,7%. Salariés, retraités, travailleurs indépendants… différentes catégories de la population sont concernées par cette hausse. Si certains ont obtenu des compensations, d’autres perdent en pouvoir d’achat. Explications.

Artisans, commerçants, industriels : quel âge de départ à la...

Quelles conditions réunir pour bénéficier du meilleur taux de retraite ? Quelles conséquences à la fin du RSI ? Y a-t-il des cas particuliers ? Le point sur la retraite des artisans, commençants et industriels.

À quel âge pourrais-je partir à la retraite ?

L’une des mesures phares de la réforme concerne l’âge légal de départ à la retraite, relevé de 62 à 64 ans. Êtes-vous concerné(e)* ? Quels sont les dispositifs de départ anticipé conservés et quelles conditions pour en bénéficier ? Contenu mis à jour le 7 novembre 2023

J'ai une pension d’invalidité, puis-je partir en retraite anticipée...

Dès l’âge de 62 ans, les personnes invalides passent automatiquement à la retraite. Leur pension d’invalidité cesse d’être versée par l’Assurance maladie et elle est remplacée par une pension de l’Assurance retraite. Toutefois, dans certaines situations, il est possible de partir plus tôt.

Quelle est la différence entre le relevé actualisé de points...

Le relevé actualisé de points (RAP) et le Relevé de Situation Individuelle (RIS) sont des documents qui vous permettent d'avoir une vision globale de vos droits à la retraite. Si le relevé actualisé de points recense les droits acquis dans un seul régime de retraite, le RIS est un relevé inter-régimes.

Rachat de trimestres : racheter les points correspondant à vos...

Vous pouvez racheter des trimestres pour augmenter vos revenus ! Pour racheter les trimestres que vous avez consacrés à vos études, faites une demande auprès de la Sécurité sociale. Vous pouvez alors racheter les points correspondants auprès de votre caisse de retraite complémentaire.

Comment sont calculés mes points de retraite complémentaire ?

Vous voulez savoir comment est calculée votre retraite complémentaire ? Quels sont les éléments pris en compte dans le calcul ? Vous souhaitez connaitre le nombre de points acquis ?

Départ à la retraite : comment vont-être imposés mes revenus ?

Si le départ à la retraite est souvent synonyme de baisse de revenus, il doit s’anticiper afin d’optimiser au mieux sa fiscalité. Solde de toute de compte, prime de départ à la retraite… La dernière année de vie de salarié peut être très imposée.

Décote et surcote des pensions de retraite

Vous souhaitez partir à l'âge légal, à l'âge du taux plein automatique ou anticiper votre départ à la retraite ? Selon votre situation, votre date de départ à la retraite aura une influence sur le montant de votre pension.

Arrêt de travail, mi-temps thérapeutique : les impacts sur la...

Une longue maladie ou un accident du travail peuvent vous tenir éloigné de nombreux mois de votre activité professionnelle avant une reprise peut-être en mi-temps thérapeutique. Quels sont les impacts de ces périodes sur votre retraite ?

TNS : comment calculer ma retraite complémentaire ?

Comme pour presque tous les actifs, la retraite complémentaire des travailleurs indépendants est un régime par points. En versant des cotisations le professionnel achète des points de retraite qui sont additionnés, à la fin de sa carrière, pour calculer la pension.

Pension de retraite : les réponses à vos questions

Comment est calculée le montant de ma pension de retraite ? Quelle retraite pour ceux qui ont cotisé à plusieurs régimes ou travailler à l’étranger ? La pension de retraite se compose de deux pensions : la retraite de base et la retraite complémentaire. Ces régimes de retraites obligatoires fonctionnent par répartition mais n’obéissent pas aux mêmes modes de calcul.

Quels impôts sur ma retraite ?

La retraite bénéficie d’une fiscalité différente de celle des revenus du travail. Si les modalités du calcul de votre impôt sur le revenu sont identiques, vous avez droit à des taux spécifiques de Contribution sociale généralisée (CSG) selon le montant de votre Revenu fiscal de référence.

En cas pluriactivité, quel régime de cotisation s’applique ?

Même à la retraite, il est possible de continuer à verser des cotisations à un régime de protection sociale tout en continuant à toucher ses pensions de retraite. C’est le cas lorsque le retraité redevient pluriactif en cumulant ses pensions avec un nouvel emploi.

Prendre sa retraite et déprime post-activité : comment se faire...

Vous l’attendiez avec impatience, cette retraite ! Mais, ce changement de vie semble vous déstabiliser, vous fragiliser… Il existe des solutions pour dépasser ce cap un peu délicat.

Réforme des retraites : l’âge pivot et le bonus-malus

La mise en place d’un âge pivot associé à un système de bonus-malus vise à inciter les Français à travailler plus longtemps. Décaler son départ à la retraite permettra ainsi de majorer sa pension. À l’inverse, un départ avant l’âge pivot sera synonyme d’une baisse définitive de la pension. Explications.

Le prélèvement à la source : ses impacts sur les retraites

Les retraites complémentaires AGIRC-ARRCO et supplémentaires sont soumises au prélèvement à la source de l'impôt sur le revenu depuis le 1er janvier 2019. Important: en cas de modification de votre taux pour le prélèvement à la source, celui-ci sera appliqué dans un délai de trois mois au plus tard sur votre allocation.

Être à la retraite et seul : 3 conseils pour bien vivre votre...

La cessation de votre activité professionnelle marque un tournant important dans votre vie. Cela nécessite de la réflexion et des adaptations à faire dans tous les domaines : la gestion de votre temps, de vos loisirs, de votre santé et de vos finances. Comment y faire face si vous vivez seul ?

Réforme des retraites : la fin des régimes spéciaux

Promesse de campagne d’Emmanuel Macron, le gouvernement a travaillé sur la mise en place d’une réforme des retraites depuis le début du quinquennat. Ce projet de loi implique l’instauration d’un système universel, qui prévoit notamment la fin des régimes spéciaux. Cette mesure a été votée le 29 février 2020 par l’Assemblée Nationale. Nous faisons le point sur les changements attendus.

Retraite : que faire en cas de trimestres incomplets ?

Il vous manque des trimestres pour bénéficier de votre retraite à taux plein ? Certains trimestres cotisés ne sont pas complets ? Quelles solutions s'offrent à vous ? Décryptage.

Obtenir votre attestation fiscale en ligne

Dans le cadre de l’allègement des démarches administratives, les différents régimes de retraite n’envoient plus d’attestation fiscale depuis 2015.

Quelles sont les majorations à la retraite de base ?

Le calcul de la pension de retraite de base du régime général est défini en fonction de l’âge de départ à la retraite, des revenus et du taux de pension de retraite. Plusieurs majorations peuvent être appliquées et ainsi augmenter le montant de la retraite de base. Nous faisons le point.

Réforme des retraites : obtenir une retraite à taux plein

En principe, la réforme des retraites ne devrait pas modifier l’âge minimum de départ à la retraite, fixé à 62 ans aujourd’hui. Toutefois, elle prévoit de mettre en place un « âge d’équilibre », à partir duquel il sera possible de bénéficier du taux plein. Quelles sont donc les grandes lignes de ce nouveau régime de retraite ? Comment obtenir une pension à taux plein avec l'instauration de cette réforme ? Décryptage.

Peut-on devenir auto-entrepreneur pendant sa retraite ?

Les retraités peuvent retravailler mais sous certaines conditions. Ils doivent avoir liquidé leurs droits à la retraite dans tous les régimes (de base et complémentaires) auxquels ils ont versé des cotisations au cours de leur carrière. Ils peuvent notamment reprendre une activité en tant qu’auto-entrepreneur.

Que faire si je suis au chômage et qu'il me manque des trimestres...

Actuellement au chômage, ou ayant connu des périodes de chômage, indemnisées ou non, il vous est néanmoins possible de faire valoir vos droits à la retraite. Vous pouvez ainsi valider certains trimestres, les racheter, ou bénéficier d’une retraite à taux minoré.

Système de retraite français : les réponses à vos questions

Le système de retraite en France est complexe, et actuellement sujet à réforme. Entre le calcul des pensions, l’âge légal de départ à la retraite, la retraite à taux plein, les différents régimes ou encore la fiscalité, comment s’y retrouver et s’y préparer correctement ?

Un système de retraite basé sur la solidarité

J’ai l’impression de beaucoup cotiser pour les retraités d’aujourd’hui. Mais si je décède avant ma retraite, j’aurai cotisé pour rien. N’est-ce pas injuste ?

Quel est l’âge légal de départ à la retraite ?

J’ai l’impression que l’âge de la retraite change tout le temps : comment savoir à quel âge je pourrai vraiment partir à la retraite ?

Solde de tout compte, comment y voir plus clair ?

Comme pour toute rupture du contrat de travail, le départ à la retraite d'un salarié, de son plein gré ou à l'initiative de l'entreprise, donne lieu au versement de diverses sommes. Elles sont listées, à l'issue de la procédure, dans un document unique : le solde de tout compte.

Retraite : nos engagements de services pour les retraités

Notre coeur de métier : la retraite complémentaire. Nous accompagnons nos assurés au titre de la retraite complémentaire. Découvrez nos engagements de services auprès des retraités.

Qu’est-ce que l’ASPA (ancien minimum vieillesse) ?

Si vous êtes retraité et que vous disposez de faibles revenus, vous pouvez bénéficier de l'Allocation de Solidarité aux Personnes Âgées (Aspa). Cette allocation est précieuse pour s’assurer un niveau minimum de ressources. Son montant varie selon vos ressources et votre situation familiale.

Mise à la retraite et départ volontaire : quels sont vos droits...

Si vous avez l’âge de partir à la retraite, vous pouvez choisir un départ volontaire, accepter une mise à la retraite ou, parfois, profiter d’un plan de sauvegarde de l’emploi... Chaque cas présente des particularités.

Quels dispositifs pour la retraite progressive dans la fonction...

Comme les salariés du secteur privé, les agents contractuels de la fonction publique ont le droit de cesser progressivement leur activité avant de partir à la retraite.

Quand prendre sa retraite anticipée pour carrière longue ?

La notion de carrière longue vous concerne si vous avez commencé à travailler avant l’âge de 16 ans. Si vous êtes dans cette situation et avez validé suffisamment de trimestres d’assurance et de cotisations, vous pouvez demander une retraite anticipée.

Le prélèvement à la source sur les retraites AGIRC-ARRCO

Les retraites sont soumises au prélèvement à la source de l'impôt sur le revenu depuis le 1er janvier 2019.

Le CESU, quels sont mes avantages fiscaux ?

Vous avez besoin de vous faire aider pour entretenir votre jardin ou votre maison et vous avez décidé d’utiliser le Chèque emploi service universel (Cesu) ? Mais connaissez-vous réellement tous les avantages fiscaux de ce moyen de paiement et de déclaration qui facilite l’accès aux services à la personne ? Petite revue de détails.

L'aide au retour à l'emploi, quels dispositifs pour les plus...

Depuis 2010, la lutte contre le chômage est devenue une priorité nationale. Malgré tout, le taux de chômage des 50 ans et plus s’établit à 6,8% fin 2014, soit une hausse de 0,4 points en un an. Parmi les dispositifs existants, certains vous concernent particulièrement.

Cumul pension de retraite et activité : c'est possible ?

Il existe plusieurs dispositifs permettant de cumuler retraite et emploi, de réduire son temps de travail, ou encore repousser son départ à la retraite. Ces derniers permettent d’améliorer le montant de sa retraite, ou bien d’amorcer une transition lente vers l’arrêt d’une activité professionnelle. Nous faisons le point sur les solutions possibles.

La pérennité du système de retraite français

Le départ à la retraite, pour moi, c’est dans longtemps. Mais le système de retraite existera-t-il encore quand j’aurai l’âge de partir en retraite ?

Calcul du montant de ma future retraite

Comment puis-je calculer le montant de ma future retraite ?

Cessation d'activité : comment se calcule votre indemnité légale...

Vous partez à la retraite ? Qu’il s’agisse de votre propre choix ou de celui de votre employeur, en l’absence d’une clause plus favorable contenue dans la convention collective à laquelle vous êtes rattaché, vous avez droit à des indemnités légales.

Retraite : nos engagements de services auprès des actifs

Notre cœur de métier : la retraite complémentaire. Nous accompagnons nos assurés au titre de la retraite complémentaire. Découvrez nos engagements de services auprès des actifs.

Retraite : comment expliquer l’écart de pension entre hommes...

En 2016, la pension moyenne des femmes retraitées était inférieure de 39% à celle des hommes, selon la Drees1. Si cet écart tend à se réduire au fil des années, le constat est sans appel. Décryptage des causes de ce phénomène, et des mesures mises en place pour pallier cette inégalité.

Calendrier des paiements 2025 : dates de versement de la pension...

Votre retraite complémentaire est versée d'avance et en début de mois. Au cours de l'année 2025, votre retraite complémentaire sera mise en paiement le 1ᵉʳ jour ouvré de chaque mois aux dates indiquées dans le tableau ci-dessous.

La demande unique inter-régime de retraite en ligne

Depuis le 15 mars 2019, vous avez la possibilité de faire qu’une seule demande pour l’ensemble de vos régimes de retraite de base et complémentaire. C’est la DUIRRL : la Demande Unique Inter-régime de retraite en ligne.

Nouvelle adhésion Retraite complémentaire et paiement de vos...

Si vous souhaitez effectuer vos prochains règlements de vos cotisations de retraite complémentaire auprès d’AG2R la Mondiale via la DSN en prélèvements SEPA, la référence de l’organisme de Protection Sociale destinataire du paiement (bloc paiement S21.G00.20.001) diffère en fonction de votre activité professionnelle ou du département de localisation de votre siège social.

Le contrat de préretraite : une retraite anticipée pour vos salariés

La préretraite est une cessation du contrat de travail permettant au salarié de continuer à toucher un revenu jusqu’à la retraite sans avoir à rechercher un nouvel emploi. Pour les entreprises, c’est aussi un outil de gestion souple des ressources humaines.

La mensualisation des cotisations de retraite complémentaire

Depuis le 1er janvier 2016, le paiement mensuel des cotisations de retraite complémentaire est obligatoire pour les entreprises de plus de 9 salariés, quel que soit le mode de déclaration utilisé (DSN, DUCS…).

Que faire de son contrat retraite Madelin ?

S’il n’est plus commercialisé, vous pouvez toujours utiliser et gérer votre contrat retraite Madelin. Vous avez également la possibilité de demander le transfert de votre épargne vers le nouveau Plan d’Épargne Retraite (PER).

Le prélèvement à la source, qu'est-ce que c'est?

Dans le cadre du prélèvement à la source (PAS), l’impôt est prélevé directement sur le revenu par l’organisme qui vous le verse, en fonction d’un taux calculé et transmis automatiquement par l’administration fiscale.

Rupture conventionnelle ou départ à la retraite du salarié ?

Un salarié en fin de carrière souhaite négocier une rupture conventionnelle ? En effet, cette opportunité est bien plus avantageuse pour lui qu’un départ volontaire à la retraite. Mais cela peut aussi être intéressant pour l’entreprise. Le point sur les conséquences de cette décision.

La pension de réversion du régime des professions libérales

Au décès de leur conjoint qui exerce ou a exercé une profession libérale, les veuves ou veufs et ex-conjoints ont droit, sous conditions, à des pensions de réversion. Il s’agit d’une fraction des retraites que percevait le défunt ou aurait dû percevoir s’il était encore en activité.

Réforme des retraites : vers un système plus équitable pour les...

J'entends parler de réforme des retraites, qu'est-ce que cela peut changer pour moi et mon activité en tant que travailleur non-salarié ?

Mes versements sur mon contrat retraite Madelin entraînent-ils...

Les contrats Madelin retraite sont des produits d’épargne dédiés aux Travailleurs Non-Salariés (TNS) et aux professions libérales. Comme l’assurance-vie, ce placement fait l’objet de nombreux frais (versement, gestion, arbitrage…)

Un bilan de prévention santé pour les plus de 50 ans

Les institutions de retraite complémentaire Agirc et Arrco ont lancé, il y a plus de 20 ans, les centres de prévention Bien vieillir. aujourd’hui, 14 centres accueillent, partout en France, les actifs et les retraités de plus de 50 ans qui souhaitent réaliser un bilan préventif personnalisé.

Comment fonctionne la retraite anticipée pour pénibilité ?

Pénibilité, maladie professionnelle, accident du travail ou carrière longue, certains travailleurs peuvent partir plus tôt à la retraite. Toutefois, pour être valable, la demande de retraite anticipée est soumise à certaines conditions.

Reconstituer sa retraite pour faire valoir ses droits

J'ai eu un parcours professionnel très varié. Comment faire valoir mes droits pour ma future retraite ?

Quelles conditions pour bénéficier d’une retraite progressive...

Pour mieux vivre votre passage de la vie active à la retraite, vous pouvez choisir de bénéficier d’une retraite progressive. Nous vous expliquons les conditions pour y avoir accès et le calcul du montant de votre retraite progressive.

Comment rassurer vos parents face à la perte d'autonomie ?

Mes parents sont de plus en plus inquiets sur la dépendance et la perte d'autonomie : comment puis-je les rassurer sur ces riques ?

Quelles aides pour le maintien à domicile des personnes âgées...

Face à la perte d’autonomie des personnes âgées, des solutions existent pour permettre le maintien à domicile. Mais adapter un logement ou faire appel à une aide à domicile peut coûter cher. Toutes les aides que vous pouvez solliciter.

Quelle est la fiscalité de la pension de retraite ?

Vous êtes retraité et vous cherchez des informations sur votre imposition ? Vous souhaitez anticiper toutes les questions relatives à votre pension de retraite et à sa transmission à vos héritiers ? Découvrez vos droits et vos obligations !

Quand faut-il faire sa demande de retraite ?

Pour toucher votre pension dès le mois suivant votre départ à la retraite, pensez à anticiper les démarches en effectuant vos formalités entre 4 et 6 mois à l’avance. Mode d’emploi pour demander votre retraite.

Qu'est-ce que la retraite progressive ?

La retraite progressive séduit de plus en plus les employeurs et salariés. Elle permet de maintenir la motivation des plus de 60 ans tout en favorisant une transition "douce" vers la retraite. Ce dispositif a toute sa place dans la gestion des fins de carrière.

Qu'est-ce que l'allocation personnalisée d'autonomie (Apa) ?

L’allocation personnalisée d’autonomie (Apa) est une aide qui permet aux personnes âgées en situation de dépendance de financer leur maintien à domicile, ou leur hébergement en établissement spécialisé. Tout ce que vous devez savoir à propos de l’Apa.

Mutuelle senior : le top des garanties santé à souscrire après...

En tant que senior, vos besoins médicaux évoluent et votre couverture santé doit évoluer en conséquence. Face à toutes les offres du marché, comment savoir quelle mutuelle sera la plus efficace pour couvrir vos frais de santé ? Nos conseils pour choisir la meilleure mutuelle lorsqu’on a 60 ans et plus.

Qu’est-ce que la perte d’autonomie ou dépendance ?

Le risque de dépendance et de perte d’autonomie concerne de plus en plus de Français à mesure que l’espérance de vie s’allonge. Qu'est ce que la dépendance ? Quels critères sont utilisés ? Qu’est-ce que la grille AGGIR et comment est déterminée l’allocation personnalisée à l’autonomie ? Décryptage.

Prévenir la charge familiale : nos solutions pour l'autonomie

J'ai décidé que je ne serai jamais une charge pour mes proches. C'est facile à dire mais concrétement comment faire ?

Les solutions pour le maintien à domicile

Je veux regarder au maximum le passage en maison de retraite : quelles sont les solutions pour vivre plus longtemps chez moi ?

L'assurance dépendance ou comment se prémunir contre la perte...

Vous souhaitez préserver vos proches et vous prémunir contre le risque de perte d’autonomie ? L’assurance dépendance vous aide à couvrir vos dépenses en cas de perte d’autonomie et à envisager votre avenir avec sérénité.

Départ à la retraite, comment maintenir ses garanties prévoyance...

La portabilité des garanties prévoyance ne s’applique que pour les salariés qui bénéficient de l’assurance chômage suite à leur départ. Par conséquent, si vous prenez votre retraite, vous perdez votre couverture prévoyance entreprise.

Comprendre la dépendance des personnes âgées : enjeux et solutions

Avec l’augmentation de l’espérance de vie, les cas de dépendance des personnes âgées se multiplient. Les solutions de prise en charge des seniors en perte d'autonomie ont évolué, et ne se limitent plus au placement en EPHAD. Nous faisons le point sur toutes les alternatives existantes.

Départ volontaire à la retraite : tout ce qu'il faut savoir

Conditions à remplir, démarches à effectuer, montant de vos indemnités… les questions à se poser et toutes nos explications sur vos droits et les éléments à prendre en compte dans le cadre d’un départ à la retraite volontaire.

Demande de retraite : la démarche à suivre pour constituer son...

La retraite n’est pas versée automatiquement. Pour toucher votre pension, vous devez faire une demande de retraite. Nos explications pour constituer votre dossier et faire vos démarches.

Quelles sont les conditions pour le salarié qui souhaite cumuler...

Le cumul emploi-retraite permet à un retraité de cumuler à la fois un revenu professionnel et une pension de retraite. Il existe deux types de cumul emploi-retraite : le cumul intégral ou partiel. Pour bénéficier de ce dispositif, vous devez toutefois respecter quelques conditions.

Comment est calculée la surcote de la retraite ?

Si vous continuez à travailler après avoir cotisé suffisamment de trimestres pour prendre votre retraite, vous bénéficierez de la surcote. Une opportunité à saisir ! Voici tout ce que vous devez savoir sur ce mécanisme et son mode de calcul.

Assurance dépendance : pourquoi souscrire un contrat ?

Le nombre et le coût de prise en charge des personnes dépendantes devraient croître de façon constante dans les prochaines années. Une assurance dépendance vous permettra de faire face à la perte d’autonomie et d’en anticiper les conséquences financières, pour vous et pour vos proches.

Chômage : est-il pris en compte pour la retraite ?

En tant qu’actif, vous avez peut-être connu des périodes de chômage au cours de votre carrière. Elles ont pu, dans certains cas, être considérées comme des périodes de cotisation pour votre retraite.

Mutuelle retraité : comprendre et anticiper les couts

On me dit que j'aurai de très mauvaises surprises sur le coût de ma mutuelle à la retraite. Y a-t-il des solutions ?

Aidants familiaux : quels avantages retraite pour vous ?

Pour prendre soin d’un enfant ou d’un proche handicapé ou dépendant, vous avez pris la décision d’arrêter de travailler ou de travailler à temps partiel. Pour limiter les répercussions sur votre pension de retraite, vous pouvez solliciter différents dispositifs et avantages.

Aidants familiaux : quelles sont les aides ?

Être aidant familial vous contraint peut-être à cesser ou réduire votre activité professionnelle. À quelles aides financières pouvez-vous prétendre ? Quelle sera votre rémunération si vous prenez un congé proche aidant ? Au-delà de l’aspect financier, il existe aussi des aides pour prendre du temps pour soi et être accompagné.

Expatriation ou résident à l'étranger : quels impacts sur la...

Vous avez dû faire face à des situation particulières au cours de votre carrière ? Vous vous demandez si en tant qu'expatrié, vous avez acquis les mêmes droits qu'un salarié français ? Découvrez comment ces périodes influencent le calcul de votre retraite !

Voyage à l'étranger : bien s'assurer avant le départ

Vous prévoyez un séjour à l'étranger ? Avant de partir, certaines précautions s'imposent. Quelle sera votre couverture santé en cas de maladie ou d'accident ? Quelles sont les garanties proposées par votre mutuelle ? Que se passerait-il si vous deviez être rapatrié ? Tous nos conseils pour bien préparer votre voyage.

Comment la mutuelle rembourse-t-elle les médecines douces ?

Très plébiscitées par les Français, les médecines douces ne sont pas, sauf rares exceptions, remboursées par la Sécurité sociale. Pour bénéficier d’une prise en charge de vos séances d’ostéopathie ou d’une consultation de diététicien, vous devez avoir une bonne mutuelle. Forfait annuel global ou forfait à la séance, découvrez le fonctionnement des garanties médecines douces des complémentaires santé.

Famille nombreuse : quelle complémentaire santé choisir  ?

Offrir une bonne protection santé à toute la famille est essentiel. Entre les besoins des parents et ceux des enfants, comment bien choisir sa mutuelle famille ? Quelles sont les garanties indispensables ? Combien coûte un contrat performant ? Décryptage.

À quels défis répond le développement de l’e-santé ?

Vieillissement de la population, dépendance, démographie médicale ou rôle du patient dans le système de soins… Le gouvernement comme les experts du secteur attendent beaucoup de l’e-santé sur ces problématiques.

Mutuelle d’entreprise : comment ça marche ?

Tout salarié du secteur privé peut désormais bénéficier d’une meilleure couverture médicale, par le biais d’une complémentaire santé collective (également appelée mutuelle d’entreprise) mise en place par l’entreprise qui l'emploie. Explications.

Assurance obsèques : comment changer de contrat ?

Pour différentes raisons, un assuré peut changer de contrat d’assurance obsèques. Dans certaines conditions, il est même possible de récupérer le capital constitué avec les cotisations. 

Remboursement des lentilles de contact : comment ça marche ?

Les lentilles de contact possèdent bien des avantages : plus discrètes que porter des lunettes, elles sont aussi moins chères. Toutefois, leur coût est peu pris en charge par la Sécurité sociale. Et qu’en est-il de la mutuelle ? Décryptage.

Qu’est-ce qu’un opticien mutualiste ?

Les opticiens mutualistes s’engagent sur une qualité de service optimale au prix le plus juste. Les complémentaires santé recommandent donc à leurs assurés de s’adresser à ces professionnels pour limiter leur reste à charge et profiter des meilleurs produits.

Qui peut bénéficier d'une complémentaire santé solidaire ?

Qu'appelle t'on la complémentaire santé solidaire ? Qui peut en bénéficier ? Comment en faire la demande ? Toutes nos explications.

Qui paie le salarié en activité partielle ?

L’employé en activité partielle perçoit une indemnisation. L’entreprise en a la charge, avant d’être indemnisée par l’État.

Comprendre le remboursement des médecins conventionnés secteur...

Les médecins en secteur 1 et 2 sont dits « conventionnés » c’est-à-dire que le tarif de la consultation est fixé par la convention avec la Sécurité sociale. Les médecins non conventionnés sont assimilés au secteur 3. Le montant des honoraires et leur remboursement diffèrent ainsi selon le secteur auquel est rattaché le médecin.

Qu’est-ce qu’une mutuelle familiale ?

Mariés ou non, avec ou sans enfant, la complémentaire familiale est une assurance qui couvre la santé de toute votre famille. Plus économique, elle évite de cumuler les contrats individuels.

Qu’est-ce qu’une donnée de santé ?

Les données de santé peuvent prendre la forme d’informations administratives, découler d’examens médicaux ou être le résultat d’un croisement de données collectées via des objets connectés par exemple.

Complémentaire santé : qu'est ce qu'une mutuelle étudiante ?

À l’origine, l’inscription à l’université allait de pair avec la souscription à une mutuelle étudiante. De nouvelles règles sont mises en place depuis la rentrée 2019/2020. Le point sur ce qu’est une mutuelle étudiante.

Frais de santé : qu’est-ce que le tiers-payant généralisé ?

Le tiers-payant vous dispense d’avancer de l’argent pour payer vos soins de santé. Selon la part des frais qu’ils prennent en charge, c’est l’Assurance Maladie et votre complémentaire santé qui règlent directement le professionnel de santé. Depuis le 1er janvier 2017, le tiers-payant est un droit pour tous les Français couverts à 100% par la Sécurité sociale.

Qu’est-ce que le 100% santé ?

Avec le plan « 100% santé » (ou reste à charge zéro), les pouvoirs publics entendent renforcer l’accès de tous les Français à des soins dentaires, optiques et auditifs de qualité, pris en charge à 100%. Le point sur cette réforme de santé majeure.

Qu’est-ce que le dossier médical partagé ?

Depuis fin 2018, les assurés de l’assurance maladie peuvent se créer un dossier médical partagé (DMP). De quoi s’agit-il exactement ?

Complémentaire santé : quels sont les avantages d'une mutuelle...

Les soins pour préserver votre santé peuvent s’avérer coûteux au fil du temps. Or, les remboursements des soins par l’Assurance maladie n’en couvrent qu’une partie. Pour réduire votre facture et vous assurer une protection optimale, la complémentaire santé, ou mutuelle santé, est votre meilleure alliée.

Qu’est-ce que la e-santé ?

L’utilisation du numérique ouvre de nouveaux horizons pour la santé.

Quel remboursement de votre consultation chez un pédiatre ?

Un pédiatre assure le suivi médical et veille au bon développement de votre enfant, de son plus jeune âge jusqu’à son adolescence. Ce suivi est-il pris en charge par la Sécurité sociale ? Et qu’en est-il de votre mutuelle santé ?

Quelles alternatives à l’activité partielle ?

Face à l’épidémie du covid-19, chacun essaie de composer avec les défis du moment. Mise à part l’activité partielle, d’autres adaptations existent. Tour d’horizon.

Quelle mutuelle santé pour les salariés agricoles ?

Les frais de santé des salariés agricoles sont en partie remboursés par la MSA et la complémentaire santé obligatoire. Mais face aux risques d’un métier exigeant, une deuxième mutuelle permet d’être mieux protégé et de réduire le reste à charge.

Quelle mutuelle santé pour un fonctionnaire enseignant ?

Les enseignants ne sont pas concernés par la complémentaire santé collective obligatoire. Pour compléter leurs remboursements en matière de santé, les fonctionnaires de l’Éducation nationale doivent souscrire individuellement une mutuelle. Quelles sont les options possibles ? Comment bien choisir sa complémentaire santé enseignant ? Nos réponses.

Quel niveau de prise en charge de la minerve et du collier cervical...

La minerve et le collier cervical appartiennent à la catégorie des orthèses dont le tarif de base est remboursé à hauteur de 60% par la Sécurité sociale sauf en cas d’affection de longue durée (ALD) pour laquelle le taux est de 100%. Pour être remboursée, la minerve doit être obligatoirement prescrite sur ordonnance. Si vous achetez une minerve plus chère que la base de remboursement, vous pouvez donc souscrire une complémentaire santé qui prendra votre reste à charge.

Quel est le meilleur contrat de mutuelle santé ?

Opter pour la bonne complémentaire santé est essentiel pour bénéficier d’une prise en charge satisfaisante. Pour choisir en toute connaissance de cause et retenir la meilleure mutuelle santé, suivez nos explications et nos conseils.

Quelle est la différence entre une mutuelle et l'assurance maladie...

L’Assurance maladie protège votre santé mais ses garanties de base sont bien souvent insuffisantes pour couvrir vos frais médicaux. Avec une mutuelle ou une assurance santé, vous renforcez votre couverture santé et vous allégez votre reste à charge. Explications.

Quelle mutuelle pour les jeunes de moins de 25 ans  ?

Lorsqu’on est jeune, s’assurer une bonne couverture santé n’est pas toujours une priorité. Pourtant, il est essentiel d’être bien couvert par une mutuelle, faute de quoi un changement de lunettes ou une hospitalisation peut coûter cher. Nos conseils pour bien choisir votre mutuelle si vous avez moins de 25 ans.

Quelle différence entre complémentaire santé, assurance santé...

Ces trois dénominations sont employées pour désigner une même prestation, à savoir la prise en charge des frais médicaux non couverts par l’Assurance maladie. La distinction réside principalement dans le statut de l’organisme auprès duquel le contrat est souscrit.

Pourquoi souscrire une mutuelle santé pour son enfant  ?

A tout âge, les enfants sont amenés à consulter régulièrement des professionnels de santé. Vous pouvez les rattacher à votre mutuelle ou souscrire une complémentaire santé pour votre enfant. Une option intéressante, car des garanties spécifiques pour les enfants permettent un meilleur remboursement.

Pourquoi souscrire une mutuelle pour votre bébé ?

Parce qu’un nouveau-né nécessite des soins spécifiques et un suivi médical régulier, une mutuelle bébé apporte les garanties santé adaptées. Votre enfant sera ainsi bien couvert.

Pourquoi le 100% santé ?

Le 100% santé, anciennement appelé « reste à charge zéro », est une réforme de santé majeure visant à garantir à tous les citoyens un égal accès aux soins optiques, dentaires et auditifs, grâce à la prise en charge intégrale de certaines prestations essentielles.

La portabilité de vos droits santé et prévoyance : comment ça...

L’Accord national Interprofessionnel (ANI) du 11 janvier 2008 prévoit un dispositif de portabilité des droits en santé et en prévoyance. Cela veut dire qu’en tant que chômeur vous pouvez continuer à bénéficier des mêmes garanties (mutuelle santé et prévoyance) que lorsque vous étiez actif.

Vos avantages auprès de nos opticiens partenaires avec le tiers...

En souscrivant à l'une de nos complémentaires santé, vous bénéficiez d’avantages négociés auprès de nos opticiens partenaires. Choisir AG2R LA MONDIALE, c’est choisir un groupe qui vous propose une gamme complète de services pour votre santé à des prix adaptés à votre budget.

Particulier employeur : comment gérer l’activité partielle ? 

Les employés à domicile ou les assistants maternels peuvent bénéficier d’un dispositif d’activité partielle depuis le 30 mars 2020. Qu’en est-il pour le particulier employeur ?

Les avantages auprès de nos audioprothésistes partenaires avec...

En souscrivant à l'une de nos complémentaires santé, vous bénéficiez d’avantages négociés auprès de nos audioprothésistes partenaires. Choisir AG2R LA MONDIALE, c’est choisir un groupe qui vous propose une gamme complète de services pour votre santé à des prix adaptés à votre budget.

Mutuelle santé : qu’est-ce que le délai de carence ?

En souscrivant un contrat de complémentaire santé, vous avez certainement entendu parler de délai de carence. Il s’agit d’une période d’attente pendant laquelle votre mutuelle ne vous rembourse pas vos soins. Ce délai varie en fonction des complémentaires santé, mais doit être bien connu des assurés. Découvrez tout ce qu’il faut savoir sur le délai de carence d’une assurance santé.

Objets connectés et applications de e-santé : quel fonctionnement...

Les innovations en matière de santé connectée, applications mobiles fonctionnant de pair, ou non, avec un objet connecté, se multiplient. Elles ouvrent de nouveaux horizons pour la prévention et la télémédecine.

Mutuelle santé et lisibilité des garanties : exemples de remboursement

Les organismes assureurs se sont engagés à rendre plus lisibles les garanties des contrats de complémentaire santé d’ici 2020. Notamment en mettant à la disposition de leurs assurés des exemples de remboursements en euros, plus concrets et plus simples à comprendre.

Travail à l’étranger et mutuelle santé : comment être protégé...

Vous allez travailler dans un pays étranger ? Il est important que vous soyez couvert en cas d’accident ou de problème de santé. Nos conseils pour rester protégé en tant qu’expatrié.

Comment bien lire le décompte de ses remboursements  ?

Votre mutuelle santé vous transmet de façon régulière le décompte de vos remboursements. Pas toujours facile de comprendre les différentes indications concernant vos soins, vos dépenses courantes de santé… Toutes nos explications pour savoir bien lire votre relevé de prestations.

Mutuelle d’entreprise obligatoire : quels avantages pour le salarié ?

Depuis le 1er janvier 2016, toutes les entreprises d’au moins un salarié ont l’obligation de proposer à leurs salariés une complémentaire santé collective, appelée mutuelle d’entreprise. Ce dispositif est très avantageux pour le salarié en termes de coût. Toutefois, il peut la refuser dans certains cas.

Mutuelle d’entreprise : quelle couverture pour les ayants droit ...

Une mutuelle d’entreprise assure la protection santé des salariés. Mais qu’en est-il pour le conjoint et les enfants ? Vos ayants droit peuvent-ils bénéficier de votre complémentaire obligatoire ? Votre employeur prend-il en charge la cotisation ? Nous faisons le point.

Mutuelle d’entreprise obligatoire : quels avantages pour l’employeur...

Depuis le 1er janvier 2016, toutes les entreprises doivent proposer à leurs salariés une complémentaire santé collective, aussi appelée mutuelle d’entreprise. Un dispositif avantageux pour le salarié, qui favorise l’accès aux soins pour tous et vous octroie de nouveaux droits.

Mutuelle d'entreprise : comment rattacher mes enfants ?

Vous bénéficiez d’une mutuelle d’entreprise et vous souhaitez y rattacher vos enfants ? Voici tout ce que vous devez savoir sur la prise en charge des ayants droit par la couverture santé mise en place par votre employeur.

Mutuelle dentaire : comment bien la choisir ?

En matière de soins dentaires, la part prise en charge par la Sécurité sociale peut être complétée par les garanties étendues d’une complémentaire dentaire. Pour bien choisir celle-ci, il est primordial d’estimer au plus juste ses besoins actuels et à venir.

Mutuelle : comment faire une demande de prise en charge ?

De manière générale, votre mutuelle vous rembourse directement vos dépenses de santé courantes grâce à la télétransmission. Mais certains soins, plus coûteux, nécessitent une demande de prise en charge. Voici comment effectuer cette demande pour obtenir un remboursement.

Mammographie et dépistages : quel remboursement ?

La mammographie est un examen clinique permettant de dépister ou de diagnostiquer diverses maladies du sein, notamment les cancers. Le remboursement de cet acte médical est conditionné au respect du parcours de soins. Mais comment fonctionne la prise en charge d'une mammographie ?

Lunettes cassées ou volées : quelle prise en charge par la mutuelle...

Les porteurs de lunettes savent qu’un accident est vite arrivé, et qu’ils ne sont pas à l’abri d’une casse ou d’un vol. Vous souhaitez connaître les conditions de prise en charge de votre mutuelle santé dans ces cas ? Découvrez comment connaître les garanties et les conditions de remboursement lunettes de votre mutuelle.

Comment vos données de santé sont-elles protégées ?

Résultats d’une prise de sang dans un dossier médical partagé ou indice de masse corporelle dans une application : de plus en plus de données personnelles de santé sont produites. Elles contiennent des informations intimes et doivent être protégées.

Comment souscrire une complémentaire santé ?

Une mutuelle est indispensable pour être bien protégé et remboursé de ses dépenses de santé. Mais avant de souscrire à une complémentaire santé individuelle, prenez le temps d’évaluer vos besoins et de comparer les offres pour choisir la meilleure mutuelle. Suivez nos conseils et découvrez comment souscrire une assurance santé.

Comment souscrire une mutuelle ou un contrat santé ?

Vous êtes à la recherche d’une assurance santé pour vous et votre famille ? Voici nos conseils pour souscrire un contrat de mutuelle adapté à vos besoins, ainsi que les points à connaître avant de vous engager.

Comment sont remboursées des lentilles de contact ?

Vous devez portez des lentilles de contact? Quel est le remboursement de la sécurité sociale ? Quel est votre reste à charge ? Nos explications.

Comment se déroule une séance de téléconsultation ?

La téléconsultation est une consultation médicale réalisée à distance par un médecin. Pendant cette séance, le patient peut être assisté dans certains cas par un autre soignant ou professionnel de santé tel qu’un médecin, un infirmier ou un pharmacien.

Souscrire une mutuelle moins chère et bien remboursée ?

Les frais de santé pèsent lourd dans le budget des ménages. Pour les réduire, il est parfois judicieux de trouver une nouvelle mutuelle santé, ou d’ajuster les garanties de son contrat. Avec un contrat adapté, vous diminuez le montant des cotisations chaque mois, tout en étant bien remboursé. Nos solutions pour souscrire la bonne assurance santé.

Comment réaliser un devis de mutuelle santé en ligne ?

Pour choisir votre complémentaire santé, il est indispensable de comparer les différentes offres. Pour étudier les formules proposées, vous pouvez réaliser des devis de mutuelle en ligne. Selon votre profil et vos besoins, la mutuelle sélectionne les meilleurs contrats pour vous. 

Comment choisir la meilleure mutuelle santé ?

Choisir une mutuelle n'est pas chose aisée. Il existe de nombreux contrats sur le marché, avec des conditions générales et des niveaux de remboursement différents. Découvrez les critères qui vous permettront de choisir l’offre la mieux adaptée à vos besoins.

Comment choisir sa mutuelle hospitalisation ?

Tout le monde peut avoir besoin d'être hospitalisé un jour. Qu’il s’agisse d’un accident ou d’un problème de santé, la Sécurité sociale prend en charge les soins. Mais le reste à charge pour la personne hospitalisée peut rapidement augmenter, d'où l'importance de souscrire une bonne assurance hospitalisation.

PUMA, protection universelle maladie, remplace la CMU : quels...

Le dispositif PUMA est entré en vigueur en 2016. Il remplace notamment la CMU et change les modalités pour l’obtention de la couverture de l’assurance maladie. Voici en détail les nouveautés liées à cette réforme.

Combien coûte une mutuelle optique ?

Si les consultations chez un ophtalmologue sont généralement remboursées par la Sécurité sociale, ce n’est pas le cas des équipements optiques tels que les lunettes et les lentilles. Ce matériel peut représenter un investissement astronomique pour certaines familles, qui sont parfois prêtes à renoncer à une correction visuelle. Il existe toutefois des mutuelles renforcées en optique, qui permettent d’alléger le reste à charge.

Que faire si j’ai perdu ma carte de tiers payant ?

Une carte de tiers payant justifie de votre affiliation à une mutuelle. Présenter cette carte chez un professionnel de santé permet la prise en charge directe de vos dépenses, sans avoir à avancer les frais. Mais que faut-il faire en cas de perte ou de vol de votre carte mutuelle.

Calendrier 100% santé : quand la réforme prendra-t-elle effet...

Au 1er janvier, la réforme 100% santé permettra à un grand nombre de Français de s’équiper en optique, en dentaire et en audioprothèse, grâce à une prise en charge des soins intégrale. La réforme va se déployer selon un calendrier distinct pour chaque secteur concerné.

ANI : généralisation de la complémentaire santé

Depuis le 1er janvier 2016, toutes les entreprises du secteur privé doivent proposer à l’ensemble de leurs salariés une complémentaire santé collective et financer au moins la moitié de la cotisation.

100% santé : quels changements pour les professionnels de santé...

Le plan 100% santé, qui prévoit la prise en charge à 100% de certains soins optiques, dentaires et auditifs, est une réforme majeure pour l'accès aux soins des Français. Elle l'est également pour les professionnels de ces secteurs (opticiens, chirurgiens-dentistes et audioprothésistes), qui vont contribuer à la déployer auprès du plus grand nombre.

4 astuces à connaître sur les complémentaires santé

Une complémentaire santé couvre les frais non pris en charge par l'Assurance maladie. Elle est donc essentielle pour compléter vos dépenses de santé. Si vous êtes salarié, alors vous pouvez souscrire à celle de votre entreprise, mais sachez qu'il existe aussi des contrats individuels. Voici tout ce que vous devez savoir au sujet des complémentaires santé.

100% santé : quels remboursements pour les appareils auditifs ?

Depuis le 1er janvier 2021, la réforme “100% santé” est entièrement déployée et facilite l’accès du plus grand nombre à un ensemble d’équipements de base, dont les prothèses auditives. Le remboursement de certains appareils auditifs peut être totalement pris en charge par la Sécurité sociale et votre mutuelle, à condition d’avoir souscrit une complémentaire santé dite “responsable”.

100% santé : quels changements pour le salarié ?

Dans le cadre de la réforme 100% santé, un grand nombre de Français pourra bénéficier d’une prise en charge intégrale de certains soins dentaires et optiques au 1er janvier 2020, et auditifs un an plus tard. En tant que salarié, votre complémentaire santé responsable vous permettra d’y avoir accès.

100% santé : quels changements pour l’employeur ?

À partir de 2020, les contrats de complémentaire santé responsables donneront accès aux soins sans reste à charge prévus dans le cadre du plan 100% santé. Vos salariés sont-ils concernés ? Quelles dispositions prendre avant l’entrée en vigueur de la réforme ?

100% santé : quels changements pour le remboursement en dentaire...

Dans le cadre de la réforme 100% santé, la pose de certaines prothèses dentaires sera garantie sans reste à charge à partir du 1er janvier 2020. Le point sur les modalités de la réforme, qui devrait bénéficier à une grande majorité de Français.

Pourquoi prendre une surcomplémentaire santé ?

Les remboursements de la Sécurité sociale et de votre mutuelle ne permettent pas de couvrir l’intégralité de vos dépenses de santé. C’est notamment le cas pour les soins dentaires qui peuvent représenter un poste de dépenses important. Pour réduire votre reste à charge, vous pouvez souscrire à une surcomplémentaire santé. Elle interviendra après les remboursements effectués par la Sécurité sociale et de votre mutuelle santé et ainsi compléter davantage votre protection sociale.

Souscrire une assurance dépendance : pourquoi est-ce essentiel...

Avec le vieillissement de la population, la dépendance affecte de plus en plus de monde et personne n’est à l’abri. Or, la perte d’autonomie engendre de lourdes conséquences financières et psychologiques. Face à cette situation, une assurance dépendance s’avère d’un grand secours, bien qu’elle ne soit pas obligatoire.

Tout savoir sur la garantie dépendance partielle

Se prémunir à l’avance contre le risque de dépendance, c’est sécuriser l’avenir de ses proches et les libérer des contraintes financières et administratives. Nous vous proposons pour cela une gamme dépendance inédite qui pourra répondre à vos attentes en fonction de vos besoins et votre budget.

Qu'est-ce que le congé du proche aidant ?

On estime qu'environ 4 millions de personnes assistent au quotidien un proche dépendant en France, tout en exerçant leur activité; professionnelle. Avec le congé du proche aidant, les salariés aidants peuvent se consacrer entièrement à leur proche dépendant, pendant une durée limitée.

Qu'est-ce que la rente dépendance ?

La plupart du temps, la pension de retraite et les aides de l’État ne suffisent pas pour couvrir les frais très coûteux liés à la dépendance. L’assurance dépendance est une solution pour anticiper cette charge financière. En cas de perte d’autonomie, elle vous aidera à y faire face avec le versement d’une rente dépendance pour le reste de votre vie.

Quelles sont les prestations comprises dans un contrat d’assurance...

Avec l’augmentation de l’espérance de vie, de nombreuses questions se posent quant à la prise en charge de la perte d’autonomie des personnes âgées. Face à ces enjeux, les compagnies d’assurance développent de plus en plus de contrats de dépendance. Mais comment fonctionnent-ils ? Et quelles sont les différentes garanties qu’ils regroupent ? Coup d’œil sur les prestations comprises dans un contrat d’assurance prévoyance dépendance.

Quel est le coût d'une assurance dépendance?

Que l’on soit aidant ou personne dépendante, choisir une assurance dépendance peut s’avérer être un choix difficile. Or c’est aujourd’hui crucial afin d’anticiper les nombreuses conséquences financières et administratives liées à une perte d’autonomie. Il convient de s’assurer que le contrat proposé correspond bien aux besoins et budgets alloués de la personne dépendante.

Quelle est la fiscalité sur la rente d’un contrat d’assurance...

Une rente dépendance permet de financer des services et équipements si vous êtes touché par la perte d’autonomie. Ce revenu peut venir compléter votre pension retraite et vous aider à bien vivre chez vous malgré la dépendance. Mais cette rente est-elle imposable ? Tout dépend du type de contrat souscrit. Explications.

Peut-on résilier son contrat d’assurance dépendance ?

L’assurance dépendance prévoit le versement d’une rente mensuelle en cas de perte d’autonomie de l’assuré. Ce contrat de prévoyance permet ainsi de faire face à la perte d’autonomie et aux frais qui en découlent. Un soutien non négligeable pour la personne dépendante ou sa famille.

Maintien à domicile en cas de perte d'autonomie : nos conseils

Ma mère commence à être dépendante : elle ne peut plus se laver et s’habiller seule mais ne veut pas aller en établissement spécialisé. Y a-t-il des solutions ?

Mutuelle santé et mutuelle d'entreprise : quelle différence ?

Le rôle d’une mutuelle santé est de prendre en charge les frais non remboursés par l’Assurance maladie. Depuis le 1er janvier 2016, les employeurs du secteur privé sont dans l’obligation de proposer une complémentaire santé à leurs salariés. On parle alors de mutuelle d’entreprise.

Identifiez les signes de perte d'autonomie chez les seniors

Le vieillissement diminue certaines facultés, et les actes de la vie quotidienne deviennent plus difficiles. Comment identifier les premiers signes de dépendance ? Quels bons réflexes adopter pour prévenir la perte d’autonomie ? Comment bien évaluer les difficultés des personnes âgées ? Toutes nos réponses.

Perte d'autonomie : comment se protéger ?

Perdre son autonomie c’est perdre sa capacité à effectuer les gestes de la vie quotidienne : une situation qui fait peur et qui n’est pas sans conséquence. En cela, il s’agit d’un véritable risque à couvrir. Toutes les clés pour bien se protéger.

Perte d’autonomie : définition et informations

Découvrez ce qu’est la perte d'autonomie mais aussi de nombreuses informations en vue de la détecter et d’y faire face en toute sérénité (à travers les différents systèmes d’aides existants).

Le congé du proche aidant

Depuis le 1er janvier 2017, le congé du proche aidant se substitue au congé de soutien familial. En effet, les personnes qui pouvaient auparavant bénéficier de ce congé spécifique ont été élargies aux proches aidants sans avoir de lien familial.

Comment se prémunir contre la dépendance ?

Les chiffres de la dépendance sont sans appel. Si à ce jour la France compte 1,3 million de personnes en situation de dépendance, elle pourrait bien voir ce chiffre multiplié par deux d’ici à 2060.

Comment souscrire une assurance dépendance ? Quelles sont les...

Aujourd’hui 1,3 million de Français sont dépendants. De quoi envisager une assurance qui couvre ce risque aux conséquences lourdes. Comment cela se passe-t-il au moment de s’engager ? Toutes les étapes à connaître lorsque l’on souscrit une assurance perte d’autonomie (ou assurance de dépendance).

Comment bien choisir son assurance dépendance ?

Souscrire une assurance dépendance est le meilleur moyen de se protéger contre la perte d'autonomie. Mais comment faire le bon choix parmi la multitude d’offres sur le marché ? Les clés pour bien choisir son contrat d’assurance dépendance.

Le contrat d’assurance dépendance : peut-on s’en passer ?

L’espérance de vie et le nombre de personnes en situation de dépendance augmentent chaque année. Ce constat nous amène à nous interroger sur l’intérêt d’un contrat d’assurance dépendance pour prévenir les besoins de demain et anticiper les futurs changements.

Assurance dépendance : bien évaluer ses futurs besoins

Anticiper votre dépendance est une démarche délicate mais nécessaire si vous souhaitez, demain, préserver votre quotidien et celui de vos proches. Un contrat dépendance vous permettra de faire face financièrement à la perte d’autonomie. Avant de souscrire, il est toutefois essentiel de bien évaluer vos besoins futurs.

À quel âge souscrire une assurance dépendance ?

Souscrire une assurance dépendance permet de se mettre à l’abri au cas où la perte d’autonomie surviendrait. Mais quel est l’âge idéal pour souscrire ce genre de contrat ? Nos réponses à toutes vos questions.

Mutuelle intérimaire  : comment ça marche ?

Comme tous les salariés, les intérimaires bénéficient d’une mutuelle d’entreprise. Comment l’obtenir ? Combien coûte cette complémentaire santé ? Les garanties sont-elles suffisantes  ? Nos réponses à toutes vos questions.

Aidant familial : mon proche dépendant peut-il être couvert par...

Faire bénéficier votre proche âgé dépendant de votre propre mutuelle est une solution d’assurance simple et pratique. Mais ce statut d’ayant droit est-il adapté ? Une couverture spécifique pour les personnes en perte d’autonomie est-elle plus protectrice ? Nos réponses pour accompagner vos choix d’aidant familial.

Loi Evin : des changements pour le maintien des garanties santé...

Vous quittez votre entreprise et souhaitez conserver les garanties de votre couverture santé collective ? Quelles modifications apporte le décret du 21 mars 2017 au maintien des garanties prévu à l’article 4 de la loi Evin ? Explications.

Qu’est-ce que le versement santé des salariés ?

Le versement santé est une aide octroyée par l’entreprise qui permet aux employés précaires de financer leur complémentaire santé individuelle. Cette aide présente de nombreux avantages pour les salariés qui souhaitent bénéficier d’une bonne complémentaire santé à moindre coût. Le point sur ce dispositif et les conditions pour en bénéficier.

Remboursement des soins de confort : quelle prise en charge ?

Les soins de confort sont prodigués pour améliorer le bien-être physique ou psychologique d’une personne. Mais ces actes n’entrainent pas toujours un remboursement de la part de la Sécurité sociale ou de l’assurance santé. Découvrez quelles sont les modalités de remboursement par la Sécurité sociale ainsi que la complémentaire santé pour ces honoraires.

Les jeunes médecins convaincus de l’intérêt des outils numériques

Les généralistes de moins de 50 ans utilisent davantage les outils numériques que leurs confrères plus âgés. La sécurisation des données des patients reste un point faible.

Le parcours de soins coordonnés : comment ça marche ?

En quoi consiste le parcours de soins coordonnés ? Comment fonctionne t-il ? Quelles sont les étapes à suivre pour en bénéficier ?

Quel remboursement pour les actes de prévention santé ?

Surveiller sa santé est essentiel pour la préserver. Alors que certains actes de prévention sont incontournables à partir d'un certain âge, d'autres sont conseillés en fonction de ses antécédents ou ses risques génétiques. Mais comment les actes de prévention sont-ils remboursés par l'Assurance maladie et la mutuelle santé ?

Remboursement de la téléconsultation : comment ça fonctionne...

Depuis l’avenant 6 à la convention médicale signé en juin 2018, l’assurance maladie rembourse un dispositif spécifique de téléconsultation médicale dans le cadre du parcours de soins. Les complémentaires santé prennent alors en charge le ticket modérateur dans les conditions de droit commun.

Le parcours de soins coordonnés : comment ça fonctionne ?

Pour que vos frais médicaux soient bien pris en charge, il est important de respecter le parcours de soins coordonnés. C’est aussi l’assurance d’un suivi médical adapté. Mais concrètement, en quoi consiste le parcours de soins coordonnés ? Voici tout ce que vous devez savoir.

Zoom sur le contrat responsable pour une mutuelle santé

Tous les contrats mutuelle santé souscrits depuis le 1er avril 2015 doivent respecter les nouvelles obligations du "contrat responsable" décrites dans le décret du 18 novembre 2014. A défaut, l'offre est taxée de 7% supplémentaires. Quels changements concrètement pour votre mutuelle ?

100% santé : ce qui a changé au 1er janvier 2020

La réforme 100% santé favorise l’accès aux soins pour tous les assurés. Vos dépenses en optique, dentaire et audiologie sont mieux remboursées si vous choisissez des équipements dans les paniers de soins 100% santé. Pour vos lunettes et vos prothèses dentaires, vous bénéficiez déjà d’une offre avec un reste à charge zéro.

La télémédecine est-elle beaucoup pratiquée ?

La télémédecine a connu un regain avec l’épidémie de coronavirus. Avant ces circonstances exceptionnelles, elle était déjà jugée comme une pratique d’avenir, répondant aux besoins de patients habitant loin ou se déplaçant avec peine.

La téléconsultation via les complémentaires santé, une alternative

Le recours à la téléconsultation remboursée par l’Assurance maladie est strictement encadré. Les services proposés par les assurances complémentaires de santé peuvent constituer une bonne solution dans certains cas.

La prévention santé : qu'est-ce que c'est ?

La notion de prévention santé regroupe les mesures et les actions ayant pour but d’améliorer la santé globale d’une population. Découvrez en quoi consiste la prévention santé et les types d’actions menées par ses différents acteurs.

La téléconsultation, comment ça marche et qui peut en bénéficier...

La téléconsultation est une consultation médicale réalisée à distance par un médecin. Elle représente une nouvelle voie d’accès aux soins permettant de contourner certains obstacles tels que les déserts médicaux ou les difficultés d’accès aux soins en soirée ou le week-end.

La prévention santé au travail : un facteur de performance

Le succès des « Parcours de la forme » organisés par le Groupe AG2R LA MONDIALE s’est à nouveau confirmé en 2016. Les entreprises sont désormais conscientes qu’il existe une forte corrélation entre leur performance économique et la santé au travail.

La e-santé, un outil de prévention

En renforçant l’accès aux soins et en optimisant certains aspects du système de santé, la e-santé offre une palette de nouveaux moyens de prévention.

Quelle prise en charge et remboursement pour la chirurgie ?

La chirurgie peut être considérée comme nécessaire ou optionnelle. Remboursée en partie ou en totalité lorsqu'elle est réparatrice, elle n'est toutefois pas prise en charge lorsqu'elle est esthétique. Le point sur la prise en charge et le taux de remboursement des différents actes chirurgicaux.

Qu'est-ce que la Complémentaire santé solidaire (ex CMU-C) ?

La Complémentaire santé solidaire aide les Français aux revenus modestes à prendre soin de leur santé. Ce dispositif, gratuit ou à moins de 1€ par jour, prend en charge vos dépenses de santé, dans la limite des tarifs de la Sécurité sociale. Êtes-vous éligible à la Complémentaire santé solidaire ? Comment faire une demande ? Nos réponses.

Glossaire UNOCAM

Base de remboursement ? OPTAM et OPTAM-CO ? Secteurs 1 et 2 ? Pas toujours facile de comprendre les termes de son contrat santé. Désormais vous pouvez retrouver une explication des mots et termes spécifiques dans un glossaire mis à disposition par l’UNOCAM.

Frais de maternité : quels remboursements  ?

Les frais de maternité sont nombreux tout au long de la grossesse. La prise en charge à 100 % de la Sécurité sociale n’est pas synonyme du remboursement intégral de vos dépenses. Pour couvrir les dépassements d’honoraires et les prestations de confort, pensez à souscrire une complémentaire maternité.

Forfait hospitalier : comment évaluer son reste à charge ?

Le forfait journalier hospitalier correspond au montant que le patient doit régler en cas d’hospitalisation de plus de 24 heures. Depuis le 1er janvier 2018, le montant de ce forfait est passé de 18 à 20 euros pour toutes les personnes hospitalisées, hors ambulatoires. Découvrez tout ce qu’il faut savoir sur le forfait journalier hospitalier, et sa prise en charge par la Sécurité sociale et les mutuelles.

Devis mutuelle : souscrire à la meilleure assurance santé

Avant de souscrire une complémentaire santé, faire réaliser des devis de mutuelle est indispensable. Vous pourrez plus facilement comparer les offres et identifier le meilleur contrat pour vos besoins. Nos explications pour demander, comprendre et faire le tri dans les devis.

Quelle prise en charge pour vos appareils auditifs ?

Le coût des appareils auditifs amène souvent à renoncer à s’équiper. Pourtant, les aides auditives peuvent être totalement remboursées par la Sécurité sociale et votre mutuelle, grâce au 100% Santé. Explications.

Enceinte : quelle est la meilleure mutuelle pour une future maman ?

Durant votre grossesse, vos dépenses de santé ne sont pas toutes remboursées par la Sécurité sociale. Il en va de même lors de votre accouchement. Une mutuelle maternité est donc recommandée pour couvrir les dépassements d’honoraires ou les frais de confort lors de votre hospitalisation.

De quoi ai-je besoin pour téléconsulter ?

Patients comme médecins doivent être équipés pour assurer la qualité et la sécurité des soins par téléconsultation.

Curetage dentaire : définition et prise en charge

Le curetage dentaire consiste à nettoyer les dents dans le but d’éviter l’apparition de tartre, les gingivites ou encore le phénomène de déchaussement. Le curetage dentaire est pratiqué par un chirurgien-dentiste et permet de prévenir certaines maladies ou inflammations des gencives. Découvrez quelles sont ses conditions de remboursement.

Couvrir son conjoint avec sa mutuelle d’entreprise

Depuis le 1er janvier 2016, toutes les entreprises doivent proposer une mutuelle santé collective à leurs salariés. Dans certains cas, le salarié peut faire adhérer ses ayants-droit (conjoint et enfants) au contrat collectif.

Comprendre vos cotisations de mutuelle : décryptage et conseils

J’ai l’impression de gaspiller mon argent sans même être sûr d’être vraiment bien couvert : comment vérifier ?

Complémentaires santé : l'engagement d'une meilleure visibilité...

Pour accompagner la réforme 100% santé et, de façon générale, contribuer à une meilleure information des assurés, les organismes d’assurance maladie complémentaire s’engagent à améliorer la lisibilité et la transparence des garanties prévues dans leurs contrats individuels et collectifs.

Mutuelle hospitalisation : pourquoi y souscrire ? Quel remboursement...

Nous pouvons tous être concernés par une hospitalisation, programmée ou soudaine. La facture peut s’avérer très élevée. Ainsi pour éviter les mauvaises surprises et privilégier votre confort, nous vous proposons une mutuelle permettant un remboursement optimal des frais d’hospitalisation.

Assurance santé : qu’est-ce que le questionnaire médical ?

Votre mutuelle peut conditionner la souscription de votre complémentaire santé aux réponses apportées sur le questionnaire de santé. Dans quels cas est-il obligatoire ? Comment y répondre ? Voici les clés pour bien comprendre son fonctionnement.

Comment fonctionnent les télécabines ou cabines de téléconsultation...

Installées presque toujours dans des lieux publics, les télécabines (ou cabines de téléconsultation) sont particulièrement utiles dans les déserts médicaux. La pratique n’est pas encore très répandue.

Comparateur mutuelle : souscrire à la meilleure assurance santé...

Les comparateurs de mutuelle sont un outil précieux pour vous aider à bien choisir votre complémentaire santé. Attention à ne pas regarder que le prix, mais veillez bien à étudier les garanties et les remboursements proposés. Nos conseils pour sélectionner la meilleure mutuelle.

Comment modifier les garanties de sa mutuelle santé ?

Il se peut que les garanties de votre contrat de complémentaire santé ne soient plus adaptées à votre situation. Vous pouvez avoir besoin d’ajouter certaines garanties, ou au contraire de baisser vos niveaux de remboursement. Sachez qu’il est tout à fait possible de faire évoluer son contrat à tout moment. Découvrez comment modifier les garanties de votre assurance santé.

Comment choisir la meilleure mutuelle dentaire ?

Vos dents sont fragiles et vous devez vous faire poser un bridge ou une couronne ? Vos enfants doivent consulter un orthodontiste ? Les soins dentaires coûtent cher et font partie des dépenses de santé les moins bien remboursées par la Sécurité sociale. Suivez nos conseils pour trouver la meilleure mutuelle dentaire et souscrire un contrat adapté à vos besoins.

Comment choisir la meilleure mutuelle santé pour un senior ?

Les seniors voient leurs dépenses de santé augmenter au moment où leur pouvoir d’achat baisse. Alors comment concilier un bon niveau de garanties et un tarif raisonnable ? Nos réponses pour trouver la meilleure mutuelle senior

Mutuelle santé et changement de situation professionnelle

Le changement de votre situation professionnelle a un impact sur votre mutuelle santé. Un changement de poste ou de statut modifie vos droits et vos besoins en matière de complémentaire. Est-il possible de conserver sa mutuelle ? Quelles sont les démarches à effectuer pour changer de complémentaire santé ? Quel est le délai à respecter pour résilier sa mutuelle santé ? Que se passe-t-il en cas de cessation du contrat de travail ou de départ à la retraite ? On fait le point.

Comment changer ou résilier sa mutuelle santé ?

Vous souhaitez changer de mutuelle santé ? Depuis le 1er décembre 2020, les conditions de résiliation ont été assouplies. Après un an de souscription à une complémentaire santé, chaque assuré peut souscrire une nouvelle mutuelle, à tout moment et sans frais de résiliation.

Assurance santé : qu'est-ce que l'accord préalable ?

Le remboursement de certaines prestations de santé repose sur une entente préalable avec l’Assurance maladie. Sans cet accord, vos actes et traitements médicaux ne seront pris en charge ni par la Sécurité sociale ni par votre mutuelle. Quels sont les soins soumis à une entente préalable ? Comment faire une demande d’accord préalable ? Nos réponses.

Quelle prise en charge pour la maladie d’Alzheimer ?

Les patients atteints de maladies dégénératives, comme Alzheimer et Parkinson, sont pris en charge à 100% dans le cadre des affections longue durée (ALD). Des dépenses de santé importantes restent toutefois à la charge des familles et des services d’assistance coûteux sont souvent nécessaires. Une bonne mutuelle et une assurance dépendance sont alors indispensables.

Mutuelle senior : comment choisir sa couverture santé ?

Souscrire à une mutuelle santé senior est indispensable pour faire face financièrement à vos dépenses de santé. Pour choisir la meilleure mutuelle santé lorsque l’on a plus de 60 ans, il convient donc de vérifier plusieurs points comme la prise en charge des risques les plus courants ainsi que les garanties spécifiques liées à votre profil.

Quel est le prix moyen d'une mutuelle santé senior ?

Avec l’âge, les besoins santé augmentent. Il peut donc être judicieux de souscrire une mutuelle spécialement dédiée aux besoins seniors. La mutuelle senior est un contrat pensé pour eux, avec des garanties intéressantes sur des postes de soins fréquents. Découvrez les caractéristiques de la mutuelle senior et le coût moyen de ce type de contrat d’assurance santé.

Choisissez dès maintenant la meilleure mutuelle santé senior

Pour faire face à des dépenses de santé croissantes avec l’âge, il est important de souscrire une mutuelle santé senior adaptée à votre situation. En effet, certaines complémentaires santé sont résiliées par l’assureur après 70 ou 75 ans. Les clés pour choisir votre contrat au meilleur tarif.

Mutuelle santé pour seniors : comment bien la choisir ?

Une mutuelle senior est une complémentaire santé spécialement conçue pour les besoins des plus de 60 ans. Ce type de contrat offre des garanties supplémentaires sur tous les postes de soins importants pour les seniors. Découvrez les caractéristiques d’un contrat santé senior et comment choisir la mutuelle pour personnes âgées la plus adaptée à vos besoins.

Mutuelle d’entreprise et arrêt maladie

Votre mutuelle d’entreprise couvre vos dépenses de santé pendant que vous travaillez. Mais que se passe-t-il si vous êtes en arrêt maladie ou si vous prenez un congé parental ou une année sabbatique ? Nos réponses pour être bien protégé en toutes circonstances.

En tant que salarié, comment bénéficier d’une mutuelle d’entreprise...

Les entreprises du secteur privé ont désormais l’obligation de proposer une complémentaire santé à leurs employés. Quelles sont les conditions pour en bénéficier ? Est-elle vraiment obligatoire pour tous les salariés ? Nous répondons à vos questions.

Fin des études, 1er emploi : vers quelle mutuelle se tourner...

Une fois vos études terminées, il est essentiel de choisir une assurance santé. Mais laquelle choisir ? Comment procéder selon votre situation ? Nos conseils pour vous aider à effectuer l’une de vos premières démarches en tant que jeune actif.

Quelle mutuelle santé pour votre retraite ?

À l’heure du départ à la retraite, il faut penser à s’interroger sur sa couverture santé. Est-il préférable de conserver la complémentaire santé de son entreprise ou opter pour un contrat individuel ? Nos réponses pour aider les futurs retraités à choisir leur mutuelle senior.

Mutuelle santé pour senior : comment la choisir ?

Être bien couvert en cas d'accident ou d'hospitalisation est essentiel, d'autant plus à un âge avancé où les problèmes de santé peuvent survenir et se multiplier. L'évolution du rythme de vie et des risques pour la santé conduisent les retraités à renforcer leur couverture santé. Vos dépenses en santé augmentent et vous souhaitez challenger votre mutuelle santé ? Découvrez les critères de sélection pour choisir votre mutuelle santé senior.

En cas de chômage, vous pouvez être couvert par une assurance...

Selon les cas, un demandeur d’emploi ne bénéficiera pas de la même couverture concernant ses dépenses de santé par l’Assurance Maladie. Un ancien salarié peut également bénéficier de la « portabilité » des droits de sa mutuelle sous certaines conditions.

Santé digitale : un « secteur prioritaire » d’investissement...

Des experts missionnés par Bercy préconisent d'accompagner le développement de ce « marché émergent ». Un marché qui pèse aujourd’hui 80 milliards de dollars (environ 72 milliards d’euros) dans le monde.

Stratégie « Ma santé 2022 » : quelle place pour la e-santé ?

La stratégie « Ma santé 2022 », annoncée en septembre 2018 par le président de la République, propose une transformation profonde du système de santé français et de son fonctionnement. Quels sont ses objectifs en termes de e-santé ?

Téléconsultations : sur quelles plateformes s’effectuent-elles...

Doctolib, Médecindirect, Qare... Depuis le lancement de la téléconsultation en 2018, les plateformes de téléconsultation se sont multipliées.

Téléconsultation, téléexpertise, télésoin… de quoi s’agit-il ?

La télémédecine regroupe toutes les formes de pratique de la médecine à distance telles que la téléconsultation, la téléexpertise, le télésoin ou le télésuivi.

Prise en charge de la dépendance : quelles solutions ?

Avec l’augmentation de l’espérance de vie, la prise en charge de la dépendance chez les personnes âgées soulève de nombreuses questions. Plus que jamais, des solutions s’imposent pour accompagner la dépendance des personnes âgées. Coup de projecteur sur les mesures existantes.

Comment souscrire une assurance dépendance  ?

Souscrire une assurance dépendance permet de se prémunir contre la perte d’autonomie. Elle permet ainsi de couvrir les frais de services à la personne, de soins ou même d’hébergement en maison de retraite. Mais avant de souscrire, lisez bien le contrat d’assurance dépendance qui vous est proposé : niveau de dépendance pris en charge, délai de franchise, exclusions de garantie ou encore le mode de versement.

Comment fonctionne le congé de proche aidant ?

Le congé de proche aidant permet à un salarié de suspendre temporairement son activité professionnelle afin d’apporter son soutien à une personne handicapée ou faisant l’objet d’une perte grave d’autonomie. Tout salarié ou fonctionnaire peut bénéficier de ce congé sous certaines conditions. Zoom sur le fonctionnement de ce congé proche aidant.

Quelles aides sociales pour les personnes âgées ?

Un retraité aux faibles revenus ou en situation de perte d'autonomie est en droit de bénéficier d'un certain nombre d'aides sociales. Tour d’horizon des aides existantes et des conditions pour en bénéficier.

Que faire en cas de perte de votre animal ?

La disparition d’un chat ou d’un chien est un moment angoissant que de nombreux propriétaires doivent un jour affronter : que faire pour être efficace dans vos recherches ?

Assurance dépendance : 5 choses à savoir

L’assurance dépendance est un contrat de prévoyance qui vous aide à couvrir vos dépenses en cas de perte d’autonomie. Avant de souscrire une assurance dépendance, il est important de prendre compte plusieurs facteurs : les prestations du contrat en cas de dépendance totale, partielle et légère ou encore l’âge de souscription.

Contrat d'assurance dépendance : à qui s'adresse-t-il ?

La dépendance représente un budget particulièrement important, peu importe que l'on souhaite rester chez soi ou aller en maison spécialisée. C'est la raison pour laquelle les contrats dépendance existent. Mais à qui s'adressent-ils ?

Pourquoi assurer son chat ou son chien le plus tôt possible ?

Les frais vétérinaires ont augmenté de plus de 72% en 10 ans ! Souscrire une assurance santé pour votre animal permet de gérer les imprévus en cas de maladie et d’accident. Mais pour pouvoir faire face à des soins vétérinaires souvent élevés, mieux vaut les protéger dès leur plus jeune âge.

L’offre « Santé Animaux » en détail

Avec 3 formules claires et sans franchise, de l’essentiel pour faire face aux coups durs à une couverture complète, la garantie « Santé Animaux » s’adapte aux besoins de votre animal de compagnie et à votre budget.

Pourquoi souscrire une assurance santé pour votre chien ou chat...

Nos animaux de compagnie vivent de plus en plus longtemps. une augmentation de l’espérance de vie liée notamment à un suivi vétérinaire plus régulier. Néanmoins, le coût des consultations est de plus en plus élevé pour leurs propriétaires…

Faire identifier son chien ou son chat, une précaution indispensable

Faire identifier son chien ou chat est une obligation. L’i-Cad, qui gère le fichier national de l’identification des carnivores domestiques en France, a lancé une application gratuite. Celle-ci permet notamment de signaler tout chien et chat perdu ou trouvé.

Tout savoir sur le contrat responsable

Un grand nombre de contrats d’assurance santé sont dits « responsables ». Toutefois, les assurés ne savent pas toujours ce que ce terme signifie. Comment savoir si votre mutuelle ou complémentaire santé est responsable ? Quels sont les avantages ? Nos explications.

Hospitalisation à domicile : quelle prise en charge ?

L’hospitalisation à domicile délivre des soins de qualité identique à ceux d’un hôpital. Quels patients peuvent être pris en charge et pour quels types de soins ? Quel est le coût d’une hospitalisation à domicile ? Que remboursent l’Assurance maladie et la mutuelle santé ? Nos réponses.

Téléconsulter un médecin à domicile, accompagné par un infirmier,...

Depuis le 1er janvier 2020, les infirmiers libéraux sont rémunérés lorsqu’ils aident un patient à consulter son médecin traitant à distance, sur la demande de ce dernier.

Couple et mutuelle santé : optimiser vos garanties sans doublon

Mon conjoint et moi-même disposons chacun d'une mutuelle santé. Comment savoir quelle est la bonne solution pour toutes les dépenses de santé de notre famille ?

Vaccination : quels sont les vaccins pris en charge ?

La vaccination est indispensable pour vous protéger contre le risque de maladies graves et préserver votre santé et celle de vos proches. Cependant, les vaccins recommandés, voire obligatoires, ne sont pas tous remboursés par l’Assurance maladie. Le point sur les vaccins pris en charge ou non par votre mutuelle santé.

Le contrat responsable pour une mutuelle santé : qu'est-ce que...

Pour faire face au déficit de l’Assurance maladie, la réforme de 2006 a créé la notion de contrat « responsable » pour les mutuelles santé. En 2019, ces contrats responsables connaissent des modifications, notamment via la réforme 100% santé. Explications.

Mutuelle dentaire : que rembourse la mutuelle sur les soins dentaires...

Couronnes, bridges, implants, orthodontie… Ces actes et équipements dentaires parfois courants sont souvent coûteux et faiblement remboursés par la Sécurité sociale. Une mutuelle santé dentaire adaptée à vos besoins peut vous aider à assumer ces dépenses conséquentes

Vos questions sur les remboursements de la Sécurité sociale

Vous ne comprenez pas comment fonctionne les remboursements de la Sécurité sociale ? Pas de panique, nous vous aidons à y voir plus clair. Les remboursements de la Sécurité sociale se basent sur un « tarif conventionné ». Certaines prestations ne sont pas entièrement remboursées et doivent être complétées par l’assuré. Nos réponses à toutes vos questions sur les conditions de remboursement de la Sécurité sociale.

Pourquoi souscrire une assurance GAV ?

Les accidents domestiques sont nombreux et peuvent avoir de graves conséquences sur votre santé et vos finances. Pour se protéger, il est vivement conseillé de souscrire une assurance Garantie des Accidents de la Vie (GAV).

Choisir un contrat d’assurance garantie accident de la vie

La garantie accident de la vie (GAV) protège l'assuré et sa famille en cas d'accident de la vie quotidienne. Elle couvre les accidents domestiques, mais aussi les agressions, et les sinistres survenus au cours des loisirs. La GAV peut être souscrite dans le cadre d'un contrat de prévoyance. Découvrez nos conseils pour souscrire un contrat adapté à vos besoins.

Quelle assurance protection sociale dans un pays étranger ?

Si vous partez à l’étranger pour travailler ou y passer votre retraite, vous ne bénéficierez sans doute pas du régime de l’Assurance maladie française. Vous serez rattaché au régime de votre pays d’expatriation et donc moins bien protégé et remboursé en cas de problème de santé. Pour renforcer votre protection sociale et être bien couvert, une complémentaire santé étranger est vivement recommandée.

Contrat d'assurance décès : pour qui ? Pourquoi ?

L'assurance décès permet le versement d'une rente ou d'un capital aux bénéficiaires de l'assuré décédé. Mais comment fonctionne ce type de contrat et à quoi sert-il exactement ?

Allocation supplémentaire d’invalidité (Asi) : qu’est-ce que...

L’Allocation supplémentaire d’invalidité (Asi) est destinée aux personnes souffrant d’une invalidité qui n’ont pas encore atteint l’âge requis pour percevoir l'Allocation de solidarité aux personnes âgées (Aspa). Cette aide est versée sous conditions d’âge, de résidence et de ressources et son montant varie selon votre situation familiale. Toutes les explications.

À quel âge souscrire une assurance obsèques ?

Pour financer et préparer ses funérailles obsèques, l’assurance obsèques est la solution à privilégier. Souvent, une question émerge : y-a-t-il un âge idéal pour souscrire une assurance obsèques ?

Comment changer les bénéficiaires d'une assurance décès ?

Lorsque vous souscrivez une assurance décès, vous désignez un ou plusieurs bénéficiaires. Ils recevront un capital lors de votre disparition. Ce contrat de prévoyance est établi selon différents critères parmi lesquels votre situation personnelle et professionnelle, mais elle peut changer ou évoluer.

Assurance décès : comment protéger ses proches?

Vous vous souciez de l’avenir de votre famille et souhaitez la mettre à l’abri du besoin matériel si jamais vous veniez à disparaître ? Recourir à un contrat d’assurance décès vous permet d’anticiper cette éventualité.

Assurance décès vie entière et temporaire décès : quelle différence...

Vous souhaitez mettre votre famille à l’abri si vous veniez à disparaître ? La meilleure solution est de souscrire une assurance décès, qui garantit le versement d'un capital et/ou d’une rente à des bénéficiaires désignés. Assurance décès temporaire ou vie entière, deux formules s’offrent à vous. Mais comment faire le meilleur choix ?

Le contrat d’assurance invalidité est-il obligatoire lors d’un...

L’assurance invalidité permet de toucher un capital ou une rente en cas d’incapacité de travail. La souscription de cette assurance invalidité est souvent obligatoire en cas de prêt immobilier. À partir de quand une telle souscription est possible et jusqu’à quel âge ?

Garantie Accident de la Vie : Pourquoi faut-il toujours faire...

Les contrats Garanties des Accidents de la vie (GAV) couvrent les risques d’accidents dans le cadre de la vie privée. Outre le décès et l’invalidité, ils peuvent garantir notamment l’incapacité de travail. En cas d’accident, vous pouvez déclarer ses conséquences potentielles avec assureur.

Assurance invalidité : c'est quoi ? Comment ça marche ?

Découvrez ce qu’est l’assurance invalidité et ce qu’elle couvre précisément ; le principe étant que vous puissiez continuer à percevoir des revenus pour compenser une éventuelle perte de revenu si un événement grave vous arrivait.

Assurance invalidité et GAV : quelles différences ?

Lorsqu’un accident grave entraine une invalidité permanente, vous devez faire face à des conséquences physiques, mais aussi matérielles. Deux contrats distincts entrent alors en jeu : la GAV (garantie des accidents de la vie) et l’assurance invalidité.

Assurance invalidité et incapacité : quelle différence ?

En cas de problème de santé, vous pouvez être amené à cesser votre activité pour cause d’incapacité ou d’invalidité. Mais quelle est la différence entre incapacité de travail et invalidité ? Ces deux notions désignent des risques distincts qui ne sont pas couverts pas les mêmes garanties. Nos explications.

Comment puis-je résilier mon contrat d’assurance obsèques ?

Pour différentes raisons, un assuré peut changer de contrat d’assurance obsèques. Dans certaines conditions, il est même possible de récupérer le capital constitué avec les cotisations.

Pourquoi modifier son contrat d’assurance obsèques

Un contrat obsèques permet de protéger vos proches de l’organisation de vos funérailles mais également, et surtout, de son coût. Cependant, vérifiez régulièrement les garanties ou le bénéficiaire choisis lors de sa souscription pour, si besoin, les adapter à l’évolution de votre situation.

Assurance obsèques de prestations : comment ça marche ?

Souscrire une assurance obsèques de prestations permet d’éviter à vos proches d’avoir à financer et gérer vos propres funérailles. Elle est aussi la meilleure façon de préparer votre départ en toute sérénité.

Assurance obsèques en capital : c'est quoi ?

Un décès entraîne l’engagement de frais conséquents pour organiser les funérailles. L’assurance obsèques en capital vous permet de prendre les devants et d’éviter une charge financière à vos proches, en plus de leur peine.

Assurance prévoyance et assurance dépendance : quelle différence...

La dépendance est un des risques majeurs de la vie, qui touche de plus en plus de Français. Vous souhaitez vous prémunir contre la perte d’autonomie mais vous ne savez pas pour quel type de contrat opter ? Voici tout ce que vous devez savoir sur l’assurance dépendance.

Assurance obsèques en capital : quel montant investir ?

Souscrire une assurance obsèques en capital vous permet d’anticiper le coût de vos funérailles, pour ne pas faire peser sur votre entourage un poids financier qui s’ajouterait à la douleur de votre disparition.

Assurance vie et assurance décès : quelle est la différence ?

Ces deux types d’assurance sont parfois confondus car ils vous permettent tous deux de transmettre un capital à vos proches afin d’assurer leur sécurité matérielle lorsque vous ne serez plus. Ils sont néanmoins de nature très différente et ne répondent pas aux mêmes objectifs.

Assurance prévoyance individuelle et collective : quelles différences...

Privé ou professionnel, le contrat de prévoyance permet de vous prémunir contre les aléas de la vie (accident, hospitalisation, invalidité, décès). Cette garantie couvre notamment les pertes de revenus, souvent liées à ces événements, et protège mieux votre famille.

Bien choisir son assurance obsèques

L’assurance obsèques permet de ne pas faire peser sur votre entourage le poids de vos propres funérailles. Ce contrat souple proposant plusieurs options, il convient de se poser les bonnes questions pour faire le bon choix.

Comment calculer le montant de votre contrat d’assurance obsèques...

Le montant de votre assurance obsèques est la somme laissée à vos bénéficiaires pour financer vos funérailles. C’est à vous de décider du capital garanti au moment de votre décès. Mais comment bien faire votre calcul ? Comment votre âge et la durée des cotisations impactent-ils le contrat ?

À quels bénéficiaires le capital décès est-il versé ?

En cas de décès d’un assuré de la Sécurité sociale, il est possible d’obtenir le versement d’un capital décès. Qui peut prétendre à ce capital ? Quel est son montant ? Comment l’obtenir ? Toutes nos réponses.

Capital décès : quel montant souscrire ?

L’assurance décès prévoit le versement d’un capital à vos proches, pour les préserver des difficultés matérielles après votre disparition. Avant de souscrire, il vous faudra faire le point sur les prestations auxquelles ils pourraient prétendre et sur ce que vous permet votre budget.

Choisir les bénéficiaires de son assurance obsèques

Lors de la souscription d’une assurance obsèques, la désignation des bénéficiaires est une étape incontournable. Mais quel est le rôle des bénéficiaires ? Comment sont-ils désignés ? Et surtout, comment bien les choisir  ?

Comment bien choisir son contrat d’assurance prévoyance ?

Les contrats d’assurance prévoyance visent à préparer l’avenir, et les risques liés à la vieillesse. Avec l’âge, nos besoins en santé évoluent et engendrent parfois des coûts importants. Les contrats prévoyance permettent alors de faire face à ces frais, en se constituant un capital. Découvrez les différents types de contrats de prévoyance existants, ainsi que nos conseils pour trouver le contrat qu’il vous faut.

Comment changer de contrat d’assurance décès pour ses bénéficiaires...

L’assurance décès est un contrat souscrit par un individu dans le but de sécuriser son capital pour des bénéficiaires désignés. Pour diverses raisons, le souscripteur peut décider de changer d’assurance décès. Pour cela, il doit résilier son contrat actuel avant de pouvoir en souscrire un nouveau. Découvrez la marche à suivre.

Comment choisir la meilleure assurance accident de la vie ?

Plafond d’indemnisation, exclusions de garanties, seuil d’intervention… tout ce qu’il faut savoir pour bien choisir son assurance accidents de la vie.

Comment choisir la meilleure mutuelle santé optique ?

Certaines mutuelles garantissent des remboursements plus importants sur des postes de dépenses bien précis. Si vous avez l’habitude des frais d’optique, choisir une assurance complémentaire santé renforcée sur ce poste peut s’avérer judicieux. Découvrez comment choisir la meilleure assurance santé optique pour limiter votre reste à charge.

Le fonctionnement d’un contrat d’assurance obsèques

Le contrat d’assurance obsèques permet d’anticiper le financement de vos funérailles grâce à un capital provisionné à cet effet. Il existe deux types de contrat obsèques : le contrat en capital destiné à couvrir tout ou une partie de vos obsèques et le contrat en prestations dont le capital est confié à une société de pompes funèbres.

Comment choisir le meilleur contrat d’assurance décès ?

L’assurance décès est un contrat souscrit afin de garantir à ses proches un capital financier lors de sa disparition. Les bénéficiaires percevront une certaine somme d’argent en cas de décès du souscripteur. Ce type de contrat permet ainsi de sécuriser l’avenir de sa famille. Découvrez tout ce qu’il faut savoir sur ce contrat, et comment choisir la meilleure assurance décès.

Comment rédiger une lettre de réclamation de maintien de salaire...

Vous êtes en arrêt de travail et votre employeur n’a pas procédé au maintien de votre salaire selon les dispositions du Code du travail ou de la convention collective de l’entreprise ? Vous êtes est en droit de le lui réclamer par écrit.

Comment souscrire une assurance décès?

L’assurance décès prévoit, contre cotisations, le versement d’un capital aux bénéficiaires de votre choix en cas de décès. Un acte de prévoyance indispensable pour protéger financièrement votre famille. À condition que les termes du contrat correspondent à vos besoins et à votre situation.

Comment résilier un contrat Garantie accident de la vie ?

La Garantie accident de la vie (aussi appelée GAV) est un contrat d’assurance vie couvrant de nombreux dommages corporels. Il s’agit d’un contrat d’assurance à échéance annuelle. Vous devez donc respecter les conditions de résiliation si vous souhaitez y mettre fin. Coup d’œil sur les caractéristiques de ce contrat d’assurance et ses modalités de résiliation.

Comment souscrire un contrat d’assurance obsèques ?

L’assurance obsèques est un contrat permettant de s’assurer un capital en vue de financer ses propres frais d’obsèques. Dans le cadre d’un contrat funéraire, le souscripteur désigne des bénéficiaires qui obtiendront le capital acquis au décès de l’assuré. Découvrez comment et pourquoi souscrire un contrat d’assurance obsèques.

Comment souscrire une assurance invalidité ?

Si vous êtes victime d’un accident ou touché par la maladie, vous pourriez ne plus pouvoir exercer votre métier. Cette situation entraînerait de lourdes conséquences sur votre vie de famille et les ressources du foyer. Pour vous protéger, souscrivez une assurance invalidité ou ajoutez des garanties à votre assurance décès.

Contrat d'assurance prévoyance : comment souscrire ?

Incontournable pour se protéger des aléas de la vie, l'assurance prévoyance couvre les risques de décès, d'incapacité ou encore d'invalidité. Mais quelles sont les étapes pour souscrire une assurance prévoyance ? Quels sont les critères à ne pas négliger pour profiter d'une garantie prévoyance adaptée ?

Convention obsèques : comment bien choisir son assurance ?

Souscrire une convention obsèques permet de soulager ses proches dans un moment particulièrement douloureux. Il s’agit également de s'assurer que ses dernières volontés seront respectées. Voici quelques conseils pour vous aider à choisir la formule la plus adaptée à vos souhaits.

Remboursement des frais d’obsèques : comment ça marche ?

Les frais d’obsèques qui incombent à la famille d’une personne décédée sont souvent conséquents. Pour éviter une charge financière trop importante, l’assurance obsèques peut prendre en charge ces frais selon les modalités du contrat souscrit. Découvrez la procédure pour obtenir le remboursement.

Les principales démarches à réaliser après le décès d’un proche

Quelles sont les déclarations à effectuer à la suite du décès d’un proche ? Certaines démarches doivent être exécutées rapidement comme l’organisation des obsèques du défunt ou encore un ensemble de formalités administratives à déclarer. Découvrez donc à notre infographie, un guide destiné à vous orienter et à vous guider dans les actions à mener lorsque l’on doit faire face au décès d’un proche.

Décès après un accident du travail : mon conjoint ou mes enfants...

En cas d’accident de travail mortel, des dispositions sont prévues pour venir en aide aux ayants droit (conjoint, partenaire de Pacs, enfants…). Il s’agit d’une aide financière versée sous forme de rente.

A quel âge souscrire un contrat GAV ?

La garantie accident de la vie est une assurance optionnelle, permettant de couvrir l'assuré et sa famille en cas d'accident domestique, d'accident de loisir, d'accident médical ou d'agression. Mais à quel âge peut-on souscrire un tel contrat ?

Garantie incapacité de travail : un assouplissement des droits

Le salarié peut bénéficier de certains droits en cas de maladie, de maternité ou d'invalidité, comme le remboursement des frais de santé ou le versement d’indemnités journalières. Depuis quelques années, la loi a considérablement assoupli les conditions d’ouverture du droit à ces prestations.

Quelle fiscalité sur les pensions et rentes d’invalidité ?

Si la plupart doivent être déclarées et imposées, certaines rentes ou pensions versées au titre de l’invalidité peuvent être exonérées d’impôts. Elles permettent de garantir un niveau de vie après une maladie ou un accident d’origine non professionnel.

Garantie accident de la vie : les questions à se poser avant...

Vous souhaitez vous prémunir contre les accidents du quotidien ? Pour cela, la meilleure solution est de souscrire une garantie accident de la vie. Voici tout ce que vous devez savoir sur cette assurance avant de franchir le pas.

La GAV (garantie accidents de la vie) : quels types d’accident...

Chute, brûlure, agression… les accidents de la vie courante sont multiples et les conséquences peuvent être dramatiques. Si vous souffrez d’une incapacité, votre garantie accidents de la vie vous indemnise du préjudice physique et de ses répercussions.

Invalidité ou incapacité de travail : quelle pension ?

En cas de maladie ou d'accident, l'état de santé d'un travailleur peut nécessiter la reconnaissance d'une invalidité ou d'une incapacité de travail. Mais quelles sont les différences entre ces deux notions ?

L’assurance Garantie accident de la vie (GAV) est-elle valable...

La Garantie accident de la vie (ou GAV) est un contrat d’assurance vie qui vous couvre en cas d’accident de la vie quotidienne. Lors d’un séjour à l’étranger, cette assurance peut vous éviter de payer des frais importants. Découvrez si la Garantie accident de la vie est valable à l’étranger, et dans quelles conditions.

Maintien de salaire et convention collective : des dispositions...

Le Code du travail prévoit que tout salarié en arrêt maladie bénéficie d'une indemnisation de son employeur, en complément de celle versée par la Sécurité sociale. Ces prestations légales peuvent être améliorées par les dispositions contenues dans la convention collective de l’entreprise.

Le bénéficiaire d’un contrat d’assurance décès peut-il y renoncer...

Pour protéger votre famille des conséquences financières en cas de décès, vous pouvez souscrire une assurance décès et choisir vos bénéficiaires. Un bénéficiaire peut toutefois renoncer à toucher le capital, notamment pour favoriser un ou des bénéficiaires de second rang. Explications.

Portabilité de la prévoyance : un droit pour les salariés

Vous êtes au chômage depuis peu et souhaitez savoir si vous pouvez toujours bénéficier de la couverture prévoyance de votre entreprise ? Découvrez tout ce qu’il faut savoir sur la portabilité des contrats de santé prévoyance souscrits par votre employeur.

Organisme de prévoyance : définition et rôle

Découvrez ce qu’est un organisme de prévoyance et quel est précisément son rôle, son mode de fonctionnement et son avenir.

Perte d’autonomie et remboursement des soins à domicile

Malgré une perte d’autonomie, vous souhaitez continuer à vivre chez vous. Pour cela, vous avez besoin de soins à domicile. Que coûtent ces soins à domicile et comment serez-vous remboursé ? Nos réponses pour vivre sereinement cette nouvelle étape de votre vie.

Pourquoi souscrire une assurance décès ?

L’assurance décès est une assurance de prévoyance pure. Son principal objectif est d’épargner à vos proches les difficultés financières liées à votre disparition et de les aider ainsi à aborder plus sereinement les mois et années à venir.

Préparer ses obsèques en amont : comment procéder ?

Anticiper le financement et l’organisation de vos obsèques de votre vivant permet de soulager vos proches dans un moment difficile. Pour cela, il existe différents contrats de prévoyance, tel que l’assurance obsèques ou l’assurance décès. Présentation des différents dispositifs.

Pourquoi souscrire un contrat d’assurance obsèques ?

Vous songez à souscrire une assurance obsèques et souhaitez tout savoir sur ce type de contrat de prévoyance ? Découvrez en détail le fonctionnement de l’assurance obsèques, ses garanties, ainsi que les raisons qui motivent les particuliers à souscrire.

Prévoir le coût de votre mutuelle santé après la retraite : nos...

Dans notre famille, c'est moi qui assure l'essentiel des revenus. Je suis en pleine forme. Mais s'il m'arrivait un grave accident, que se passerait-il pour mes proches (en cas de perte d'autonomie ou de décès) ?

Comment adapter son contrat assurance décès à sa situation ?

Un décès prématuré peut avoir de lourdes conséquences. En plus de gérer la douleur de perdre un proche, la famille doit composer avec d’éventuels soucis financiers. L’assurance décès permet de protéger votre famille et d’assurer de préserver les personnes qui vous sont chères.

Peut-on souscrire un contrat d’assurance décès sans questionnaire...

Une assurance décès est un contrat de prévoyance qui permet le versement d’un capital ou d’une rente aux bénéficiaires du souscripteur. C’est un moyen efficace d’assurer l’avenir de ses proches. Certains assureurs imposent un âge limite pour souscrire un contrat d’assurance décès. D’autres exigent de remplir un questionnaire de santé avant la souscription.

Contrat d'assurance prévoyance : quand souscrire ?

Personne n’est à l’abri d’un accident, d’une maladie ou d’un décès. L'assurance prévoyance permet de mieux faire face aux imprévus en réduisant les conséquences financières de ces aléas de la vie. Mais à quel moment est-il recommandé de souscrire un contrat de prévoyance ?

A partir de quel âge souscrire une assurance décès ?

Quel que soit l’âge, les accidents, les maladies, les décès font partie des aléas de la vie. L’assurance décès vous apporte certaines garanties pour épargner les soucis financiers aux proches du défunt. Elle prévoit, notamment, le versement d’une somme d’argent à un bénéficiaire désigné, sous forme de capital ou de rente.

Assurance accident de la vie : combien ça coute ?

Les contrats Garanties des Accident de la Vie (GAV) proposent une indemnisation des préjudices résultant d’un accident survenu dans le cadre de la vie privée. La prime dépend des risques couverts, dont certains sont optionnels. Le tarif dépend également de l’âge du souscripteur et du nombre de personnes couvertes au sein de la famille.

Succession sans héritier : que devient mon épargne

En l’absence d’héritiers, le patrimoine d’un défunt non marié revient à l’État. Organiser la répartition de ses biens de son vivant, permet ainsi de protéger son partenaire de Pacs ou son concubin survivant. En effet, ces derniers n’ont pas de droit sur la succession.

Quel est le coût d'une assurance décès invalidité ?

Une assurance décès invalidité sert à mettre vos proches à l’abri financièrement si vous veniez à disparaitre. De même si vous n’étiez plus en capacité de travailler, suite à un accident par exemple. Mais le prix de cette protection est très variable. Explications.

Combien coûte un contrat d’assurance prévoyance ?

La prévoyance regroupe plusieurs types d’assurances, offrant chacune une protection bien distincte. Elle sert généralement à préparer l’avenir pour éviter les coups durs financiers liés aux aléas de la vie. Quatre types de prévoyance existent : l’assurance décès, obsèques, accidents de la vie et dépendance. Découvrez les spécificités et le coût de ces différents contrats.

Quel est l'intérêt d'une surcomplémentaire santé ?

Les frais de santé représentent des dépenses importantes. Et bien souvent, les remboursements de l’Assurance maladie et de la mutuelle ne suffisent pas. Pour faire face à ces frais et ne pas renoncer aux soins, il est possible de profiter d’un complément de remboursement : la surcomplémentaire santé.

Comment choisir un contrat d’assurance décès ?

L’assurance décès prémunit votre famille des soucis financiers liés à votre disparition. À la souscription du contrat, différentes options et garanties complémentaires sont proposées. Décryptage.

Quelle différence entre assurance obsèques en capital et de prestation...

L’assurance obsèques a pour objectif de libérer vos proches des contraintes financières et des formalités logistiques liées à vos funérailles. Deux types de formules peuvent être souscrites, en fonction de vos attentes et aspirations personnelles.

Quelle fiscalité pour un contrat assurance-vie décès ?

L’assurance-vie constitue un outil incontournable de toute stratégie et offre un cadre très souple et adaptable pour réaliser ses projets. La garantie décès qu’elle offre permet au(x) bénéficiaire(s) des capitaux désignés de profiter d’une fiscalité successorale extrêmement avantageuse.

Quelle fiscalité pour un contrat d’assurance obsèques ?

Une assurance obsèques permet d’anticiper les frais liés à ses funérailles. L’épargne constituée sera versée aux bénéficiaires de l’assuré à son décès. Quels sont les avantages fiscaux de ce type de contrat ? Les bénéficiaires peuvent-ils être exonérés de certaines taxes ? Comment sont définis les ayants droit ? Coup d’œil sur la fiscalité du contrat obsèques.

Assurance maintien de salaire et pension d'invalidité des fonctionnair...

Pour faire face aux aléas de la vie, les agents de la fonction publique peuvent souscrire une assurance maintien de salaire qui permet en cas d’invalidité ou d’incapacité de travail de percevoir une indemnité pour compenser la perte de leurs revenus. Zoom sur ce dispositif de prévoyance qui aide les fonctionnaires à maintenir leur niveau de vie en cas d’accident ou de maladie.

Quelles assurances sont nécessaires pour bien protéger votre...

Au quotidien, nous ne sommes jamais à l’abri d’un accident domestique, d’un préjudice causé par un tiers, etc. Souscrire une assurance pour protéger sa famille peut donc s’avérer très utile. Découvrez les assurances utiles pour préserver vos proches.

Quels sont les avantages de la garantie arrêt de travail ?

Salarié ou TNS, un arrêt de travail consécutif à une maladie professionnelle ou un accident du travail aura des conséquences sur vos revenus. Or, les indemnités versées par la Sécurité sociale ne sont pas toujours suffisantes. Souscrire une garantie arrêt de travail comporte donc des avantages.

Garantie accident de la vie : quels sont les montants et délais...

La Garantie accident de la vie (GAV) est un contrat d’assurance qui vous couvre en cas d’accident de la vie courante et privée. En cas de sinistre corporel, l’assuré perçoit une indemnisation pour le préjudice subi. Toutefois, les montants et les modalités d’indemnisation diffèrent selon les types de contrats d’assurance accident de la vie. Explications.

Quels sont les avantages d'une assurance invalidité ?

Après un accident ou une maladie laissant des séquelles, votre capacité de travail et de revenu peut être altérée définitivement. Pour vous protéger contre ce risques, il est recommandé de souscrire une assurance invalidité. Cette garantie permet de compléter vos revenus afin de maintenir votre niveau de vie.

Qu'est-ce que la garantie incapacité de travail mise en place...

Afin d’assurer un niveau de ressources suffisant au salarié en situation d’arrêt de travail, la législation et l’employeur mettent en place des moyens pour maintenir la rémunération du salarié. La garantie incapacité de travail fait partie de ce dispositif à trois étages.

Zoom sur l’assurance décès toutes causes et assurance décès vie...

L’assurance décès toutes causes, l’assurance décès vie entière et l’assurance temporaire décès sont des contrats d’assurance qui permettent de protéger vos proches financièrement en cas de décès. Le point sur les principales caractéristiques de ces contrats d’assurance.

Qu’est-ce qu’une rente éducation enfant ?

Pour assurer l’avenir de vos enfants et financer leurs poursuites d’études en cas de décès, il existe la rente éducation. Comment fonctionne cette assurance ? Qui peuvent en être les bénéficiaires ? Quel sera le montant versé ? Nos explications.

Qui peut bénéficier de l'activité partielle et dans quels cas...

Pour bénéficier du dispositif de l’activité partielle, une entreprise et ses salariés doivent répondre à un certain nombre de critères. Face à la crise sanitaire actuelle, les conditions de son application ont été élargies.

La prévoyance de l’auto-entrepreneur : tout ce que vous devez...

L’assurance prévoyance pour l’auto-entrepreneur n’est pas obligatoire. Toutefois, elle est indispensable pour prévenir les accidents de la vie et les risques de perte de revenus. En tant que travailleur non salarié, vous pouvez maintenir votre niveau de revenu en cas de maladie ou d’invalidité, grâce au versement d’une indemnité ou d’une rente régulière. L’assurance prévoyance prévoit généralement trois volets : la garantie maintien de salaire, la garantie invalidité et la garantie décès.

Qu'est-ce que l'assurance obsèques, pourquoi y souscrire ?

Vous souhaitez protéger vos proches des soucis liés au financement et à l'organisation de vos obsèques ? Nous vous proposons deux solutions de financement obsèques qui vous permettront de soulager votre famille le moment venu.

Tarif obsèques : comment être remboursé ?

Les frais d’obsèques qui incombent à la famille d’une personne décédée sont souvent conséquents. Pour éviter une charge financière trop importante, découvrez les solutions qui prévoient le remboursement de ses frais d’obsèques.

Contrat santé responsable ou non responsable : quelle différence...

Certains contrats d’assurance santé sont désignés comme « responsables ». Mais de quoi s’agit-il exactement ? En quoi diffèrent-ils des contrats de mutuelle non responsables ? Découvrez les conséquences pour les entreprises et les particuliers en cas de souscription d’un contrat non responsable.

Tarif obsèques : combien ça coûte ?

Lorsque le décès d’un proche survient, les frais funéraires qui incombent à la famille endeuillée sont nombreux et souvent onéreux. Pour vous aider à y voir plus clair, nous faisons le point sur les différentes prestations funéraires, ainsi que sur leur caractère obligatoire ou facultatif.

Tout savoir sur l'assurance prévoyance individuelle des salariés

Que vous soyez cadre ou non-cadre, que vous bénéficiez d’un contrat de prévoyance collectif ou non, il peut être intéressant de souscrire à un contrat individuel de prévoyance pour mieux protéger vos proches notamment en cas de décès ou d'invalidité.

Pourquoi souscrire une assurance prévoyance ?

Une assurance prévoyance permet de se protéger contre tous les risques liés à la personne. La prévoyance couvre des risques lourds, tel que le décès, l’incapacité, l’invalidité et la dépendance. Découvrez comment ce type de contrat peut vous mettre à l’abri, ainsi que vos proches.

Consultation chez un médecin ophtalmologue : quel remboursement...

Les frais d’optique représentent un poste de soins très important pour beaucoup d’assurés. Pour choisir la mutuelle la plus adaptée à vos besoins, il est essentiel de connaître les niveaux de remboursement ophtalmologique des contrats de complémentaire santé. Découvrez comment fonctionne le remboursement d’une consultation chez l’ophtalmologue et les divers frais d’optique qui en découlent.

Quel est le rôle de l’Agence du numérique en santé ?

Cet organisme, créé fin 2019, remplace l’Agence nationale des systèmes d’information partagés de santé.

Quelle rémunération et quels droits pour le salarié en activité...

Le salarié en activité partielle voit son contrat de travail suspendu. Il ne touche plus un salaire mais perçoit une indemnisation compensatoire. Comment est-il rémunéré ?

TPE-PME : comment associer vos salariés aux résultats de votre...

La loi du 29 novembre 2023 a pour objectif de mieux répartir les profits dans les entreprises, notamment les petites structures. Ses nouvelles mesures en faveur du partage de la valeur constituent une opportunité pour les employeurs, dans un contexte où de nombreux secteurs peinent à recruter et fidéliser. Quels dispositifs mettre en place et comment procéder ? Quelles sont vos nouvelles obligations ? Les avantages sociaux et fiscaux associés ? Nous faisons le point sur les différentes...

Partage de la valeur : que dit la nouvelle loi

Afin de mieux associer les salariés à la performance de leur entreprise, la loi du 29 novembre 2023 améliore l'accessibilité aux dispositifs de partage de la valeur à la disposition des employeurs. Nous décryptons pour vous ces nouvelles mesures.

« Associer les salariés à la réussite de l’entreprise forme la...

Ambassadeur au partage de la valeur auprès du gouvernement et directeur général de Pacte PME, François Perret nous livre son regard d’expert sur la loi du 29 novembre 2023 et nous aide à saisir les enjeux d’une meilleure répartition des profits dans l’entreprise.

L'épargne retraite entreprise : une opportunité pour vos salariés

Le dispositif de retraite supplémentaire à cotisations définies, Article 83, permet à vos salariés de se constituer un complément de retraite dans un cadre véritablement favorable. Découvrez ce contrat ainsi que notre nouvelle offre PER Entreprise.

Quels sont les avantages du PER Collectif (PERECO) ?

Le Plan d’Épargne Retraite d’Entreprise Collectif (PERECO) vient de remplacer l’ancien Plan d’Épargne Retraite Collectif (PERCO). Le principe reste identique : épargner collectivement en entreprise pour sa retraite. Le salarié peut y verser ses primes d’intéressement et de participation, mais aussi de l’épargne volontaire abondée par l’employeur.

Épargne salariale : le dirigeant d’entreprise peut-il en bénéficier ?

Les dispositifs collectifs d’épargne mis en place par les entreprises sont avant tout destinés à leurs salariés. Dans les PME comptant au plus 250 salariés, certains de ces dispositifs sont aussi ouverts aux dirigeants et à leurs conjoints collaborateurs ou associés.

Zoom sur les avantages fiscaux du PERO 

Mis en place par la loi Pacte en octobre 2019, les contrats PERO rassemblent les cotisations obligatoires (part patronale, part salariale) et les éventuels versements volontaires du salarié dans des conditions fiscales avantageuses. Décryptage.

Qu'est ce que le Plan d'Epargne Retraite Collectif (PERCOL/I)...

Le plan d’épargne pour la retraite collectif (PERCOL/I) est un dispositif d’entreprise qui permet à vos salariés de se constituer une épargne en prévision de la retraite. Les sommes sont bloquées jusqu’à cette échéance retraite, sauf cas de déblocage exceptionnel.

Quelle fiscalité pour les contrats d’épargne retraite ?

Le PER, le PERP, le contrat Madelin ou encore le Préfon ouvrent droit à une déduction fiscale. À combien s’élève le plafond de cet avantage fiscal ? Est-ce une option avantageuse ?

Quelle épargne d’entreprise choisir pour préparer ma retraite ?

En entreprise, l'épargne salariale permet de verser aux salariés une prime d’intéressement aux performances ou de participation aux bénéfices. Les salariés peuvent ensuite reverser tout ou partie de ces primes sur des plans d’épargne d’entreprise. Baptisés PEE/I et PER, ils n’ont pas le même objectif.

Les passifs sociaux : c’est quoi ?

Le passif social regroupe un ensemble d’engagements plutôt variés. Il est indispensable pour un dirigeant d’entreprise de comprendre ce qu’il recouvre, afin de mener à bien sa gestion. Voici ce qui se cache derrière cette appellation, et les différents modes de gestion du passif social.

Les versements volontaires sur le PERO (Plan d’épargne retraite...

En complément des versements obligatoires périodiques de l'employeur, les salariés peuvent effectuer des versements volontaires sur leur PERO afin de se constituer une retraite supplémentaire tout en bénéficiant d’une fiscalité attractive.

Qu’est-ce que la loi Macron a changé sur l’épargne retraite ?

La Loi Macron de 2015 a réformé l’épargne salariale pour la rendre plus performante pour les salariés et plus attractive pour les petites entreprises. Puis, en 2019, La loi Pacte a encore élargi ces objectifs, avec de nouvelles mesures incitatives. Le point sur les avancées obtenues.

Quelle offre d’épargne retraite pour mon entreprise ?

Anticiper la retraite permet d’éviter les mauvaises surprises et il n’est pas évident de s’y retrouver devant l’offre d’épargne dédiée à la retraite. Vous pouvez accompagner vos salariés à travers un Plan d’Épargne Retraite Entreprise Collectif qui présente également des avantages pour votre société.

Participation : comment effectuer un déblocage anticipé ?

La participation peut être versée directement aux salariés, sur demande, ou placée sur un dispositif d’épargne salariale. Les sommes sont alors bloquées pendant 5 ans sur un PEE/I (Plan d’épargne entreprise/Interentreprises) ou jusqu’à la retraite sur un PERCOL/I (Plan d’épargne pour la retraite collectif). Cependant, les salariés peuvent demander le déblocage anticipé de la participation, sous conditions. Explications.

Faut-il souscrire au PER d’Entreprise ?

Depuis le 1er octobre 2020, le Plan d’Épargne Retraite d’entreprise a définitivement remplacé l’épargne retraite dite « article 83 ». Ce contrat était proposé par certaines entreprises à tout ou partie de leurs salariés. Le principe est resté le même. Il s’agit de les aider à se constituer un complément de retraite.

LE PERCOL/I : les cas de déblocage anticipé

Sur un PERCOL/I, l’épargne est disponible uniquement au moment de votre départ à la retraite (liquidation d’une pension de retraite dans un régime obligatoire d’assurance vieillesse). 5 cas permettent toutefois de percevoir son épargne avant la retraite.

Quels placements à favoriser pour se constituer un patrimoine...

L’entrée dans la vie active est synonyme de premiers revenus et de premières économies. Livret A, LEP, LDDS, Assurance- vie, PEA, PER… de nombreuses solutions sont envisageables pour créer un premier patrimoine ou envisager un achat immobilier.

Loi ASAP : des accords d’entreprise sur l’épargne salariale ?

La Loi ASAP (Accélération et de Simplification de l’Action Publique) a pour objectif de faciliter la mise en place de l’épargne salariale dans les TPE et PME. Pour ces petites structures, les procédures trop lourdes et fastidieuses expliquent jusqu’à présent un faible taux d’équipement en épargne salariale. Le décret du 27 août 2021 en détaille les modalités d’application.

L’intéressement, un outil pour fidéliser les salariés

L’intéressement est un outil de rémunération supplémentaire facultatif permettant aux entreprises d’associer leurs salariés à leurs performances financières. Ce dispositif s’accompagne d’avantages fiscaux et sociaux pour les salariés mais aussi pour les employeurs. Tour d’horizon.

Prime de participation : que choisir entre la perception ou l’invest...

Profiter sans délai des sommes issues de votre participation d’entreprise ou l’épargner pour de futurs projets ? Pour vous aider à choisir, voici nos explications sur les conditions de versement et la fiscalité en fonction de l’option retenue.

Mon entreprise offre-t-elle une épargne salariale ?

Intéressement, participation, PEE/I ou PERECO… Les entreprises qui souhaitent associer leurs salariés à leurs résultats peuvent leur proposer divers dispositifs d’épargne salariale. Ces derniers sont généralement assortis d’avantages fiscaux.

Qu’est-ce que la participation d’entreprise ?

La participation est un dispositif obligatoire dans les entreprises de 50 salariés et plus. Il est facultatif pour les autres entreprises. Il prévoit la redistribution au profit des salariés d’une partie des bénéfices de l’entreprise. Le montant de la prime est fixé par accord. Les salariés ont le choix entre la placer sur un produit d’épargne, avec des avantages fiscaux, ou de la percevoir immédiatement.

Versement et plafond de l'épargne salariale

Versements volontaires, abondement, intéressement, participation… Il existe différentes manières d’alimenter l’épargne salariale placée sur votre Plan d’Epargne Entreprise (PEE/I) ou votre Plan d’Epargne Retraite Collectif inter-entreprise (ex-PERCOI). Que ce soit à votre initiative ou celle de l’entreprise, la seule condition est de respecter les plafonds d’investissement. Les montants débloqués, eux, ne sont pas plafonnés.

Quelle fiscalité pour l’intéressement versée par les entreprises...

Le versement de l’intéressement aux salariés s’accompagne d’avantages fiscaux et sociaux à la fois pour les salariés que pour l’entreprise. Si le dispositif est associé à un Plan d’Épargne Entreprise (PEE/I) ou un Plan d’Épargne Retraite (PER), les avantages peuvent être encore plus intéressants.

Quand et comment débloquer son épargne retraite entreprise ?

Les dispositifs d’épargne retraite entreprise (PERCOL/I, PER d'entreprise obligatoire) aident les salariés à se constituer un complément de revenus pour la retraite, sous forme de rente ou de capital. C’est pour cela que les plans mis en place par l’employeur sont bloqués jusqu’au départ à la retraite. Il existe néanmoins quelques cas de déblocage anticipé.

Peut-on débloquer un PEE/I en cas de mariage ou de Pacs ?

En cas de mariage ou de Pacs, vous pouvez demander le déblocage anticipé de votre Plan d’épargne entreprise (PEE/I). En effet, les sommes sont bloquées pendant 5 ans, toutefois dans certains cas exceptionnels, vous pouvez récupérer tout ou partie de votre épargne avant ce délai.

Participation des salariés : retrait immédiat ou placement dans...

Obligatoire au-delà de 50 salariés, la participation permet d’associer les salariés aux résultats de l’entreprise. Vous avez ensuite la possibilité de toucher immédiatement votre participation ou de la bloquer pour cinq ans sur un plan d’épargne entreprise (PEE/I). Réfléchissez bien à la meilleure option pour vous car votre décision aura un impact fiscal. Nous vous apportons tous les éléments pour vous permettre de faire le bon choix.

Participation : comment est-elle calculée ?

L’entreprise détermine la réserve spéciale de participation d’après une formule de calcul légale ou dérogatoire. Elle est ensuite reversée aux salariés, selon plusieurs critères de répartition. Explications.

Qu’est-ce que la participation ?

Grâce à la participation, les salariés reçoivent une prime établie en fonction des bénéfices de l’entreprise. Qui a droit à la participation ? Comment fonctionne ce dispositif d’épargne salariale ? Comment la prime est-elle calculée ? Les réponses à toutes vos questions.

Nos offres d’épargne salariale PEE/I et PERECO

L'épargne salariale regroupe un ensemble de dispositifs qui permettent à vos salariés et à certains dirigeants, de se constituer une épargne avec le soutien de votre entreprise, dans un cadre fiscal et social privilégié.

Puis-je utiliser la gestion pilotée avec mon PER d’entreprise ?

Le Plan d’Épargne Retraite (PER) remplace plusieurs produits d’épargne retraite. Il est possible de transférer les sommes détenues sur ces anciens plans d’épargne retraite vers le PERCOL/I (PER collectif) et le PERO (PER entreprise obligatoire). La gestion pilotée à horizon est le mode de gestion par défaut du PER.

PEE/I : quels sont les cas de déblocage anticipé ?

Le PEE/I (Plan d’Épargne Entreprise) est un système collectif d'épargne mis en place par l’entreprise au profit de ses salariés. Les sommes investies sur le PEE/I sont bloquées pendant une durée minimum de 5 ans. Certaines situations permettent toutefois de débloquer partiellement ou totalement votre épargne salariale. Zoom sur les cas de déblocage anticipé et le mode d’emploi pour faire votre demande.

Comment utiliser mon Compte Epargne Temps en cas de formation...

Si votre employeur a mis en place un compte épargne temps (CET), vous pouvez l’alimenter avec des jours de congés non pris ou des versements d’argent. Les conditions d’utilisation sont fixées par l’accord collectif de l’entreprise.

Comment souscrire à un Plan d'épargne entreprise (PEE/I) ?

Vous souhaitez vous constituer une épargne à moyen ou long terme tout en bénéficiant d'avantages fiscaux ? Souscrivez donc à un Plan d’épargne d’entreprise. Le PEE/I est un dispositif avantageux pour placer l’épargne salariale versée par votre entreprise et valoriser vos économies personnelles.

PEE/I, PERCOL/I : comment gérer son épargne salariale ?

L’épargne salariale permet d’être associé financièrement à la bonne santé de votre entreprise et de se constituer une épargne de précaution, en bénéficiant d’avantages fiscaux et sociaux en contrepartie du blocage de ces fonds. La gestion de son épargne salariale peut être libre ou pilotée. Dans tous les cas, elle devra correspondre à votre profil de risque et votre horizon de placement.

Qu'est-ce que le compte épargne temps (CET) ? Définition

Le CET est un dispositif facultatif qui permet aux salariés d’épargner des jours et des éléments de rémunération, en temps ou en argent, afin de les utiliser plus tard à des fins de congés sans solde, d’anticipation de fin de carrière, ou de capitalisation monétaire. Il permet aux entreprises d’assurer une gestion plus souple du temps de travail de ses salariés en fonction de l’activité.

La loi Eckert et l'épargne salariale

Entrée en vigueur au 1er janvier 2016, la loi Eckert a pour objectif de protéger les épargnants.

PEE/I et PERCOL/I : quand pouvez-vous débloquer votre épargne...

Votre entreprise vous offre peut-être la possibilité de vous constituer une épargne salariale. Selon les cas, elle est bloquée à moyen ou long terme. Vous pouvez débloquer votre PEE/I ou votre PERCOL/I à l’expiration du délai légal ou en cas de déblocage anticipé ou exceptionnel.

Comment anticiper et provisionner le départ à la retraite du...

Les indemnités de fin de carrière versées à un salarié lors de son départ à la retraite peuvent représenter une somme importante. Anticipez et lissez cette charge financière grâce à un contrat indemnités de fin de carrière, aux multiples avantages.

Entreprise : pourquoi mettre en place un PEE/I pour vos salariés...

Le Plan d’épargne d’entreprise (PEE/I) est l’un des dispositifs d’épargne salariale que vous pouvez mettre en place dans votre entreprise. Ce produit permet à vos salariés de se constituer une épargne à moyen terme, tout en bénéficiant, vous et eux, d’avantages fiscaux et sociaux.

Nos offres de retraite supplémentaire collective

Nous proposons aux entreprises une offre globale d’épargne salariale et de retraite supplémentaire. Nos conseillers sont à votre disposition pour identifier la meilleure combinaison de solutions en fonction de vos besoins et ceux de vos salariés.

Le fonctionnement des passifs sociaux en vidéo

Indemnité de fin de carrière, de licenciement, médaille du travail... En déléguant la gestion de vos passifs sociaux vous sécurisez votre trésorerie en bénéficiant d'avantages fiscaux et sociaux.

Sécuriser votre épargne à long terme : garanties essentielles

Pour moi, la retraite, c'est dans plus de vingt ans. On me dit qu'il faut constituer une épargne dès maintenant. Mais comment être sûr que l'argent sera vraiment là dans si longtemps ?

Entreprise : comment externaliser ses passifs sociaux ?

La gestion du passif social d’une entreprise peut être externalisée. Une solution avantageuse sur le plan fiscal, mais également synonyme de visibilité dans le pilotage des activités. Mode d’emploi pour souscrire un contrat IFC.

Employeurs : les questions clés de la retraite

Comment connaître son âge légal de départ ? Combien de trimestres faut-il pour partir à la retraite à taux plein ? Retrouvez les réponses aux questions les plus fréquentes sur la retraite.

Comment calculer les indemnités de licenciement ?

En cas de rupture du contrat de travail, un salarié perçoit des indemnités de la part de son employeur. Mais comment les indemnités de licenciement ou de rupture conventionnelle sont-elles calculées, versées, puis imposées ? Explications.

Comment fonctionne la retraite supplémentaire ?

Avec notre infographie, découvrez simplement pourquoi il est essentiel de mettre en place une solution d'épargne retraite pour les salariés de votre entreprise.

Épargne salariale : préparer ma retraite avec un PERCOL/I

Sur un Plan d’Épargne pour la Retraite collectif (PERCOL/I), le salarié peut déposer plusieurs types de versements. Par exemple, cela peut être les sommes épargnées sur ses anciens produits d’épargne retraite.  L’argent est toutefois bloqué jusqu’à la retraite, sauf dans certains cas exceptionnels prévus par la loi.

Cession d’entreprise : comment gérer vos passifs sociaux ?

Le passif social peut peser lourd dans les négociations sur le prix de cession de l’entreprise. Pour rassurer les acquéreurs et bien vendre votre entreprise, il est conseillé de souscrire un contrat IFC. Explications.

Chef d'entreprise : comment anticiper le financement des indemnités...

Le versement des différentes indemnités dues aux salariés peut peser lourd sur la trésorerie de votre entreprise, notamment en cas de départs simultanés, par exemple. Heureusement, il existe des solutions qui permettent d’anticiper et d’optimiser leur financement. Décryptage.

Chef d'entreprise : 3 questions à vous poser avant de souscrire...

En tant que chef d'entreprise, vous êtes libre d’instaurer un dispositif d’épargne retraite au profit de vos salariés. Vous leur offrez ainsi la possibilité d’épargner pour leurs vieux jours, dans un cadre fiscal favorable. Comment choisir le contrat le plus adapté? Décryptage.

L’épargne salariale et l’épargne retraite, un puissant levier...

En tant que chef d'entreprise, quel est l'intérêt de proposer une épargne salariale et une épargne retraite à mes salariés ?

Faites étinceler la santé de vos salariés avec le Club MCV

Après un déploiement réussi auprès de 4 000 retraités AG2R Agirc-Arrco, le Club Moi ça va (MCV) ouvre désormais ses portes aux salariés des entreprises adhérentes AG2R Prévoyance. Vos salariés pourront bénéficier du programme « Étincelle » à partir du 15 avril 2024. Inscrivez-vous dès maintenant.

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