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Nos offres de retraite supplémentaire collective

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Les ambitions de la loi PACTE

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L'assurance dépendance ou perte d'autonomie : c'est quoi ?

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Depuis 2016, l’entreprise a l’obligation de proposerune complémentaire santé à tous ses salariés et d’ycontribuer au moins à hauteur de 50 %. Malgré cela, le reste à charge peut être encore trop élevé pour les salariés de plus en plus sensibles à la question des remboursements de dépenses de santé. Le dispositif des sur-complémentaires santé répond à cette problématique.

Sur-complémentaire santé, comment renforcer les garanties de vos salariés ?

Quelle différence entre retraite de base et retraite complémentaire ?

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Assurance décès vie entière et temporaire décès : quelle différence ?

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Rachat de trimestres de retraite : est-ce déductible des impôts ?

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Entreprise : pourquoi mettre en place un PEE pour vos salariés ?

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Participation : comment ça fonctionne ?

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L’assurance dépendance TNS : </br>tout savoir

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PEE ou PERCO : quelle épargne salariale choisir ?

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Si vous souhaitez effectuer vos prochains règlements de vos cotisations de retraite complémentaire auprès d’AG2R la Mondiale via la DSN en prélèvements SEPA, la référence de l’organisme de Protection Sociale destinataire du paiement (bloc paiement S21.G00.20.001) diffère en fonction de votre activité professionnelle ou du département de localisation de votre siège social.

Nouvelle adhésion Retraite complémentaire et paiement de vos cotisations par prélèvements SEPA chez AG2R LA MONDIALE

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Glossaire UNOCAM

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Lutter contre la précarité énergétique, un engagement permanent

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Indemnité de fin de carrière, de licenciement, médaille du travail... En déléguant la gestion de vos passifs sociaux vous sécurisez votre trésorerie en bénéficiant d'avantages fiscaux et sociaux.

Le fonctionnement des passifs sociaux en vidéo

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